مطوّر كامل المكدس – خبير في تطبيقات الويب والتطبيقات المتنقلة

شركة BlackStone eIT، وهي شركة رائدة في مجال برمجيات الحاسوب، تبحث عن مهندس ذكاء اصطناعي وتعلم آلي ماهر ومحفز للانضمام إلى فريقنا المبتكر. في هذا الدور، ستكون في طليعة تطوير وتنفيذ خوارزميات الذكاء الاصطناعي (AI) والتعلم الآلي (ML) المتقدمة لتعزيز عروض منتجاتنا وتحسين الوظائف التجارية. ستعمل بالتعاون مع علماء البيانات، ومهندسي البرمجيات، وأفراد فرق المنتجات لتحويل البيانات المعقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ ونماذج فعالة للتعلم الآلي. ستؤدي خبرتك دورًا محوريًا في دفع عجلة اتخاذ القرارات المبنية على البيانات داخل المؤسسة. تمثل هذه فرصة ممتازة للعمل على مشاريع ذات تأثير كبير تعتمد على أحدث التطورات في تقنيات الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلي. المتطلبات خبرة عملية في مجال مهندس الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلي أو مجال ذي صلة، مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات. فهم قوي لخوارزميات التعلم الآلي، والتعلم العميق، ومعالجة اللغة الطبيعية، وتقنيات الرؤية الحاسوبية. إتقان لغات البرمجة مثل بايثون، جافا، أو R. خبرة عملية في استخدام أطر وتقنيات التعلم الآلي (مثل TensorFlow، Keras، PyTorch، وغيرها). خبرة في معالجة البيانات الأولية، واستخراج السمات، وتقييم النماذج. خلفية في الإحصاء والرياضيات لتحسين أداء الخوارزميات. القدرة على العمل مع مجموعات بيانات كبيرة، وخبرة في تقنيات البيانات الضخمة (مثل Hadoop، Spark، وغيرها) تُعد ميزة إضافية. مهارات ممتازة في حل المشكلات، والاهتمام بالتفاصيل، والعمل الجماعي. مهارات تواصل شفهية ومكتوبة قوية لتوصيل المفاهيم التقنية لأصحاب المصلحة غير التقنيين. يفضل حمل درجة جامعية في علوم الحاسوب، أو الرياضيات، أو علوم البيانات، أو تخصص ذي صلة. المزايا إجازة مدفوعة الأجر مكافأة أداء التدريب والتطوير

الوظيفة: خبير تقنية المعلومات الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة الراتب: 4,500 درهم إماراتي – 5,500 درهم إماراتي (يتم توفير التأشيرة) الجنسية المفضلة: يُفضل الهندي (من ولاية كيرالا) الخبرة: خبرة لا تقل عن 4–5 سنوات في مجال ذي صلة، ويفضل أن تكون في شركة تنظيف أو خدمات فنية نظرة عامة على الوظيفة: نبحث عن خبير تقنية معلومات واقعي وذو كفاءة تقنية عالية للانضمام إلى فريقنا في دبي. يجب أن يكون المرشح المثالي خبيرًا قويًا في تحسين محركات البحث (SEO)، وإعلانات جوجل، وتطوير المواقع الإلكترونية، والتسويق الرقمي والاجتماعي، وإنشاء المحتوى، بالإضافة إلى الدعم الفني العام. كما تشمل الوظيفة التنسيق مع مزودي الخدمة مثل "دو"، وإدارة وظائف تقنية المعلومات المُستأجَرة، والتعامل مع متطلبات الأجهزة والبرمجيات داخل المؤسسة. المسؤوليات الرئيسية: التسويق الرقمي وتحسين محركات البحث (SEO): وضع وتنفيذ استراتيجيات فعالة لتحسين محركات البحث لزيادة الظهور في نتائج البحث. إدارة حملات إعلانات جوجل لتعزيز وعي العلامة التجارية وتحقيق العملاء المحتملين. تحليل وتقارير مقاييس الأداء الرقمي باستخدام أدوات مثل تحليلات جوجل. إدارة وتوسيع الحضور على وسائل التواصل الاجتماعي للشركة (مثل