وسيط عقاري

نبحث عن وكلاء عقارات طموحين – حديثي التخرج أو ذوي خبرة – في دبي! هل أنت مستعد لمهنة ديناميكية ومجزية في سوق العقارات المزدهر في دبي؟ سواء كنت وكيل عقارات ذو خبرة أو مبتدئًا طموحًا يسعى لإثبات نفسه، فإننا نوفر لك الأدوات والدعم اللازمين للنجاح! نقدم وظيفة استشاريين عقاريين متفرغين للعقارات قيد الإنشاء / السوق الثانوي / التأجير، بوظيفة حضورية في المكتب. كمستشار عقاري، ستتولى إدارة عملائك بأنفسك. ما نقدمه: - المرونة في العمل في السوق الأساسي والثانوي. - هاتف الشركة ونظام إدارة علاقات العملاء (CRM) – لتبقى متصلًا ومنظمًا بسلاسة. - العمل في بيئة احترافية وديناميكية. - هيكل عمولات تنافسي – إمكانية ربح تتماشى مع معايير السوق. - مكافآت وفوائد خاصة – يستمتع الأداء العالي بمزايا إضافية إلى جانب العمولة، بما في ذلك رحلات دولية! - تدريب شامل – إرشاد وتوجيه مستمرين لأعضاء الفريق الجدد. ما نبحث عنه: خبرة في مجال العقارات في دبي (مفضلة) – المعرفة بالسوق تعتبر ميزة إضافية. مهارات قوية في المبيعات والتفاوض – الثقة في إغلاق الصفقات أمر بالغ الأهمية. أفراد طموحون – يُشجع المرشحون الجدد على التقديم! إذا كنت ترى نفسك مناسبًا، يرجى التقديم عبر: hr.at.gemhomes.ae +971.551336760 شكرًا لك.

الغرض من الدور يُعد مدير التقارير المالية والأداء مسؤولاً عن تطوير وإنتاج التقارير المتعلقة بالأداء والمالي للأستثمارات والعمليات الخاصة بهيئة الاستثمار الإماراتية (EIA). ويُعد هذا الدور محوريًا في تحسين تقارير أداء الاستثمارات، ودمج أدوات الأتمتة والذكاء الاصطناعي، وتعزيز الشفافية في الإفصاحات المالية. كما ينبغي أن يشرف هذا الدور على التقارير المالية، ويضمن الامتثال لمتطلبات المعايير الدولية للإبلاغ المالي (IFRS)، والمتطلبات التنظيمية في دولة الإمارات العربية المتحدة، وأفضل الممارسات الدولية. وسيقود مدير التقارير المالية والأداء ابتكارات التقارير المالية، ويضمن التوافق مع تحليلات الاستثمارات، ويعزز سلامة البيانات لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية داخل هيئة الاستثمار الإماراتية. المسؤوليات الاستراتيجية توفير رؤى وتوصيات مبنية على البيانات للإدارة العليا، لتمكين اتخاذ قرارات استباقية بشأن الاستثمارات الفردية الحالية والجديدة، وتحسين أداء الصناديق والمحفظة. دعم إعداد التقارير التنظيمية وأصحاب المصلحة من خلال تحليلات متعمقة لأداء الصناديق والمخاطر المالية. تطوير وتنفيذ استراتيجيات تقارير متقدمة لتتماشى مع أهداف استثمار هيئة الاستثمار الإماراتية وأطر الحوكمة. استخدام الأتمتة والتحليلات المدعومة بالذكاء الاصطناعي لتحسين عمليات التقارير المالية ودقة البيانات. ودفع مبادرات التحول الرقمي في التقارير المالية، وتحسين الكفاءة والامتثال وإدارة المخاطر. التعاون مع المدققين الخارجيين والسلطات التنظيمية وفرق الاستثمار لتعزيز الضوابط المالية وزيادة شفافية الصناديق. المشاركة في مبادرات إدارة المخاطر المالية، وتحديد مخاطر التقارير وتنفيذ استراتيجيات التخفيف منها. المسؤوليات الأساسية تقديم تقارير أداء عن الأداء المالي والاستثماري لهيئة الاستثمار الإماراتية. الإشراف على إعداد القوائم المالية وتقارير أداء الصناديق