تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

الخبير الاستشاري - المشاريع الرأسمالية والشراكات

الراتب عند المقابلة

BlackStone eIT

Ajman - United Arab Emirates

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

تبحث شركة BlackStone eIT عن مستشار أول ديناميكي وذو خبرة في مجال مشاريع رأس المال والشراكات للانضمام إلى فريق العمل المتنامي لدينا. في هذا الدور الحيوي، ستُستخدم خبرتك في مشاريع رأس المال والشراكات الاستراتيجية لدفع نجاح مبادراتنا. ستكون مسؤولاً عن الإشراف على تخطيط وتنفيذ مشاريع رأس المال، مع تعزيز العلاقات مع أصحاب المصلحة والشركاء الرئيسيين. بصفتك مستشاراً أول، ستقدم إرشادات استراتيجية ودعماً استشارياً للفرق العاملة عبر مختلف الوظائف، مع ضمان توافق المشاريع مع أهدافنا التجارية. سيكون من الضروري أن تُظهر قدرتك على تحليل أداء المشاريع، وإدارة المخاطر، وتحديد فرص التحسين من أجل تحقيق نتائج ناجحة لمنظمتنا. المسؤوليات الرئيسية الإشراف على التخطيط الاستراتيجي وتنفيذ مشاريع رأس المال، مع ضمان التوافق مع أهداف المؤسسة. بناء وتعزيز علاقات قوية مع الشركاء الخارجيين والموردين وأصحاب المصلحة لتحسين التعاون ونتائج المشاريع. تحليل مقترحات المشاريع وتقييم جدواها، والمخاطر المحتملة، وتأثيرها على عمليات العمل. مراقبة التقدم المحرز في المشاريع وأدائها وميزانياتها والإبلاغ عنها للإدارة العليا. وضع وتنفيذ أفضل الممارسات في إدارة مشاريع رأس المال وانخراط الشراكات. تقديم التوجيه والإرشاد لفرق المشاريع، وتعزيز ثقافة التعاون والتحسين المستمر. إجراء تقييمات ما بعد انتهاء المشاريع لاستخلاص الدروس ودفع نجاح المشاريع المستقبلية. المتطلبات درجة البكالوريوس في الهندسة أو إدارة الأعمال أو إدارة المشاريع أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة مشاريع رأس المال وتطوير الشراكات، ويفضل أن تكون في قطاع التكنولوجيا أو البرمجيات. فهم قوي لمنهجيات إدارة المشاريع وأفضل الممارسات. خبرة مثبتة في بناء وصيانة شراكات ناجحة وعلاقات فعّالة مع أصحاب المصلحة. مهارات تحليلية واستكشاف مشكلات استثنائية، مع اهتمام دقيق بالتفاصيل. مهارات اتصال وتواصل ممتازة، مع القدرة على التأثير والتفاعل مع أصحاب المصلحة على جميع المستويات. قدرات قيادية قوية، مع خبرة في إرشاد وتطوير الفرق. القدرة على التنقل في الهياكل التنظيمية المعقدة وتحقيق نتائج ناجحة للمشاريع.


