تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

مسؤول تطوير الأعمال

الراتب عند المقابلة

Advice House

675F+J28 - Trade Centre - Trade Centre 1 - Dubai - United Arab Emirates

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

نحن نبحث عن ضابط تطوير أعمال ديناميكي ومحفز بالنتائج للانضمام إلى فريقنا في دبي، الإمارات العربية المتحدة. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تحديد فرص الأعمال الجديدة ومتابعتها وتأمينها للشركة. يتطلب هذا الدور شخصًا استباقيًا يتمتع بمهارات اتصال قوية وفهم دقيق لبيئة الأعمال في الإمارات العربية المتحدة، خاصة في مناطق البر الرئيسي ومناطق الحرة. وسيُفضل المرشحون ذوي الخبرة السابقة في تسويق لينكدإن أو العمل عبر مواقع الاستقلال. المهام والمسؤوليات: 1. تحديد واستهداف العملاء المحتملين المهتمين بفتح أعمال في البر الرئيسي للإمارات أو مناطق الحرة، بما في ذلك الشركات الناشئة والشركات الصغيرة والمتوسطة والشركات الكبرى. 2. تطوير وتنفيذ خطط استراتيجية لتطوير الأعمال لتوليد العملاء المتوقعين، وتنمية العلاقات، وتأمين عملاء جدد. 3. إجراء أبحاث السوق لفهم اتجاهات الصناعة، وأنشطة المنافسين، واحتياجات العملاء، واستخدام هذه الرؤى لتخصيص استراتيجيات المبيعات. 4. بناء وصيانة علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، والجمعيات الصناعية، والعملاء المحتملين. 5. عرض خدمات وحلول الشركة على العملاء المحتملين، مع تسليط الضوء على مزايا العمل في الإمارات العربية المتحدة والمزايا الخاصة التي تقدمها خدماتنا. 6. المشاركة الفعالة في فعاليات التواصل، والمهرجانات التجارية، والمؤتمرات الصناعية لتوسيع حضور الشركة وتوليد عملاء جدد. 7. البقاء على اطلاع دائم بالتغييرات التنظيمية، ومتطلبات الترخيص، وإجراءات إنشاء الأعمال في الإمارات العربية المتحدة لتوفير معلومات دقيقة وإرشادات للعملاء. 8. استكشاف فرص البيع المتقاطع والبيع الإضافي للخدمات الإضافية، مثل المحاسبة، ودفاتر الحسابات، وخدمات المدير المالي، للعملاء الحاليين. 9. إعداد وعرض تقارير منتظمة حول أداء المبيعات، واتجاهات السوق، وحالة خطوط المبيعات على الإدارة. المتطلبات: 1. درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق. 2. سجل حافل بالنجاح في تطوير الأعمال أو المبيعات أو اكتساب العملاء، ويفضل أن يكون في سوق الإمارات العربية المتحدة. 3. فهم قوي لإجراءات إنشاء الأعمال، ومتطلبات الترخيص، والإطار التنظيمي في الإمارات العربية المتحدة. 4. مهارات اتصال وتفاوض ممتازة، مع القدرة على بناء علاقات سريعة والتأثير على صناع القرار. 5. شخصية متحفزة ذاتيًا ومحفزة بالأهداف، مع نهج استباقي لتحديد فرص الأعمال الجديدة ومتابعتها. 6. خبرة لا تقل عن سنتين في الإمارات في نفس المجال أمر ضروري. 7. المعرفة بخدمات المحاسبة ودفاتر الحسابات والمدير المالي تعتبر ميزة إضافية. 8. إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة؛ معرفة اللغة العربية ميزة إضافية. 9. امتلاك رخصة قيادة إماراتية ميزة إضافية. 10. الراتب حسب الخبرة. إذا كنت شغوفًا بتطوير الأعمال وتنجح في بيئة سريعة الخطى، نشجعك على التقدم لهذه الفرصة المثيرة لدفع عجلة النمو والنجاح في سوق الإمارات العربية المتحدة.