والإفصاحات المالية الخارجية وفقًا لمعايير IFRS ولوائح دولة الإمارات العربية المتحدة ومعايير تقارير الاستثمار، مع ضمان التوافق بين الوحدات المالية. تنفيذ حلول الأتمتة وأدوات التقارير المالية المدعومة بالذكاء الاصطناعي لتعزيز السرعة والدقة والكفاءة، مع دمج تحليل الأداء المالي مع تقارير الصناديق. تطوير وتطبيق الضوابط المالية الداخلية للحفاظ على سلامة البيانات والامتثال لأطر الحوكمة المؤسسية. إدارة عمليات التجميع المالي لضمان إعداد تقارير سلسة عبر محافظ الاستثمارات. الإشراف على اعتماد وتحسين أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وأدوات تحليلات البيانات المالية، لضمان دقة واتساق البيانات المالية. تقديم تحليلات الانحرافات، ورؤى العائد المعدل حسب المخاطر، وتقارير مؤشرات الأداء الرئيسية (KPI) لدعم اتخاذ القرارات التنفيذية، مع قيادة تحسينات تقارير أداء الصناديق لتوفير رؤى فورية. إجراء تقييمات لمخاطر التقارير المالية للحفاظ على الامتثال لسياسات الحوكمة، ودعم الإدارة التنفيذية في الميزانية والتوقعات المالية وتحليلات أداء الاستثمار. مسؤوليات إدارة الفريق قيادة فريق التقارير المالية وتوجيهه، وترسيخ ثقافة الدقة المبنية على البيانات والامتثال والابتكار. تقديم التدريب على أتمتة التقارير المالية والتحليلات المدعومة بالذكاء الاصطناعي والتغيرات التنظيمية. تطوير برامج لتنمية المسار الوظيفي والتخطيط للخلافة للمهنيين العاملين في التقارير المالية. تعزيز التعاون بين الوظائف المختلفة مع فرق الاستثمار والخزينة وإدارة المخاطر لتوحيد التقارير المالية مع استراتيجية الاستثمار. ضمان الالتزام بأفضل الممارسات في حوكمة البيانات والتحليلات المالية ونزاهة التقارير. المتطلبات التعليم درجة البكالوريوس أو الماجستير في التمويل أو المحاسبة أو مجال ذي صلة، مع تفضيل الدرجة المتقدمة (ماجستير إدارة الأعمال، شهادة المحاسب القانوني المعتمد، شهادة المحلل المالي المعتمد). تُعد الشهادات مثل شهادة المحاسب القانوني المعتمد (CPA)، أو شهادة المحلل المالي المعتمد (CFA)، أو شهادة المحاسب القانوني المعتمد (ACCA) مرغوبة بشدة. الخبرة ينبغي أن يتمتع المرشحون بخبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال التقارير المالية، مع تركيز لا يقل عن 5 سنوات على تحليلات أداء الصناديق أو التقارير الاستثمارية. تُعد الخبرة في تنفيذ حلول التقارير المالية المدعومة بالذكاء الاصطناعي، وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، وأدوات تحليلات البيانات أمرًا بالغ الأهمية. المهارات التقنية / الخبرات / المعرفة يُشترط امتلاك خبرة قوية في معايير IFRS والضوابط المالية وتقارير أداء الصناديق وتحليلات الاستثمار، إلى جانب فهم شامل للوائح المالية في دولة الإمارات العربية المتحدة وأطر الامتثال ومعايير الإبلاغ العالمية. بالإضافة إلى ذلك، يجب أن يكون لدى المرشحين خبرة سابقة في تنسيق عمليات التدقيق، والتجميع المالي، وأتمتة العمليات المالية. تُعد الكفاءة في استخدام أدوات تحليلات البيانات مثل بايثون (Python)، SQL، Power BI، Alteryx، Tableau، ومنصات إدارة الصناديق مثل Burgiss وCitco وAladdin وBloomberg وFactSet أمراً مرغوباً. المزايا تُعد