فيسبوك، إنستغرام، لينكدإن). إنشاء محتوى جذاب وذو صلة لدعم المبادرات التسويقية عبر الإنترنت وتحسين انتشار العلامة التجارية. الدعم الفني والتنسيق: تقديم الدعم الفني الأولي للبرامج والأنظمة الداخلية. التنسيق مع شركة "دو" وموردي تقنية المعلومات الخارجيين لحل مشكلات الخدمة. صيانة وحل مشكلات البنية التحتية التقنية للمكتب، بما في ذلك أجهزة الكمبيوتر، الطابعات، أجهزة التوجيه، واتصالات الإنترنت. تثبيت وإعداد وتحديث الأجهزة والبرمجيات وفقًا لمتطلبات الشركة. تنفيذ بروتوكولات أمن سيبراني بسيطة وضمان نسخ البيانات احتياطيًا بانتظام. المهام الإدارية والعامة: الحفاظ على السجلات المتعلقة بتقنية المعلومات وجرد الأصول. مساعدة الأقسام الأخرى في القضايا المتعلقة بالتكنولوجيا. تحديث موقع الشركة الإلكتروني وإدارة إعدادات البريد الإلكتروني. مواكبة أحدث الاتجاهات في تقنية المعلومات والتسويق الرقمي لتقديم توصيات للتحسين. متطلبات المرشح: خبرة عملية لا تقل عن 4–5 سنوات في أدوار تقنية المعلومات والتسويق الرقمي. إجادة إعلانات جوجل، وتحسين محركات البحث (SEO)، وتحليلات جوجل، وتطوير المواقع الإلكترونية، وإنشاء المحتوى. فهم قوي لمنصات وسائل التواصل الاجتماعي المختلفة واستراتيجيات التسويق الرقمي. كفاءة تقنية في أجهزة الحاسوب، والشبكات، وحل المشكلات، ونشر البرمجيات. مهارات اتصال قوية وإدارة الوقت. القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة مسؤوليات متعددة. الملف المفضل: يُفضل أن يكون من الجنسية الهندية (من كيرالا) أن يكون مقيمًا حاليًا في دبي أن يكون كفؤًا تقنيًا، موثوقًا، ومحفزًا ذاتيًا ما نقدمه: راتب تنافسي (4,500 – 5,500 درهم إماراتي)، يتناسب مع الخبرة، خاصة في قطاعات التنظيف أو الخدمات الفنية توفير تأشيرة عمل بيئة عمل داعمة وتعاونية

تسعى شركة SWATX إلى توظيف مهندس لدعم بيئة العميل، وتسهيل اعتماد العميل وتحسينه المستمر وتشغيل منصة Red Hat OpenShift Container Platform (OCP) لمدة ستة (6) أشهر، قابلة للتمديد حتى سنة (1) واحدة. مسؤوليات المهندس المقيم: - يعمل مهندس واحد على بيئة العميل. - تقديم دعم المستوى الأول لاستكشاف الأخطاء وإصلاحها. - العمل بنظام 8 ساعات في اليوم، 5 أيام في الأسبوع خلال ساعات العمل الرسمية. - أداء مهام التشغيل والإدارة اليومية. - تنفيذ تغييرات الإعدادات. - تطبيق التصحيحات والتحديثات الأمنية. - إجراء فحوصات صحية دورية. - دعم عمليات النسخ الاحتياطي والاستعادة. - تقديم جلسات نقل المعرفة (شهريًا). - توفير وثائق واضحة لتمكين فريق العميل وتعليمه حول منتجات وتقنيات Red Hat. قائمة المهام العامة: - المهام اليومية للتشغيل والإدارة. - تغييرات الإعدادات. - تطبيق التصحيحات والتحديثات الأمنية. - إجراء فحوصات صحية دورية. - التعرف المبكر على المشكلات وإصلاحها. - المشاركة في إصلاح المشكلات الأمنية واختراقات الثغرات. - المشاركة في ترقيات منتجات Red Hat. - المشاركة في توسيع بيئة Red Hat. - تقديم جلسات نقل المعرفة. - التواصل مع خدمات الدعم العالمية لـ Red Hat (GSS) والمساعدة في إدارة التذاكر. - الحصول على وصول إلى فرق التسليم في مناطق مختلفة، ووحدة الهندسة، والخبراء المتخصصين، والدعم العالمي. - المساعدة في اختبارات تدريبات استعادة الكوارث. قائمة المهام التفصيلية: منصة