المصدر:  dubizzle عرض المنشور الأصلي

موقع
675F+J28 - Trade Centre - Trade Centre 1 - Dubai - United Arab Emirates
عرض الخريطة

dubizzle

قد يعجبك أيضا

Callistus Blinds
مدير تطوير الأعمال المشاريع
Sharjah - United Arab Emirates
ما ستملكه وتفعله: · تحديد واستهداف فرص الأعمال الجديدة في قطاعات التصميم الداخلي، والبناء، والعقارات، والضيافة. · تطوير وصيانة علاقات قوية مع المهندسين المعماريين، ومصممي الديكور الداخلي، والمقاولين، والاستشاريين، ورؤساء المشتريات. · إدارة عمليات المبيعات من البداية وحتى الإغلاق، بدءًا من توليد العملاء المتوقعين وحتى إغلاق العقد. · إعداد وتقديم العروض التقنية وعروض المنتجات للعملاء والاستشاريين. · إدارة مشاريع متعددة في نفس الوقت والتنسيق مع الفرق الداخلية (التصميم، والإنتاج، والتركيب) لضمان التسليم في الوقت المحدد ورضا العملاء. · إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات، وأنشطة المنافسين، وفرص المنتجات الجديدة. · تمثيل الشركة في المعارض الصناعية، وفعاليات التواصل، واجتماعات العملاء. · تحقيق أهداف المبيعات الشهرية، والربع سنوية، والسنوية. · إعداد تقارير مبيعات دقيقة وتوقعات للمدراء التنفيذيين. المتطلبات خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في تطوير الأعمال أو مبيعات المشاريع في مجال الستائر، أو التشطيبات، أو الديكور الداخلي في الإمارات العربية المتحدة. · سجل حافل في التعامل مع مشاريع تجارية أو سكنية كبيرة. · امتلاك رخصة قيادة سارية في الإمارات العربية المتحدة إلزامي. · شبكة علاقات قوية في قطاعات البناء، أو التصميم الداخلي، أو العقارات. · مهارات تواصل وتفاوض وعلاقات شخصية ممتازة. · القدرة على العمل بشكل مستقل والتعامل مع الضغوط في بيئة سريعة الخطى. · إجادة استخدام برامج Microsoft Office ونُظم إدارة علاقات العملاء (CRM). · شهادة جامعية في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو التصميم الداخلي، أو الهندسة المعمارية، أو مجال ذي صلة. · خبرة في العمل مع المطورين، والاستشاريين، والمقاولين في الإمارات العربية المتحدة. · معرفة بمنتجات الستائر، وأنظمة التظليل، أو التجهيزات الناعمة تعتبر ميزة إضافية. · إتقان اللغة العربية (مفضّل ولكن ليس إلزاميًا).
Confidential
مُدير مبيعات
4688+Q7P - Al Quoz - Al Quoz Industrial Area 3 - Dubai - United Arab Emirates
نحن نبحث عن تنفيذي مبيعات ديناميكي وطموح للانضمام إلى فريقنا المتنامي. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تحديد فرص الأعمال الجديدة وتطويرها عبر مجموعة من الصناعات، بما في ذلك البنوك، وشركات صرافة العملات، والمؤسسات المالية، وشركات العقارات، وعملاء الشركات الآخرين. يتطلب هذا المنصب شخصًا قادرًا على بدء المبادرات بنفسه، ويمتلك مهارات قوية في بناء الشبكات، ومهارات تواصل ممتازة، وفهمًا واضحًا لمفهوم البيع القائم على الحلول. المهام الرئيسية: - تحديد وتقديم العروض للعملاء المحتملين في القطاعات الرئيسية: شركات الصرافة، والبنوك، والمؤسسات المالية، وشركات العقارات، والعملاء المؤسسيين. - تطوير وصيانة علاقات قوية مع العملاء الجدد والمحلين. - الترويج وبيع مجموعة منتجاتنا بناءً على احتياجات العملاء والطلب في السوق. - تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية. - إجراء اجتماعات مع العملاء، وعروض تقديمية، وعروض توضيحية للمنتجات. - تقديم ملاحظات حول السوق والمساعدة في تطوير استراتيجيات لتحسين الوصول والأداء. - الحفاظ على سجلات لفرص المبيعات، وتفاعلات العملاء، ومتابعة المتابعة. المتطلبات: - خبرة مثبتة في مجال المبيعات، ويفضل أن تكون في قطاعات B2B أو ذات صلة بالخدمات المالية أو التكنولوجيا. - مهارات تواصل وتفاوض وعرض قوية. - القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة الوقت بكفاءة. - معرفة بديناميكيات السوق المحلية وكبار صانعي القرار في القطاعات ذات الصلة تُعد ميزة إضافية. المزايا: - راتب أساسي + هيكل عمولات، - تأمين صحي، وإجازة سنوية، ورعاية تأشيرة وفقًا للقانون. [فرص للنمو والتطور الوظيفي]