هيئة الاستثمار الإماراتية (EIA) الصندوق السيادي الاتحادي الوحيد في دولة الإمارات العربية المتحدة، وهي مكلفة بمهمتين رئيسيتين: إدارة ثروة الدولة واستثمارها بحكمة لتحقيق عوائد مالية مستدامة على المدى الطويل، والإسهام في نمو وازدهار الاقتصاد الإماراتي. تأسست هيئة الاستثمار الإماراتية عام 2007، وتُجسد رؤيةً لدفع عجلة التنمية الوطنية من خلال إنشاء رواد صناعيين، وتنويع الأصول الاقتصادية، ودعم المبادرات الحكومية الأساسية. وبفضل حوكمة تتماشى مع أعلى معايير النزاهة والمساءلة، تقوم الهيئة بتخصيص رأس المال بشكل استراتيجي لتعظيم العوائد المالية، مع ضمان التوافق مع الأولويات طويلة المدى لدولة الإمارات العربية المتحدة. يوفر الانضمام إلى هيئة الاستثمار الإماراتية فرصة فريدة للوقوف في طليعة تشكيل مستقبل الاقتصاد الإماراتي. ويحصل الموظفون على بيئة غنية تُحفز النجاح من خلال الابتكار والتفكير الاستراتيجي والتميّز. توفر هيئة الاستثمار الإماراتية ما يلي: النمو المهني: أطر تطوير شاملة تُوائم كفاءات الأفراد مع أهداف المؤسسة، وترسخ ثقافة التعلّم المستمر والخبرة. تجربة متنوعة: التعرض لمجموعة متنوعة من الاستثمارات العالمية والإقليمية عبر قطاعات متعددة، مما يتيح للموظفين بناء خبرات في إدارة الأصول المالية والاستراتيجية ذات الأهمية العالية. عمل ذي تأثير: فرصة للإسهام في مشاريع ومبادرات وطنية مُغيّرة، ولعب دور محوري في إنشاء رواد اقتصاديين يقودون نمو دولة الإمارات. ثقافة تعاونية: بيئة عمل تركز على الأداء وتعتني بالعمل الجماعي والابتكار والالتزام بالتميّز.

A I X للعقارات ذ.م.م | نحول الوسطاء إلى منتجين أقوياء | وسيط عقاري يركز على الوسطاء خليج الأعمال، دبي في A I X للعقارات، نحن لسنا شركة عقارية نموذجية تعدك بالحصول على عملاء محتملين. نحن منصة تتمحور حول الوسيط، ونوفّر لك نظام دعم كامل، وأدوات، وبيئة تمكنك من توليد عملائك المحتملين بنفسك، وإغلاق المزيد من الصفقات، وبناء علامة شخصية قوية. إذا كنت جادًا في بناء مهنة عقارية طويلة الأمد في دبي، فإن A I X للعقارات صُمّمت خصيصًا لك. ما نوفره للوسطاء لتحقيق النجاح: 1. أدوات وتدريب توليد العملاء: نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) لإدارة الاستفسارات والمتابعة دعم الإعلانات على البوابات العقارية (بيوت، دوبيزل، وغيرها) دعم المحتوى على وسائل التواصل الاجتماعي (فيديوهات، ريلز، رسومات) تدريب على استراتيجيات توليد العملاء (رقمية + تقليدية) إرشادات لبناء قاعدة بياناتك الشخصية وشبكة علاقاتك إرشاد في بناء العلامة التجارية لترسخ نفسك كوسيط موثوق 2. دعم تشغيلي كامل: مكتب مجهز بالكامل في خليج الأعمال بطاقة اتصال (SIM)، تنسيق إداري، ومساحة مكتبية دعم النقل المشترك والإقامة (حسب الأهلية) معالجة الوثائق ومساعدة في معاملات دائرة الأراضي والأملاك (DLD) أنظمة عمل يومية لتتبع وتحسين الإنتاجية 3. نظام تسويقي وبناء علامة تجارية: جلسات تصوير احترافية للعقارات (صور وفيديو) دعم الترويج على وسائل التواصل الاجتماعي (إنستغرام، تيك توك، يوتيوب) دعم مشترك في الإعلانات المدفوعة على بوابات العقارات (بناءً على الأداء) استشارات شخصية في بناء العلامة التجارية 4. النمو المهني ومسار الوظيفة: