وظائف SaaS التي يتعين إنجازها - مقدمة عن إطار تصميم المنتج

[انضم إلى مجموعة واتساب للتحديثات](https://jo.my/entrepreneurs-whatsapp) أي مدير منتج ذو خبرة يمكنه التأكيد أن عمله الحقيقي هو تسهيل اتخاذ القرارات الفعالة بين مجموعة من الخبراء متعددي الوظائف. سيكون من المبالغة القول إن وظيفة مدير المنتج هي بناء المنتج الصحيح بالطريقة الصحيحة من خلال اكتشاف فعال وتسليم كفؤ. بينما تكون الأهداف المعلنة واضحة، فإن النتائج ليست كذلك بسبب قابلية السلوك البشري للخطأ. عندما تطغى التحيزات والافتراضات والقواعد العقلية ورأي الأشخاص ذوي النفوذ (HIPPO) عليك، فإن مؤشر قراراتك يهتز ويترنح إلى حد تصبح فيه العُسر وظيفياً طبيعة طبيعية والفشل هو النتيجة. تم بذل الكثير من التفكير للتغلب على القضايا البشرية من خلال التقييم الموضوعي للمواقف والإجراءات المحتملة. **ما المقصود بوظائف يجب إنجازها (Jobs to be Done)؟** وظائف يجب إنجازها هي إطار عمل بسيط لتحليل المواقف، ويساعدك على اتخاذ قرارات مستقبلية مع أقل تدخل ممكن من التحيزات والافتراضات والقواعد العقلية ورأي الأشخاص ذوي النفوذ (HIPPO)، وذلك بالإجابة الموضوعية على سؤال "لماذا" وراء قراراتنا. في هذا اللقاء، ستفهم كيف تُكوّن إطار عمل TEFAMBO.