OpenShift Container Platform: ستقوم Red Hat بتوفير مهندسين لدعم العميل في إعداد منصة OpenShift Container Platform، بما في ذلك: - تقديم المشورة، ونقل المعرفة العامة، وإعداد منصة Red Hat OpenShift. - العمل كخبير فني رئيسي من Red Hat ونقطة الاتصال الأساسية للاتصال والمساءلة ومسارات التصعيد مع فريق العميل. - دعم عمليات التشغيل اليومية الثانية، وإعادة الإعداد، وتخطيط بيئة تشغيل Red Hat OpenShift الخاصة بالعميل. - دعم ضبط أداء وتحسين منصة Red Hat OpenShift. - دعم التشخيص والحل للقضايا المتعلقة بـ Red Hat OpenShift الخاصة بالعميل. - دعم ترقيات التثبيت وتركيب التصحيحات. - دعم عمليات إضافة المستأجرين إلى تجمعات OpenShift. - دعم نشر عقد إضافية. كما سيقوم المهندس بالدعم في المجالات التالية: التصحيحات (Patching): - تحديث أنظمة التشغيل على عقد OpenShift. - تحديث مكونات منصة OpenShift Container Platform. المراقبة (Monitoring): - إجراء تحليل لسعة التجمع. - مراقبة انتهاء صلاحية شهادات التجمع. - الوصول إلى Prometheus واستخدامه. - تحليل سجلات الحاويات (Pod logs). - إدارة العقد. إدارة العقد: - الحفاظ على قائمة العقد. - إضافة عقد. - حذف عقد. - إدارة تسميات العقد. - إفراغ العقد (Draining/evacuating nodes). المشاريع (Projects): - تعديل قالب المشروع الافتراضي. - تعيين منتقيات العقد (Node Selectors). الحاويات (Pods): - سرد وفحص الحاويات (Pods). - تعيين ميزانيات مقاطعة الحاويات (PDB). - تكوين الحاويات الحرجة (Critical Pods). الشبكات (Networking): - تعيين سياسات الشبكة. - تكوين عناوين IP الخارجية. - تكوين منافذ المضيف (Host Ports). - استكشاف مشكلات الأداء وحلها. - الحصص (Quotas). - إنشاء وعرض وحذف الحصص. - تكوين فترة تزامن الحصص. - جدولة الحاويات (Pod Scheduling). - تكوين سياسات الجدولة الافتراضية. - مراجعة قواعد الارتباط (Affinity) وضد الارتباط (Anti-Affinity). - تكوين سياسات الإخلاء (Eviction Policies). - التحكم في الوصول القائم على الأدوار (RBAC). - إنشاء وعرض وتعديل المستخدمين. - إدارة تسميات المستخدمين والمجموعات. - تكوين وإدارة حسابات الخدمة (Service Accounts). إدارة الصور (Image Management): - سياسات الصور. - توقيع الصور (Image Signing). - ترقية الصور (Image Promotion). - تنظيف الصور (Pruning Images). النسخ الاحتياطي والاستعادة: - النسخ الاحتياطي للعقد الرئيسية (Master Nodes). - النسخ الاحتياطي لـ Etcd. - استعادة التجمع. إدارة قيود سياق الأمان (SCC): - سرد وفحص وإنشاء وحذف قيود سياق الأمان (SCCs). - تحديث قيود سياق الأمان الحالية. - منح الوصول إلى قيد سياق الأمان المميز (Privileged SCC). - إضافة قيد سياق الأمان إلى مستخدم أو مجموعة أو مشروع. جمع القمامة (Garbage Collection): - تكوين الحدود لجمع القمامة الخاصة بالحاويات الميتة. - تكوين الحدود لجمع القمامة الخاصة بالصور. إدارة الشهادات: - مراقبة سلطة شهادات OpenShift. - إدارة شهادات العقد الرئيسية، وشهادات العقد العاملة، وشهادات التسجيل، وشهادات الموجه. - إدارة شهادات المسارات (Route Certificates). - نشر شهادات مخصصة. - الدعم في تخطيط ميزات جديدة لمنصة التكييف (Containerization) وتقديمها إلى الأقسام الأخرى.