تدريب على المبيعات، وتقنيات الإغلاق، وورش التفاوض زيارات للمطوّرين وجلسات معرفة بالمشاريع إرشاد من وسطاء ذوي خبرة وقادة فرق مسار نمو واضح من: وكيل → وكيل أول → قائد فريق → رئيس المبيعات المرشح المثالي: وسطاء يرغبون في بناء أعمالهم الخاصة مع دعم تشغيلي كامل أفراد يشعرون بالراحة في توليد عملائهم المحتملين باستخدام المنصات الرقمية وسطاء يسعون لبناء علامة شخصية قوية عبر الإنترنت مبتدئين مستعدين للتعلم، والتكيف، والعمل الجاد لماذا A I X للعقارات؟ نؤمن أن الوسطاء هم رواد أعمال. نحن نوفر لك كل ما تحتاجه للتوسع — وأنت تظل مسيطرًا على مهنتك ودخلتك. لا التزامات وهمية بالعملاء، ولا اعتماد على الآخرين. نحن نخلق بيئة تُولّد فيها أنت العملاء، وتُغلق أنت الصفقات، وتربح أنت — مع دعم كامل من نظام وسيط عقاري احترافي. للتقديم: البريد الإلكتروني: hr at aixrealty.ae واتساب: +971 565 266 435 ما يحتاجه نجاح الوسيط العقاري: (نحن نوفره) وصول إلى نظام إدارة العملاء (CRM) ومنصات الإدراج دعم بناء العلامة التجارية على وسائل التواصل الاجتماعي تدريب على إنشاء المحتوى (فيديو/صور) البنية التحتية للمكتب والمساعدة الإدارية معالجة المعاملات والإجراءات مع دائرة الأراضي والأملاك (DLD) خارطة طريق نمو شخصية هيكل عمل يومي وإرشاد دعم في ميزانية التسويق (بناءً على الأداء) ثقافة فريق إيجابية وتعلّم من الأقران دعم كامل من المكتب الخلفي

سيتم النظر فقط في المرشحين من مواطني دولة الإمارات العربية المتحدة لهذا الدور عن شركة ألفيا نحن شركة ناشئة في مجال تكنولوجيا الثروات (WealthTech) للشركات (B2B) ومقرنا في أبوظبي، ونحظى بدعم من شركة BNY Mellon (أقدم بنك في أمريكا والشركة الأولى التي تم إدراجها في بورصة نيويورك) وشركة Lunate (شركة جديدة لإدارة الأصول البديلة بحجم أصول تحت الإدارة يبلغ 100 مليار دولار ومقرها أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة). وقد جمعت الشركة 300 مليون دولار لبناء منصة تكنولوجيا ثروات متطورة. مهمتنا هي تمكين عملائنا وتنمية أعمال ثرواتهم من خلال تجارب متميزة وحلول مالية ورؤى متقدمة. ستمكن منصتنا الرقمية للإدارة المالية البنوك والمؤسسات المالية الأخرى في الشرق الأوسط من النمو وزيادة انتشارها في شرائح المستثمرين الأثرياء وذوي الثروة العالية جدًا (HNW) وذوي الثروة الفائقة جدًا (UHNW). رغم استفادتنا من قدرات ومعرفة المؤسسات الكبيرة، فإن شركتنا الناشئة في مجال التكنولوجيا المالية تمتلك فرقًا حقيقية متعددة الوظائف وسريعة التكيف. تُعد هذه فرصة للانضمام إلى فرصة مثيرة منذ بدايتها، حيث نسعى لبناء مؤسستنا، وتصميم المنتج، وتنفيذه، وتشغيله مع أول عميل خلال الـ 12 شهرًا القادمة. لمزيد من المعلومات، يُرجى زيارة الموقع الإلكتروني: www.alpheya.com وصف الدور والمسؤوليات نحن نبحث عن منسق منتج تقني متحمس وذو خبرة عالية للعب دور محوري في تشكيل مستقبل منصتنا للإدارة المالية للشركات (B2B). كعضو أساسي في فريق المنتج، ستتولى قيادة خارطة الطريق، ودفع تحسينات المنتج المؤثرة، وتعزيز ثقافة الابتكار المرتكزة على المستخدم. ما ستحققُه - قيادة تطوير المنتج بنجاح: توجيه منصتنا للشركات (B2B) عبر دورات تطوير تكرارية ومبنية على