موقع
Ajman - United Arab Emirates
عرض الخريطة

Workable
2,030منتجات

قد يعجبك أيضا

BlackStone eIT
مالك المنتج
Dubai - United Arab Emirates
يبحث BlackStone eIT عن مندوب منتج نشط ودقيق في التفاصيل لقيادة مشاريع تطوير البرمجيات لدينا نحو النجاح. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تحديد رؤية المنتج، وصيانة قائمة مهام المنتج، وتعظيم قيمة عمل فريق التطوير. ستعمل عن كثب مع أصحاب المصلحة لجمع المتطلبات وتحديد أولويات الميزات وفقاً للأهداف التجارية. ستساعدك خبرتك في سد الفجوة بين الاحتياجات التجارية والقدرات التقنية، وضمان أن تلبي حلول البرمجيات لدينا أعلى معايير الجودة والأداء. انضم إلينا وادور دوراً رئيسياً في تشكيل مستقبل منتجاتنا! المهام الوظيفية - تحديد ونقل رؤية المنتج وخريطة الطريق إلى أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة. - جمع المتطلبات من أصحاب المصلحة وترجمتها إلى قصص مستخدم ومعايير القبول. - تحديد أولويات وإدارة قائمة مهام المنتج وفقاً للأهداف التجارية وتعليقات المستخدمين. - التعاون مع فرق التصميم والتطوير لضمان فهم مشترك للمتطلبات والنتائج المتوقعة. - العمل كنقطة اتصال مركزية لجميع الأسئلة والتعليقات المتعلقة بالمنتج. - مراقبة تقدم المنتج وأدائه، وإجراء التعديلات اللازمة لتحقيق أهداف المشروع. - تيسير الاجتماعات الدورية مع أصحاب المصلحة لتوفير التحديثات وجمع المعلومات. - إجراء اختبار قبول المستخدم للتحقق من الميزات الجديدة وضمان استيفائها لمعايير الجودة. المتطلبات - درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو الهندسة أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. - خبرة لا تقل عن 3 سنوات كمندوب منتج في تطوير البرمجيات. - فهم قوي لمنهجيات التطوير المرنة، وخاصة منهجية Scrum. - القدرة المثبتة على تحديد أولويات المهام في بيئة سريعة الخطى. - مهارات اتصال وعرض وتفاوض ممتازة. - خبرة في جمع المتطلبات وكتابة قصص المستخدم. - فهم أساسي لعمليات تطوير البرمجيات ومبادئ تصميم تجربة وواجهة المستخدم (UX/UI). - ضرورة امتلاك مهارات تحليلية قوية وعقلية دقيقة تهتم بالتفاصيل. المزايا - إجازة مدفوعة الأجر - مكافأة أداء - وظيفة عن بُعد
الراتب عند المقابلة
Confidential
خبير تقنية المعلومات
566R+H93 - Al Quoz - Al Quoz 3 - Dubai - United Arab Emirates
الوظيفة: خبير تقنية المعلومات الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة الراتب: 4,500 درهم إماراتي – 5,500 درهم إماراتي (يتم توفير التأشيرة) الجنسية المفضلة: يُفضل الهندي (من ولاية كيرالا) الخبرة: خبرة لا تقل عن 4–5 سنوات في مجال ذي صلة، ويفضل أن تكون في شركة تنظيف أو خدمات فنية نظرة عامة على الوظيفة: نبحث عن خبير تقنية معلومات واقعي وذو كفاءة تقنية عالية للانضمام إلى فريقنا في دبي. يجب أن يكون المرشح المثالي خبيرًا قويًا في تحسين محركات البحث (SEO)، وإعلانات جوجل، وتطوير المواقع الإلكترونية، والتسويق الرقمي والاجتماعي، وإنشاء المحتوى، بالإضافة إلى الدعم الفني العام. كما تشمل الوظيفة التنسيق مع مزودي الخدمة مثل "دو"، وإدارة وظائف تقنية المعلومات المُستأجَرة، والتعامل مع متطلبات الأجهزة والبرمجيات داخل المؤسسة. المسؤوليات الرئيسية: التسويق الرقمي وتحسين محركات البحث (SEO): وضع وتنفيذ استراتيجيات فعالة لتحسين محركات البحث لزيادة الظهور