تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل
استولى الذكاء الاصطناعي على وظيفتي، لذا جلستُ في مقعده63763769886723110
مجاني
المفضلة
مشاركة

استولى الذكاء الاصطناعي على وظيفتي، لذا جلستُ في مقعده

addressF5HW+FGX, Vaiaku, Tuvalu

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

عندما دخل الذكاء الاصطناعي التوليدي المشهد، تبعته حالة من الهلع عن كثب. بدأ المختبرون في كل مكان يشككون في قيمتهم. شهدتُ ذلك بنفسي عندما نظر إليّ رئيس تقنية أحد مشاريعي مباشرة في العين وسألني: **"لماذا نحتاج إلى مختبرين بشريين بينما يمكن لـ GPT توليد حالات الاختبار في غضون ثوانٍ؟"** ظل هذا اللحظة عالقةً في ذهني. لم تكن مجرد سؤال. بل كانت تحدّياً. هذه المحاضرة هي رواية شخصية أولى لما حدث بعد ذلك. بدلاً من مقاومة الموجة، قررت أن أركبها. جلبنا الذكاء الاصطناعي إلى عملية الاختبار لدينا ومنحناه مقعداً مناسباً على الطاولة. استخدمناه لتوليد بيانات الاختبار، وإنشاء ملخصات لسجلات العيوب، وحتى صياغة محفزات الاستكشاف. وبينما قدّم الذكاء الاصطناعي سرعة مذهلة، فقد كشف أيضاً عن فجوات واضحة. كان يخطئ في فهم السياق، ويُخطئ في تحديد الأولويات، وفي بعض الأحيان كان يخترع أعطالاً من لا شيء. ما بدأ كتجربة تحول إلى تحوّل استراتيجي. اكتشفتُ أن الشيء الأكثر قيمة الذي يجلبه المختبر إلى الطاولة ليس السرعة أو الحجم. بل هي القدرة على طرح أسئلة مهمة. أسئلة لا يستطيع الذكاء الاصطناعي فهمها أو تخيلها. ستستعرض هذه الجلسة كيف يمكن للمختبرين التوقف عن الخوف من الذكاء الاصطناعي والبدء في القيادة معه. من خلال الجمع بين مساعدة الآلة والحكم البشري، يمكن للمختبرين تشكيل مستقبل الجودة بدلاً من التفاعل معه. **النقاط المستفادة:** \- تعلّم كيفية دمج الذكاء الاصطناعي بشكل هادف في عملية الاختبار دون فقدان السيطرة \- اكتشاف الأجزاء التي يُتقن فيها الذكاء الاصطناعي العمل، والأماكن التي لا تزال المهارة البشرية هي المسيطرة \- فهم كيفية الانتقال من اختبار يركز على المهام إلى قيادة الجودة القائمة على البصيرة ## عن بريجيش **بريجهش ديب** هو قائد في هندسة الجودة ولديه أكثر من 25 عاماً من الخبرة في اختبار البرمجيات، والذكاء الاصطناعي، والتحول الرشيق. وهو مستشار رئيسي في إنفورمكس ورئيس مكتب التمكين في مجتمع The Test Chat. عمل عبر مجالات عديدة وقدم حلولاً متمحورة حول العميل ومبنية على التميز التقني. يُعرف بنهجه العملي والتفكير المنظومي، حيث يسد الفجوة بين الهندسة والأعمال، ويدافع عن اختبار أخلاقي قائم على السياق. ويعزز منهج Agile ليس كعملية، بل كتحول ثقافي يعزز التعاون، ويكسر العزل، ويبني فرقاً ذات هدف. يُعرف بريجيش على نطاق واسع بآرائه الجريئة حول الاختبار، والقيادة، وأجايل والذكاء الاصطناعي، والتي يشاركها من خلال منشوراته ومقالاته على لينكدإن وميديوم، وبودكاسته *TesterSpeak*، وحضوره النشط في العديد من النقاشات الجماعية، واللقاءات، والمؤتمرات سواء عبر الإنترنت أو وجهاً لوجه. كما أنه طالب شغوف بالأنثروبولوجيا، وغالباً ما يربط السلوك الثقافي بالديناميكيات البشرية لتحسين نتائج الجودة. والمقيم في هولندا، يستمر بريجيش في تحدي الروايات القديمة حول الاختبار، بينما يقوم بإرشاد محترفين من جميع أنحاء العالم. وفي وقت فراغه الشخصي، يستمتع بلحظات ذات معنى مع ابنه، ويستمد الإلهام من بساطة الحياة اليومية.

المصدر:  meetup عرض المنشور الأصلي

موقع
F5HW+FGX, Vaiaku, Tuvalu
عرض الخريطة

meetup

قد يعجبك أيضا

كوكيز
إعدادات الكوكيز
تطبيقاتنا
Download
حمِّل من
APP Store
Download
احصل عليه من
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.