الخشب وعمال الخشب

واجبات أمين المخزن: • إدارة وتنظيم المخزون في المتجر/المستودع. • استلام، فحص، وتسجيل جميع البضائع الواردة. • صرف المواد/المنتجات بناءً على طلبات الشراء. • الحفاظ على سجلات مخزون دقيقة وإجراء جرد دوري للبضائع. • مراقبة مستويات المخزون وإبلاغ الإدارة في حال انخفاض الكمية. • التأكد من نظافة البضائع وتخزينها بشكل صحيح. واجبات المبيعات: • مساعدة العملاء الزائرين والرد على استفساراتهم. • الترويج وبيع المنتجات للعملاء الجدد والعملاء الحاليين. • إعداد عروض الأسعار والفواتير. • الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء وتقديم خدمة ما بعد البيع الممتازة. • تحقيق أهداف المبيعات والمساهمة في ربحية المتجر بشكل عام.

المنصب: شيف دي بارتي – المطبخ المتوسطي (القسم البارد) الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة الراتب: 5000 - 5500 درهم إماراتي شهريًا المزايا: رسوم الخدمة والهبات | وجبة العمل | التأمين الطبي | بدل تذكرة طيران سنوية | ترتيبات السكن الخارجي عن الفرصة يبحث وجهة تناول طعام رائدة على الواجهة البحرية في دبي عن شيف دي بارتي متحمس وذو خبرة متخصص في المطبخ المتوسطي – القسم البارد. تُعد هذه فرصة ديناميكية للانضمام إلى فريق طهي راقٍ يقدم أطباقًا فاخرة تعتمد على المكونات في بيئة نشطة تركز على ضيوفها. المسؤوليات الرئيسية - الإشراف على إعداد وتقديم الأطباق المتوسطية الباردة، بما في ذلك السلطات، والأطباق التمهيدية، والوجبات الخاصة. - ضمان الجودة المستمرة، ومقاييس الحصص، ومعايير النظافة وفقًا لإرشادات العلامة التجارية ونظام هاسب. - التعاون مع الشيف الثاني والشيف التنفيذي للحفاظ على قائمة موسمية وإبداعية للقسم البارد. - تدريب وتوجيه الشيف مساعد والموظفين الأقل خبرة في تقنيات المطبخ البارد وتجهيز المكونات. - مراقبة مستويات المخزون وطلبات التوريد لضمان التحكم الأمثل في المخزون. - الحفاظ على النظافة والتنظيم في قسم المطبخ البارد في جميع الأوقات. - المشاركة في اجتماعات المطبخ المنتظمة وتقديم الأفكار لتحسين القائمة والكفاءة التشغيلية. المتطلبات المؤهلات والمهارات - خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور شيف دي بارتي، مع خلفية قوية في المطبخ المتوسطي، وخاصة القسم البارد. - خبرة لا تقل عن 3 سنوات في بيئة مطعم فاخر أو راقٍ. - يُفضل امتلاك تدريب أو شهادة طهي رسمية. - مهارات ممتازة في استخدام السكاكين وفهم تقنيات الإعداد البارد، والتقديم، وطرق الحفظ. - المعرفة بمعايير الضيافة في دبي ولوائح سلامة الأغذية. - القدرة على العمل بكفاءة في مطبخ سريع الوتيرة وتحت الضغط العالي. - روح الفريق القوية، والموثوقية، والموقف الاستباقي تجاه التميز الطهي. المزايا ما نقدمه - راتب شهري تنافسي: 5000 - 5500 درهم إماراتي - المشاركة في رسوم الخدمة والهبات - ترتيبات السكن الخارجي مع توفير وجبة العمل - تأمين طبي شامل - بدل تذكرة طيران سنوية (كل 12 شهرًا) - فرصة للعمل في بيئة طهي أنيقة وحيوية مع فريق شغوف