الفرضيات، وتقديم ميزات استثنائية تُسعد المستخدمين وتحسّن مؤشرات رئيسية مثل الإيراد السنوي المتكرر (ARR). - تعزيز التركيز على العميل: التفكير الشمولي عبر رحلات العملاء، وتحديد أولويات خارطة الطريق لإزالة نقاط الاحتكاك وتلبية احتياجات الشرائح المستهدفة. - بناء شراكات مؤثرة: تعزيز التعاون بين الفرق المختلفة مع التصميم، والهندسة، وعلوم البيانات، والقيادة لضمان التنفيذ السلس والانسجام. - دفع الرؤى القائمة على البيانات: الاستفادة من أبحاث السوق وتحليل المنافسين لتوجيه التحولات الاستراتيجية واتخاذ قرارات المنتج، والبقاء في الصدارة أمام اتجاهات الصناعة. ما ستفعله - تولّي إدارة خارطة طريق المنتج للشركات (B2B)، وتوجيهها من مرحلة الفكرة إلى التنفيذ مع التركيز على الجدوى التقنية وأهمية السوق. - صياغة وصيانة قائمة انتظار المنتج (Product Backlog) المُعدّة للمستقبل، وضمان انسجامها مع أهداف العمل واحتياجات المستخدم. - التعاون مع المهندسين، وسد الفجوة بين التصميم التقني وتجربة المستخدم للتنبؤ بالعقبات وتجاوزها. - تحديد أولويات المنتج وخرائط الطريق على الأجل القصير والمتوسط والطويل، باستخدام البيانات والحكم السليم للتعامل مع المفاضلات. - إجراء أبحاث السوق وتحليل استراتيجيات المنافسين لتوجيه قرارات المنتج والتوصية بالتحولات الاستراتيجية عند الحاجة. - الشراكة مع الفريق المرن (Agile) لتقديم ميزات عالية الجودة عبر دورات السبرينت (Sprint)، مع إعطاء الأولوية للقرارات القائمة على العميل والبيانات. - تحديد مقاييس النجاح وقياس تأثير مبادرات المنتج باستمرار، والتحسين المستمر لرضا المستخدم والنتائج التجارية. - العمل عبر الفرق الوظيفية المختلفة لإطلاق منتجات وميزات جديدة في السوق، وتعظيم فرص نجاحها وتبنيها من قبل المستخدمين. المتطلبات - خبرة مثبتة كمنسق منتج (Product Owner) في شركة تقنية مالية (Fintech) للشركات (B2B) موجهة بالمنتج، ويفضل أن تكون في مجال إدارة الثروات أو الخدمات المالية. - سجل قوي في بناء وتحديث التجارب المرتكزة على المستخدم من خلال منهجيات تطوير قائمة على الفرضيات. - عقلية الملكية وروح "نعم، بالإضافة إلى ذلك"، والتعامل الاستباقي مع التحديات ودفع الحلول نحو النجاح. - مهارات تحليلية قوية تُظهر القدرة على تحويل البيانات المعقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ وفرص استراتيجية. - الازدهار في بيئة ناشئة سريعة الخطى وديناميكية، مع شغف بالتعلم والبقاء في طليعة اتجاهات الصناعة. - فهم عميق لعمليات إدارة الثروات وبيئة الشركات (B2B)، إلى جانب كفاءة تقنية لفهم المفاضلات في تصميم المنتج. - إجادة في مقاييس أعمال SaaS مثل الإيراد السنوي المتكرر (ARR)، مع تركيز على التحسين والتطوير. - مهارات اتصال وتعاون وعلاقة شخصية ممتازة لبناء علاقات قوية عبر فرق متنوعة. المؤهلات - درجة البكالوريوس (أو أعلى) في إدارة الأعمال، أو التمويل، أو علوم الحاسوب، أو مجال ذي صلة. - خبرة مثبتة في قيادة الانسجام بين الفرق المختلفة مع الهندسة، والتصميم، وعلوم البيانات، والقيادة. - عقلية تحليلية ونهج قائم على البيانات في اتخاذ القرارات. - خبرة في منهجيات وأدوات العمل المرن (Agile). - إجادة اللغة العربية كلغة أم أو مستوى طلاقة عالية.