في نتائج البحث. إدارة حملات إعلانات جوجل لتعزيز وعي العلامة التجارية وتحقيق العملاء المحتملين. تحليل وتقارير مقاييس الأداء الرقمي باستخدام أدوات مثل تحليلات جوجل. إدارة وتوسيع الحضور على وسائل التواصل الاجتماعي للشركة (مثل فيسبوك، إنستغرام، لينكدإن). إنشاء محتوى جذاب وذو صلة لدعم المبادرات التسويقية عبر الإنترنت وتحسين انتشار العلامة التجارية. الدعم الفني والتنسيق: تقديم الدعم الفني الأولي للبرامج والأنظمة الداخلية. التنسيق مع شركة "دو" وموردي تقنية المعلومات الخارجيين لحل مشكلات الخدمة. صيانة وحل مشكلات البنية التحتية التقنية للمكتب، بما في ذلك أجهزة الكمبيوتر، الطابعات، أجهزة التوجيه، واتصالات الإنترنت. تثبيت وإعداد وتحديث الأجهزة والبرمجيات وفقًا لمتطلبات الشركة. تنفيذ بروتوكولات أمن سيبراني بسيطة وضمان نسخ البيانات احتياطيًا بانتظام. المهام الإدارية والعامة: الحفاظ على السجلات المتعلقة بتقنية المعلومات وجرد الأصول. مساعدة الأقسام الأخرى في القضايا المتعلقة بالتكنولوجيا. تحديث موقع الشركة الإلكتروني وإدارة إعدادات البريد الإلكتروني. مواكبة أحدث الاتجاهات في تقنية المعلومات والتسويق الرقمي لتقديم توصيات للتحسين. متطلبات المرشح: خبرة عملية لا تقل عن 4–5 سنوات في أدوار تقنية المعلومات والتسويق الرقمي. إجادة إعلانات جوجل، وتحسين محركات البحث (SEO)، وتحليلات جوجل، وتطوير المواقع الإلكترونية، وإنشاء المحتوى. فهم قوي لمنصات وسائل التواصل الاجتماعي المختلفة واستراتيجيات التسويق الرقمي. كفاءة تقنية في أجهزة الحاسوب، والشبكات، وحل المشكلات، ونشر البرمجيات. مهارات اتصال قوية وإدارة الوقت. القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة مسؤوليات متعددة. الملف المفضل: يُفضل أن يكون من الجنسية الهندية (من كيرالا) أن يكون مقيمًا حاليًا في دبي أن يكون كفؤًا تقنيًا، موثوقًا، ومحفزًا ذاتيًا ما نقدمه: راتب تنافسي (4,500 – 5,500 درهم إماراتي)، يتناسب مع الخبرة، خاصة في قطاعات التنظيف أو الخدمات الفنية توفير تأشيرة عمل بيئة عمل داعمة وتعاونية
5,999-4,000 درهم
SANY Heavy Industry Co., Ltd.
مدير التسويق الدولي
Jebel Ali Freezone
المسؤوليات الوظيفية: 1- الحفاظ على علاقات العملاء، والمساعدة في تعزيز العملاء المتميزين؛ وإدارة معلومات العملاء، وضمان اكتمال ودقة موارد العملاء وسجلات المعدات. 2- من خلال التفاعل والتواصل مع العملاء، استكشاف احتياجاتهم وتحويل الفرص المحتملة إلى صفقات تجارية؛ وتوجيه العملاء نحو اتخاذ قرار الشراء؛ وتوقيع العقود وتسليم المنتجات للعملاء. 3- استرداد المدفوعات المستحقة، وإجراء جرد دوري للحسابات مع العملاء، والحد من مخاطر تأخر السداد، وتقليل الخسائر الناتجة عن الديون المتعثرة، وضمان استرداد المدفوعات؛ والمبادرة بإجراءات إغلاق الحسابات للعملاء الذين سددوا مستحقاتهم. متطلبات الوظيفة: 1- المؤهل العلمي: بكالوريوس أو أعلى. 2- الخبرة العملية: خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال التسويق الخارجي. 3- المعرفة والمهارات: مهارات تواصل وتنسيق جيدة وقدرة على العمل الجماعي؛ وإلمام بتكوين المنتجات ومعرفة بأمور التجارة الدولية. 4- المهارة اللغوية: إجادة تامة للغة الإنجليزية والعربية في التحدث والقراءة والكتابة. مزايا الوظيفة: 1- بيئة عمل ممتازة: يتمتع السوق في الشرق الأوسط بزخم قوي، حيث ارتفعت مبيعات سوق الإمارات بنسبة 100٪ مقارنة بالعام السابق، وتجاوزت المبيعات السنوية 500 مليون يوان، مما يوفر مستقبلاً واعداً. 