وصف الوظيفة: نحن نبحث عن موظف دقيق وموثوق في مستودع التجارة الإلكترونية للانضمام إلى فريقنا. تتضمن هذه الوظيفة دعم العمليات اليومية للمستودع ومعالجة الطلبات، وهي مناسبة للأشخاص المهتمين بقطاع التجارة الإلكترونية والراغبين في التطور في مجال الخدمات اللوجستية والمستودعات. المهام الرئيسية: - اختيار وتعبئة وتغليف المنتجات للشحن وفقًا لقوائم الطلبات. - إدارة المخزون، بما في ذلك ترتيب وتنظيم المنتجات. - فحص المنتجات للتأكد من الجودة والكمية وضمان الدقة. - المساعدة في الحفاظ على بيئة مستودع نظيفة ومنضبطة. - استخدام برامج إدارة المستودعات لإدخال البيانات ومعالجة الطلبات. المتطلبات: - يُفضل أن يكون لدى المتقدم خبرة سابقة في مجال المستودعات أو الخدمات اللوجستية. - حس قوي بالمسؤولية والعمل الجماعي. - القدرة على أداء المهام البدنية وإدارة الوقت بكفاءة. - مهارات أساسية في استخدام الحاسوب وإلمام ببرامج المكتب. المزايا: - توفير السكن. - تنقلات ذهاب وإياب من وإلى مكان العمل. - كفالة تأشيرة العمل. - إجازة سنوية مدفوعة. - تأمين اجتماعي وفوائد صحية (وفقًا لسياسة الشركة). - فرص تدريب ونمو وظيفي. - خصومات للموظفين ومزايا أخرى. إذا كنت شغوفًا بالعمل في المستودعات وتحتاج إلى التطور معنا، يرجى إرسال سيرتك الذاتية. نتطلع إلى ترحيبك في فريقنا!

تسعى شركة ASICO إلى تعيين مدير مالي ذو خبرة للإشراف على التخطيط المالي والتحليل والتقارير، لدعم نمو الأعمال والكفاءة التشغيلية. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن الميزانية والتوقعات وإدارة المخاطر المالية، وضمان الامتثال لمعايير المحاسبة. يتطلب هذا الدور مهارات تحليلية قوية، والتفكير الاستراتيجي، والقدرة على التعاون مع الفرق المتعددة الوظائف لدفع الأداء المالي. المسؤوليات الرئيسية: وضع نماذج مالية وإدارتها، والميزانيات والتوقعات. مراقبة التدفق النقدي والأداء المالي والمقاييس الأساسية للأعمال. إعداد التقارير المالية الشهرية والربع سنوية والسنة، لإدارتها العليا. ضمان الامتثال لمبادئ المحاسبة (GAAP/IFRS) والمتطلبات التنظيمية. قيادة عمليات التدقيق المالي والتعاون مع مدققي الحسابات الخارجيين. تحليل اتجاهات الأعمال وتقديم توصيات استراتيجية لتحسين الربحية. الإشراف على التخطيط الضريبي وإدارة الخزينة وتقييم المخاطر. إدارة فريق المالية وتوجيهه، وتعزيز ثقافة الأداء العالي. التعاون مع القيادة التنفيذية بشأن الاستراتيجية المالية والتخطيط التجاري. المتطلبات: التعليم: درجة البكالوريوس في التمويل أو المحاسبة أو مجال ذي صلة؛ يُفضل الحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال أو شهادة المحاسب القانوني المعتمد (CPA) أو المحاسب الإداري المعتمد (CMA). الخبرة: 12 سنة أو أكثر في مجال التمويل/المحاسبة، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور إداري. معرفة الصناعة: خبرة في قطاع العقارات تعتبر ميزة إضافية. المهارات التقنية: إجادة أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (SAP، Oracle)، وإتقان متقدم لبرنامج Excel، ونماذج التمويل المالي. المهارات الشخصية: قيادة قوية، وقدرات تواصل وحل المشكلات. الشهادات: شهادات مثل المحاسب القانوني المعتمد (CPA)، أو المحلل المالي المعتمد (CFA)، أو مؤهلات مشابهة تُعد ميزة. المزايا: راتب تنافسي ومكافآت أداء. تأشيرة عمل وتأمين صحي. فرص للتطوير المهني والتدريب. برامج رفاهية للموظفين.