المسؤوليات الرئيسية • تهيئة أجهزة نظام تحديد المواقع (GPS) وإعدادها للتركيب • إنشاء قوالب تهيئة نظام تحديد المواقع (GPS) لمختلف الوظائف والمشاريع • إعداد ملف تعريف العميل على منصة تتبع نظام تحديد المواقع (GPS) • الرد على استفسارات دعم العملاء وحلها • تحليل المشكلات المتعلقة بمنصة نظام تحديد المواقع (GPS) وتصعيدها إلى قسم تكنولوجيا المعلومات • مراقبة وصيانة معدات تكنولوجيا المعلومات المكتبية • تقديم تدريب على البرامج للعملاء • دعم ما بعد البيع ومراجعة حسابات العملاء الشهرية ومتابعتها • إدارة مخزون معدات نظام تحديد المواقع (GPS) • تقييم فريق مثبتات نظام تحديد المواقع (GPS) ورصد كفاءتهم • الامتثال لسياسات وقواعد الصحة والجودة والسلامة والبيئة (QHSE) التي تحددها الشركة، وتقديم الدعم المستمر لذلك لضمان بيئة عمل آمنة وصحية التعليم الأساسي • مهارات ممتازة في التعامل مع العملاء لتوفير دعم عملاء خالٍ من الأخطاء • إجادة نظام ويندوز إكس بي، ويندوز فيستا وويندوز 7، ولينكس • معرفة جيدة بالتطبيقات المكتبية وتطبيقات مكافحة البرمجيات الخبيثة • معرفة جيدة بتقنية نظام تحديد المواقع (GPS) / نظام الاتصالات الهاتفية عبر الهاتف المحمول (GSM) • خبرة سنتين في نفس النشاط أو نشاط مشابه الخبرة والمتطلبات الوظيفية الأساسية • القدرة على إدارة مهام متعددة في بيئة سريعة الخطى • مهارات تواصل جيدة ومهارات تنظيمية • امتلاك آداب جيدة في التعامل عبر الهاتف والبريد الإلكتروني • الاستعداد للعمل وفق جدول عمل مرن

في بابيل هولدينغز، نحن لسنا مجرد شركة تقنية مالية أخرى. نحن نسعى لتحويل المشهد المالي. من حلول مصرفية مبتكرة إلى منتجات أصول رقمية متطورة، نحن نغيّر الطريقة التي يتعامل بها الناس مع الأموال. الوظائف في بابيل تناسب من يرغب في صنع تأثير، من يشعر بالراحة في مواجهة التحديات، ومن يرغب في اتخاذ مخاطر لتحقيق نجاح كبير. نحن أشخاص شجعان، مركزون بدرجة عالية، ولدينا قدرة عالية على التعلم، مع لمسة من المرح. إذا كنت شخصًا يزدهر في بيئة تتطلب مساءلة عالية، وتملك روح الريادة، وتميل إلى الحلول الذكية المبنية على فهم عميق للصناعة، فستناسبك هذه البيئة. إذا كان هذا يتوافق معك، فستحظى بفرصة صنع تأثير حقيقي وأن تصبح جزءًا من شيء يُغيّر الطريقة التي نتعامل بها مع الأموال والثروة. هدف الوظيفة نبحث عن مطوّر iOS موهوب وشغوف للانضمام إلى فريق تطوير التطبيقات المتنقلة لدينا. ستكون مسؤولًا عن تصميم وتطوير وصيانة تطبيقات iOS عالية الجودة. ويُفضّل أن يكون لدى المرشح المثالي مهارات قوية في لغة Swift وخبرة في React Native للتطوير عبر المنصات. المسؤوليات الرئيسية - تصميم وبناء تطبيقات iOS عالية الأداء وقابلة للتوسّع وسهلة الاستخدام باستخدام Swift. - تطوير وصيانة تطبيقات جوّالة عبر المنصات باستخدام React Native. - التعاون مع مصممي واجهات المستخدم وتجربة المستخدم لتنفيذ واجهات سهلة الاستخدام وجذابة. - العمل مع مطوري الواجهة الخلفية لدمج واجهات برمجة التطبيقات (APIs) وضمان تدفق البيانات بسلاسة. - كتابة كود نظيف، ومُوثّق جيدًا، وقابل للاختبار. - المشاركة في مراجعات الكود للحفاظ على جودة الكود وتبادل المعرفة. - استكشاف الأخطاء وإصلاحها وحل مشكلات التطبيق. - تحسين أداء التطبيق وضمان تجربة مستخدم سلسة. - مواكبة أحدث اتجاهات تطوير iOS والتطبيقات المتنقلة. المتطلبات - درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة. - خبرة مثبتة كمطوّر iOS مع ملف أعمال قوي يشمل مشاريع باستخدام Swift