الدور الوظيفي • إجراء مكالمات تواصل من خلال بناء شبكة قوية من العملاء والمحترفين في المجال وصيانتها. • إدارة حملات وسائل التواصل الاجتماعي من خلال الترويج للمشاريع المختلفة على منصات مختلفة (إنستغرام، تيك توك، فيسبوك). • يجب أن يكون لديه إمكانية الوصول إلى مواقع دوبيزل وبروبيريتي فايندر وبايوت. • إعداد وتنفيذ استراتيجيات تسويق فعالة للترويج للعروض العقارية. • إدارة الاتصالات بين العملاء الرئيسيين ومدير المبيعات ومدير التأجير. • حل استفسارات ومشاكل عملائنا الكرام. متطلبات الوظيفة • مهارات اتصال قوية. • يُفضل امتلاك رخصة قيادة صادرة من الإمارات. • مهارات حل المشكلات. • الالتزام بالمواعيد. • القدرة على العمل التعاوني مع الفريق. • يشترط خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مبيعات أو تأجير العقارات في دبي. ما نقدمه • هيكل عمولات تنافسي. • برامج تدريب وتطوير مستمرة. • بيئة عمل داعمة ومشجعة. • ترخيص ريرا (RERA). • تأشيرة عمل.

خطوط الشبكة هي ممارسة استشارية لبناء النماذج المالية تشهد نموًا سريعًا. نحن نُحدث تحوّلًا في عالم النمذجة المالية، ونساعد عملاءنا على اتخاذ قرارات مالية معقدة بسرعة وثقة. نحب العمل مع عملاء متميزين يُحدثون أثرًا كبيرًا في العالم من حولنا، ويساهمون في التصدي لبعض أكبر التحديات العالمية. نخطط لمواصلة التوسع السريع، ونبحث عن أكثر الكفاءات تميزًا للانضمام إلينا في هذه الرحلة. الدور: نحن نبحث عن محلل ذو خبرة متحمس للنمذجة المالية ويسعى لتحقيق النمو. ستعمل مع فريق من المتخصصين في النمذجة لإنشاء وتحليل وتحسين النماذج المالية المعقدة، وضمان متانتها وموثوقيتها. المتطلبات العمليات: - المساعدة في إنشاء وتحسين النماذج المالية الشاملة لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية. - تطوير وصقل الافتراضات والمعطيات والسيناريوهات تحت إشراف الاستشاريين والمديرين لضمان متانة النموذج وموثوقيته. - إجراء تحليلات الحساسية واختبارات الإجهاد للتحقق من صحة افتراضات النموذج ونتائجه، ومساعدة العملاء على اتخاذ قرارات مدروسة. - المساهمة في تطوير وتحسين منهجيات وأدوات النمذجة المالية لدينا، ودفع عجلة التحسين المستمر والابتكار. - إعداد وثائق شاملة للنموذج توضح الافتراضات والمنهجيات والنتائج. - الحفاظ على سجلات دقيقة لعمليات النمذجة والمنهجيات للحفاظ على معاييرنا العالية وضمان الاتساق. - المساعدة في تطوير خطط المشاريع والجداول الزمنية وتوزيع الموارد لضمان تسليم المشاريع بكفاءة وفعالية. الأشخاص: - التعاون الوثيق مع أعضاء الفريق، والتعلم والمساهمة في المهام. - إيصال نتائج النماذج والرؤى بشكل فعّال للعملاء والفرق الداخلية. - تبسيط القضايا المعقدة في النماذج المالية لجعلها مفهومة لأصحاب المصلحة غير المتخصصين. المزايا: - راتب أساسي تنافسي مع ترتيبات عمل مرنة، تشمل مزيجًا من العمل في المكتب، والعمل من المنزل، والعمل في مواقع العملاء. - فرص كبيرة للنمو والتطور المهني مع توسعنا. - إمكانية الوصول إلى أدوات وموارد نمذجة مالية متطورة. - بيئة عمل تعاونية وداعمة.