حارس المخزن، والمعروف أيضًا بمراقب المخزون أو مدير المتجر، مسؤول عن إدارة المخزون، والحفاظ على السجلات الدقيقة، وضمان التدفق الفعّال للبضائع داخل المتجر أو المستودع. تشمل واجباته استلام البضائع وتخزينها وتوزيعها، بالإضافة إلى تنظيم المساحات المخزنية والحفاظ عليها. ويؤدي دورًا محوريًا في إدارة المخزون، ويضمن أن مستويات المخزون مناسبة ومتاحة عند الحاجة 0559524919

في بابيل هولدنجز، نحن لسنا مجرد شركة تقنية مالية أخرى. بل نحن في مهمة لإحداث ثورة في المشهد المالي. من حلول مصرفية مبتكرة إلى منتجات أصول رقمية متقدمة، نحن نُحدث تحولاً في الطريقة التي يتفاعل بها الناس مع الأموال. تناسب وظائف بابيل الأشخاص الذين يرغبون في صنع تأثير حقيقي، والذين لا يخشون الخروج من منطقة الراحة، والمستعدين لاتخاذ مخاطر لتحقيق نجاحات كبيرة. نحن أشخاص شجعان، مركزون بدرجة عالية، ونمتلك كفاءة عالية، مع لمسة من المرح. إذا كنت شخصًا يزدهر في بيئة تتطلب مساءلة عالية، وتملك روحًا ريادية، وتميل إلى الحلول الذكية القائمة على فهم عميق للصناعة، فستجد نفسك في المكان المناسب. إذا تواجدت معك هذه الصفات، فستحظى بفرصة صنع تأثير حقيقي وأن تكون جزءًا من شيء يُحدث تغييرًا في الطريقة التي نتفاعل بها مع الأموال والثروة. هدف الوظيفة نبحث عن مصمم منتج قيادي بصير وذو كفاءة عالية للانضمام إلى فريق المنتجات لدينا في دبي. في هذا الدور المحوري، ستكون مسؤولًا عن تحديد وتطوير تجربة المستخدم والتصميم المرئي عبر مجموعة منتجاتنا المبتكرة في مجال التكنولوجيا المالية. ستتولى قيادة فريق متميز من المصممين، ووضع استراتيجية التصميم، والعمل بشكل وثيق مع إدارة المنتجات، والهندسة، وأصحاب المصلحة في الأعمال لتقديم حلول مالية سهلة الاستخدام وجذابة ومتوافقة مع الأنظمة. المسؤوليات الرئيسية القيادة والاستراتيجية في التصميم: - تحديد ودفع الرؤية الشاملة للتصميم والاستراتيجية والإرشادات الخاصة بمنتجاتنا في مجال التكنولوجيا المالية، وضمان الاتساق والجودة العالية عبر جميع المنصات. - ترجمة المفاهيم المالية المعقدة واحتياجات المستخدمين إلى تجارب مستخدم أنيقة وبسيطة وممتعة. - دفع تطور نظام التصميم الخاص بنا، وضمان قابليته للتوسع، والكفاءة، والاتساق مع الهوية البصرية. - مواكبة اتجاهات الصناعة، والتكنولوجيات الناشئة، وأفضل الممارسات في التصميم، وتجربة المستخدم، والتكنولوجيا المالية، والأصول الرقمية. قيادة الفريق والتوجيه: - قيادة وتوجيه وإلهام فريق من مصممي المنتجات وتجربة المستخدم وواجهة المستخدم، وتعزيز ثقافة الإبداع والتعاون والتحسين المستمر. - تقديم ملاحظات بنّاءة، وتوجيه تطوير المسار الوظيفي، وضمان إنتاجية فريق التصميم بجودة عالية. - الإشراف على توزيع مشاريع التصميم، وضمان الاستخدام الفعّال للموارد والتسليم في الوقت