2- نمو الدخل: الاستفادة من مكافآت سنوية تفوق المعدل المتوسط بشكل كبير، مع زيادة كبيرة في الدخل الشامل للموظفين العاملين في الخارج. 3- آليات ترقية متطورة: تتوفر مسارات ترقية واضحة وآليات منظمة لتطوير الكوادر، مما يدعم النمو المهني السريع والارتقاء الوظيفي. 4- فرص التطور الدولي: توفير مسار وظيفي دولي شامل يساعد على اكتساب خبرة إدارية وتوسيع الأفق العالمي. مكان العمل: الإقامة الدائمة خارج البلاد (الإمارات العربية المتحدة)
الراتب عند المقابلة
BlackStone eIT
مهندس دعم
Dubai - United Arab Emirates
توفير الدعم الفني الشامل للمستخدمين، مع ضمان حل مشكلات الأجهزة والبرمجيات والشبكات في الوقت المناسب. تصميم ونشر وصيانة البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات، مع ضمان الاستقرار والأمان والقابلية للتوسع. مراقبة ودعم العمليات اليومية لتكنولوجيا المعلومات لضمان استمرارية العمل. تكوين وصيانة الأنظمة المعقدة وبيئات البرمجيات (مثل: مايكروسوفت، لينكس، ماك أو إس إكس). التعامل مع استفسارات العملاء بفعالية وضمان اتصال ممتاز لحل المشكلات. توثيق المشكلات التقنية والحلول والإجراءات القياسية لتبادل المعرفة. التعاون مع فرق الدعم من المستوى الثاني والثالث للتعامل مع القضايا المعقدة. المساعدة في استقبال الموظفين الجدد وتوفير التوجيه الفني والدعم لهم. المشاركة في مشاريع تكنولوجيا المعلومات بما في ذلك الترقيات والانتقالات وتنفيذ التقنيات الجديدة. المتطلبات إدارة مايكروسوفت أزور، وإكستشينج، وO365 نقطة نهاية مايكروسوفت، وRDP، وSCCM Hyper-V، وVMWare، وCitrix لينكس، وماك أو إس إكس أنظمة Uni-Flow وأنظمة الطباعة الشبكية أنظمة تذاكر الدعم وتتبع اتفاقيات مستوى الخدمة (SLA) خبرة قوية في استكشاف الأخطاء وإجراء التشخيص وحل المشكلات. إلمام بعمليات نشر البنية التحتية والمراقبة. إتقان بيئة دعم الأجهزة والبرمجيات. مهارات اتصال واضحة وفعالة مع القدرة على تبسيط المصطلحات التقنية للمستخدمين غير التقنيين. قيادة مُثبتة في التعامل مع القضايا المعقدة وإرشاد أعضاء الفريق الأقل خبرة. مهارات تواصل شخصي ممتازة ومهارات خدمة العملاء إدارة الوقت والقدرة على تحديد الأولويات القدرة على التكيف في بيئة سريعة التغير العمل الجماعي وإمكانية القيادة دقة عالية في التفاصيل ومهارات توثيق تقني
الراتب عند المقابلة
VSL CYBER RISK MANAGEMENT SERVICES L.L.C
قائد فريق الأمن السيبراني / مدير
The Pinnacle Bldg - دبي مارينا - دبي - United Arab Emirates
1. نظرة عامة على الوظيفة قائد فريق الأمن السيبراني مسؤول عن قيادة وتنسيق والإشراف على مبادرات أمن الشركة. ويشمل ذلك تقديم الاستشارات في مجال اختبار الاختراق، وتحليل البرمجيات الخبيثة، واستشارات حلول الأمن السيبراني، وتطوير أدوات الأمان، ومراقبة الأنظمة. 