وReact Native. - إتقان قوي للغة Swift وخبرة في أطر عمل iOS (مثل UIKit، CoreData). - فهم قوي لـ React Native ومبادئه الأساسية. - خبرة في التعامل مع واجهات برمجة التطبيقات RESTful وبيانات JSON. - معرفة بأنظمة التحكم بالإصدارات (مثل Git). - مهارات ممتازة في حل المشكلات والتواصل. - القدرة على العمل بفعالية ضمن بيئة عمل جماعية. - خبرة في لغة Objective-C. - معرفة بأفضل ممارسات واجهة المستخدم وتجربة المستخدم على الأجهزة المتنقلة. - خبرة في الاختبارات الآلية (مثل XCTest، Jest). - فهم لدورة حياة تطوير التطبيقات المتنقلة. - خبرة في مكتبات إدارة الحالة (مثل Redux، Context API). المزايا - راتب تنافسي - مكافأة اختيارية - تأمين صحي شامل

1. نظرة عامة على الوظيفة قائد فريق الأمن السيبراني مسؤول عن قيادة وتنسيق والإشراف على مبادرات أمن الشركة. ويشمل ذلك تقديم الاستشارات في مجال اختبار الاختراق، وتحليل البرمجيات الخبيثة، واستشارات حلول الأمن السيبراني، وتطوير أدوات الأمان، ومراقبة الأنظمة. 2. المسؤوليات الرئيسية إدارة فريق الأمن - قيادة فرق اختبار الاختراق، وتحليل البرمجيات الخبيثة، والتطوير الأمني. - توزيع المهام، ومراقبة التقدم، وضمان الأداء العالي للفريق. - تطوير وتنفيذ خطط تنمية المهارات لأعضاء الفريق. تخطيط وتنفيذ مشاريع الأمن - تخطيط وتنفيذ مشاريع اختبار الاختراق وتقييم أمان الأنظمة وتحليل البرمجيات الخبيثة. - نشر حلول الأمان للأنظمة الداخلية والعملاء. - تقييم وتحسين سياسات وإطارات عمل الأمان الخاصة بالشركة. إدارة المخاطر والاستجابة للحوادث - مراقبة التحقيق في الهجمات الإلكترونية وحوادث الأمان. - تطوير وصيانة إجراءات الاستجابة للحوادث لضمان التخفيف السريع. - التعاون مع الأقسام الأخرى لتعزيز وضع الأمان التنظيمي. البحث وتطوير تقنيات الأمن - البقاء على اطلاع دائم بالتهديدات السيبرانية الناشئة وتقنيات الهجوم واستراتيجيات الدفاع. - قيادة الأبحاث الداخلية وتطوير أدوات أمنية داخلية. - دعم برامج التدريب الأمني وتوجيه المهندسين الأمنيين المبتدئين. استشارات استراتيجية الأمن - تقديم توصيات أمنية مخصصة للعملاء والشركاء. - العمل مع الفريق التنفيذي لتحديد خارطة طريق واستراتيجية أمن الشركة. - تمثيل الشركة في مؤتمرات الأمن السيبراني، والورش، والفعاليات الصناعية. 3. متطلبات الوظيفة المعرفة والمهارات - معرفة عميقة باختبار الأمان للبيئات الويب، والجوال، وواجهات برمجة التطبيقات (API)، والشبكات، والسحابة. - إجادة استخدام أدوات الأمان مثل Metasploit وBurp Suite Pro والأدوات التطويرية ذات الصلة. - خبرة قوية في الاستجابة للحوادث، وتعقب التهديدات، وتشغيل مركز عمليات الأمن (SOC)، وتكنولوجيا SIEM. - مهارات قيادية واتصالية ومهارات إدارة المشاريع. - القدرة على إعداد تقارير تقنية أمنية عالية الجودة وعرض النتائج أمام العملاء. التعليم والخبرة - درجة البكالوريوس في أمن المعلومات، أو علوم الحاسوب، أو هندسة البرمجيات، أو مجال ذي صلة. - خبرة مهنية لا تقل عن 5 إلى 8 سنوات في مجال الأمن السيبراني. - خبرة عملية لا تقل عن سنتين إلى ثلاث سنوات في إدارة فرق الأمن. المؤهلات المفضلة - شهادات متقدمة في الأمن السيبراني مثل OSCP، OSCE، OSEP، OSWE، CISSP، CISM، CRTP، CRTE، GXPN، GPEN، CEH، PNPT. - خبرة عملية في نشر SOC وSIEM، وفرق التهكير الهجومية (Red Teaming)، وبيئة DevSecOps. - مساهمات في مجتمع الأمن السيبراني (مثل برامج المكافآت على الثغرات، CVEs، مسابقات CTF، وأبحاث الثغرات).