المحدد. التميز في تجربة وواجهة المستخدم (UX/UI): - الإشراف على عملية التصميم من البداية حتى النهاية، بدءًا من بحوث المستخدم، وتصميم الهياكل الأولية، والنماذج الأولية، ومسارات المستخدم، والهندسة المعلوماتية، وصولاً إلى تصميمات واجهة المستخدم بدقة عالية. - دعم منهجيات التصميم المرتكزة على المستخدم، وإجراء وتسهيل بحوث المستخدم، واختبارات القابلية للاستخدام، وجلسات الملاحظات للتحقق من قرارات التصميم. - ضمان توافق جميع التصاميم مع معايير إمكانية الوصول، والامتثال للوائح المالية ذات الصلة. التعاون بين الفرق المختلفة: - التعاون الوثيق مع مديري المنتجات لفهم المتطلبات التجارية، وتحديد خارطة طريق المنتج، ودمج التصميم بسلاسة في دورة تطوير المنتج. - العمل بشكل متزامن مع فرق الهندسة لضمان الجدوى التقنية، والتنفيذ السلس، وجودة المنتج النهائي. - عرض مفاهيم التصميم، والأسباب الكامنة وراءها، ورؤى المستخدمين على أصحاب المصلحة على جميع المستويات، والتأثير في اتخاذ القرار وضمان الموافقة عليه. ضمان الجودة والتطوير المستمر: - إجراء مراجعات للتصميم وتقديم ملاحظات ناقدة لضمان جودة التصميم، والاتساق، والالتزام بالمعايير المحددة. - تعزيز عملية تصميم تكرارية، وتشجيع التحسين المستمر بناءً على البيانات، وملاحظات المستخدمين، والاحتياجات التجارية المتغيرة. المتطلبات - درجة البكالوريوس في التصميم، أو التفاعل بين الإنسان والحاسوب (HCI)، أو مجال ذي صلة؛ يُفضّل الحصول على درجة الماجستير. - 8 سنوات أو أكثر من الخبرة في تصميم المنتجات، أو تصميم تجربة/واجهة المستخدم (UX/UI)، أو مجال ذي صلة، مع 3 سنوات على الأقل في دور قيادي أو دور تصميم رفيع المستوى. - شرط إلزامي: خبرة مثبتة في تصميم منتجات رقمية معقدة ضمن قطاع التكنولوجيا المالية أو الخدمات المالية. (يرجى تسليط الضوء على هذه الخبرة في طلبك ومحفظتك). - محفظة قوية تعرض مجموعة متنوعة من مشاريع التصميم، تُظهر خبرة في أبحاث تجربة المستخدم، والهندسة المعلوماتية، وتصميم التفاعل، والتصميم المرئي. - إتقان أدوات التصميم والنماذج الأولية (مثل Figma، Sketch، Adobe XD، Miro). - خبرة في إجراء بحوث المستخدم، واختبارات القابلية للاستخدام، وتحليل الرؤى إلى توصيات عملية للتصميم. - فهم قوي للتكنولوجيات الخاصة بالتطوير الأمامي (HTML، CSS، JavaScript) وكيفية تحويل التصميم إلى كود. - مهارات اتصال وعرض ومهارات تواصل شخصي ممتازة، مع القدرة على توضيح قرارات التصميم أمام جماهير متنوعة. - خبرة في العمل ضمن بيئة تطوير تستخدم منهجية Agile/Scrum. - خبرة ذات صلة في مجال التكنولوجيا المالية ومعرفة عميقة بالأصول الرقمية. - معرفة باللوائح المالية المحلية والدولية، واعتبارات الامتثال في التصميم تُعد ميزة كبيرة. المزايا - راتب تنافسي - مكافأة اختيارية - تأمين صحي شامل