2. المسؤوليات الرئيسية إدارة فريق الأمن - قيادة فرق اختبار الاختراق، وتحليل البرمجيات الخبيثة، والتطوير الأمني. - توزيع المهام، ومراقبة التقدم، وضمان الأداء العالي للفريق. - تطوير وتنفيذ خطط تنمية المهارات لأعضاء الفريق. تخطيط وتنفيذ مشاريع الأمن - تخطيط وتنفيذ مشاريع اختبار الاختراق وتقييم أمان الأنظمة وتحليل البرمجيات الخبيثة. - نشر حلول الأمان للأنظمة الداخلية والعملاء. - تقييم وتحسين سياسات وإطارات عمل الأمان الخاصة بالشركة. إدارة المخاطر والاستجابة للحوادث - مراقبة التحقيق في الهجمات الإلكترونية وحوادث الأمان. - تطوير وصيانة إجراءات الاستجابة للحوادث لضمان التخفيف السريع. - التعاون مع الأقسام الأخرى لتعزيز وضع الأمان التنظيمي. البحث وتطوير تقنيات الأمن - البقاء على اطلاع دائم بالتهديدات السيبرانية الناشئة وتقنيات الهجوم واستراتيجيات الدفاع. - قيادة الأبحاث الداخلية وتطوير أدوات أمنية داخلية. - دعم برامج التدريب الأمني وتوجيه المهندسين الأمنيين المبتدئين. استشارات استراتيجية الأمن - تقديم توصيات أمنية مخصصة للعملاء والشركاء. - العمل مع الفريق التنفيذي لتحديد خارطة طريق واستراتيجية أمن الشركة. - تمثيل الشركة في مؤتمرات الأمن السيبراني، والورش، والفعاليات الصناعية. 3. متطلبات الوظيفة المعرفة والمهارات - معرفة عميقة باختبار الأمان للبيئات الويب، والجوال، وواجهات برمجة التطبيقات (API)، والشبكات، والسحابة. - إجادة استخدام أدوات الأمان مثل Metasploit وBurp Suite Pro والأدوات التطويرية ذات الصلة. - خبرة قوية في الاستجابة للحوادث، وتعقب التهديدات، وتشغيل مركز عمليات الأمن (SOC)، وتكنولوجيا SIEM. - مهارات قيادية واتصالية ومهارات إدارة المشاريع. - القدرة على إعداد تقارير تقنية أمنية عالية الجودة وعرض النتائج أمام العملاء. التعليم والخبرة - درجة البكالوريوس في أمن المعلومات، أو علوم الحاسوب، أو هندسة البرمجيات، أو مجال ذي صلة. - خبرة مهنية لا تقل عن 5 إلى 8 سنوات في مجال الأمن السيبراني. - خبرة عملية لا تقل عن سنتين إلى ثلاث سنوات في إدارة فرق الأمن. المؤهلات المفضلة - شهادات متقدمة في الأمن السيبراني مثل OSCP، OSCE، OSEP، OSWE، CISSP، CISM، CRTP، CRTE، GXPN، GPEN، CEH، PNPT. - خبرة عملية في نشر SOC وSIEM، وفرق التهكير الهجومية (Red Teaming)، وبيئة DevSecOps. - مساهمات في مجتمع الأمن السيبراني (مثل برامج المكافآت على الثغرات، CVEs، مسابقات CTF، وأبحاث الثغرات).
19,999-12,000 درهم
GSSTech Group
مطوّر أني كبير
Dubai - United Arab Emirates
تبحث مجموعة جلوبال سوفتوير سوليوشنز فز-للك عن مطوّر أني كبير ذي خبرة ومهارات تقنية قوية لقيادة تطوير ودمج وتنفيذ خدمات الدفع الفوري القائمة على أني. يُعد هذا الدور محوريًا لدعم مشاركتنا في استراتيجية الأنظمة الوطنية للدفع للبنك المركزي الإماراتي (NPSS) من خلال تمكين منصة الإمارات للدفع الفوري – أني، بما في ذلك خدماتها الأساسية والخدمات المضافة والخدمات ذات القيمة المضافة (VAS). يجب أن يكون المرشح المثالي قد اكتسب سابقًا خبرة عملية مباشرة مع واجهات برمجة تطبيقات أني (Aani APIs)، وتنسيقات رسائل ISO 20022، والدفع القائم على البروكسي، وتسجيل العملاء من البداية إلى النهاية عبر تطبيق أني للوسم الأبيض. المهام الرئيسية: - قيادة تطوير وتنفيذ خدمات أني الأساسية والمُضافة من البداية حتى النهاية، مع ضمان الامتثال التام للمواصفات والإرشادات الصادرة عن دفعات الاتحاد (Al Etihad Payments - AEP). - تصميم وبناء ودمج خدمات تحويل الأموال الفورية التي تستخدم مكونات أني الأساسية مع دعم التسوية والمقاصة عبر الوضع الفوري والوضع الكمي. - تنفيذ خدمات أني المضافة، بما في ذلك: - الدفع عبر البروكسي (الهاتف المحمول، البريد الإلكتروني، بطاقة الهوية الإماراتية) - طلب الدفع (RtP) - الأوامر الإلكترونية (eDDA) - الشيكات الإلكترونية (eCheques) - مدفوعات P2M عبر رمز الاستجابة السريعة (كود QR الثابت والديناميكي) - تقسيم الفاتورة وتحويلات P2P - العمل على إجراءات تسجيل العملاء، وإدارة الربط بين معرّفات البروكسي والحسابات الدفع الافتراضية. - دمج ودعم تطبيق أني للوسم الأبيض (WLA) لتسجيل العملاء والمصادقة، وتنفيذ تدفقات التوجيه الآمن إلى المؤسسات المالية للمصادقة القوية على العميل (SCA). - التعاون مع مديري المنتجات، والامتثال، والأمن، وفرق ديف أوبس لضمان استيفاء الحل لمتطلبات البنك المركزي الإماراتي (CBUAE) ودفعات الاتحاد (AEP). - استخدام أدوات أني للخدمات ذات القيمة المضافة مثل التحليلات، بوابات علاقات العملاء (CRM)، أنظمة الفوترة، ووحدات إدارة الحالات لتمكين المراقبة وكفاءة التشغيل وحل المشكلات. - الحفاظ على وثائق تقنية قوية، ومواصفات واجهات برمجة التطبيقات (API)، ومنتجات الاختبار اللازمة خلال عمليات التصديق والتدقيق. - قيادة وتوجيه المطورين الأقل خبرة في تصميم واجهات برمجة التطبيقات الآمنة، ورسائل ISO 20022، وبنية أنظمة الدفع الفوري. المتطلبات: - خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصات الدفع الرقمية، مع 2 إلى 3 سنوات منها مخصصة لأنظمة أني أو الأنظمة المتوافقة مع استراتيجية NPSS. - فهم عميق لما يلي: - خدمات أني الأساسية – تحويلات الأموال الفورية، المقاصة، آليات التسوية. - خدمات أني المضافة – حل عناوين البروكسي، طلب الدفع (RTP)، الأوامر الإلكترونية (eDDA)، الشيكات الإلكترونية، المدفوعات عبر رمز الاستجابة السريعة. - الخدمات ذات القيمة المضافة – أدوات التقارير، علاقات العملاء (CRM)، الفوترة، والتحليلات المقدمة من دفعات الاتحاد (AEP). - خبرة قوية بمعايير ISO 20022، وواجهات برمجة التطبيقات RESTful، وبروتوكولات الدفع الفوري. - إجادة إحدى لغات البرمجة الخلفية: Java، Spring Boot، Node.js، مع خبرة في تطوير ودمج واجهات برمجة التطبيقات. - خبرة في دمج OAuth2.0، Mutual TLS، التحقق من التوقيع الرقمي، وتدفقات المصادقة القوية على العميل (SCA) في تطبيقات البنوك. - خبرة عملية في دمج تطبيق أني للوسم الأبيض (WLA) وبنية تسجيل العملاء. - معرفة بإجراءات تصديق دفعات الاتحاد (AEP)، والمحاكيات، وبيئات الاختبار. - خبرة في العمل مع البنوك أو المؤسسات المالية أو مزودي خدمات الدفع المرخصين في دولة الإمارات. - معرفة بإطار البنك المركزي الإماراتي (CBUAE) التنظيمي، بما في ذلك مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب (AML/CFT)، وحماية البيانات، والمرونة التشغيلية. - خبرة في بيئات الحوسبة السحابية الأصلية (AWS، Azure) وفي نشر التطبيقات المحوّلة إلى حاويات (Docker، Kubernetes). - شهادة أو تدريب في ISO 20022، أو أمن المدفوعات، أو أنظمة الدفع الفوري. الصفات الشخصية: - قدرة قوية على حل المشكلات والتفكير المعماري - مهارات تواصل فعّالة والقدرة على التعاون بين الفرق - الاهتمام بالتفاصيل مع التركيز على الجودة والامتثال - المرونة والتكيف مع البيئات التنظيمية والتقنية المتغيرة التعليم: - درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، أو نظم المعلومات، أو الهندسة، أو مجال تقني مكافئ - يُفضّل الحصول على شهادات تقنية أو متخصصة ذات صلة المزايا: - تأمين صحي خاص - إجازة مدفوعة - تدريب وتطوير
الراتب عند المقابلة
كوكيز
إعدادات الكوكيز
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.