3,999-2,000 درهم
Blink22
مدير تطوير الأعمال
Dubai - United Arab Emirates
تسعى شركة بلينك22 إلى تعيين مدير تطوير أعمال يتمتع بخبرة واسعة في مبيعات التصميم أو الاستشارات التكنولوجية. سيكون عليك تحديد الفرص، وتقييمها، وإجراء الأبحاث اللازمة، وإغلاق الصفقات والمشاريع لفريقنا. المرشح المثالي هو من يمتلك شغفًا بالبرمجيات وتحقيق نجاح العملاء. يُعنى مطوّر الأعمال، أو محلل تطوير الأعمال، بمساعدة المؤسسات على تحقيق انتشار أفضل للعلامة التجارية وتحقيق نمو مالي. تتضمن مهامه التنسيق مع كبار المسؤولين في الشركة، ومحترفي المبيعات والتسويق، ومراجعة اتجاهات السوق الحالية، واقتراح أفكار أعمال جديدة لتحسين الإيرادات. المتطلبات المسؤوليات الرئيسية - بناء العلاقات ومبادرات التواصل الخارجي. - تعزيز الروابط مع الشركاء الحاليين ووكلاء الإحالة. - استكشاف وتحديد الفروق الدقيقة في علاقات العملاء، واستخدام الاستراتيجيات المناسبة لضمان اتصالات بنّاءة وقيّمة. - الاستفادة من الشبكة والعلاقات الحالية لتيسير مقدمات مفيدة، وجذب عملاء جدد، وتحديد شركاء محتملين للإحالة. - المشاركة في الفعاليات والانخراط في مبادرات تجارية لتعزيز العلاقات لصالح بلينك22. - إيصال المعرفة والفهم الفعّال بعمليات التصميم والتطوير، إلى جانب الخبرة العامة لشركة بلينك22. - إثبات الكفاءة كمستشار موثوق وذو معرفة خلال المحادثات الأولى مع العملاء المحتملين. - تحديد أولويات فرص الأعمال الجديدة بكفاءة، والخطوات الضرورية للاستفادة منها. - تقييم فرص الأعمال الجديدة من خلال إجراء محادثات ذات معنى لجمع المعلومات الأساسية حول الصفقة والتحقق منها. - إلقاء العروض التقديمية والتفاعل بمستوى عالٍ لدفع الصفقات قدماً خلال مسار المبيعات. - المساعدة في إعداد العروض التقديمية، وكتابة بيانات العمل (SOW)، والمهمات الأخرى ذات الصلة من خلال التعاون الفعّال مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة من مختلف الأقسام. - وضع خطط مشاريع شاملة، تشمل تخصيص الموارد وتقديرات التكاليف، بالتعاون مع مديري المنتجات والمهندسين التقنيين لدينا. - إدارة عمليات المبيعات والتسويق. - الإشراف على دورة المبيعات بالكامل ودعمها. - العمل على تحسين عمليات مسار المبيعات. - تعزيز قنوات اتصال جديدة باستمرار مع أعضاء الفريق الحاليين لتحسين الكفاءة. - قيادة مبادرات التسويق لشركة بلينك22 كعلامة تجارية لشركة برمجيات. - إجراء أبحاث وتوجيه كيفية قيام بلينك22 ببدء استراتيجيات أعمال جديدة تتماشى مع أهداف العمل مثل شراكات العملاء والتكنولوجيات الناشئة. المهارات الشخصية - أفراد يتعلمون بأنفسهم. - قادرون على التألق في بيئة عمل ديناميكية وإبداعية. - متحمسون وملتزمون. - متحدثون ممتازون. - مستقلون وقادرون على العمل بفعالية دون إشراف مباشر. - محللو مشكلات ماهرون. - أعضاء فريق استثنائيون بفضل مهاراتهم التقنية وسلوكياتهم الإيجابية. - دائمًا على استعداد للمساعدة في حل المشكلات، ومشاركة الرؤى، والتعلم من الآخرين. المهارات التقنية - خبرة تزيد عن 3 سنوات في المبيعات أو تطوير الأعمال ضمن وكالة أو شركة استشارية. - إجادة بناء الشبكات وإقامة علاقات قوية كمستشار موثوق بناءً على العلاقات الحالية. - مهارات حل مشكلات إبداعية لإعادة تنشيط الاتصالات وبدء مناقشات قيمة بعد مواجهة الرفض. - ميل طبيعي لطرح أسئلة عميقة بعد إجراء بحث موجز، وتحديد عوامل اتخاذ القرار لدى العملاء المحتملين، واستخلاص الرؤى بسرعة من المحادثات والبيانات. - خبرة في إدارة المشاريع، مع القدرة على إدارة مشاريع متعددة قد تنطوي على بعض عدم اليقين. - خبرة في تطوير عمليات بناء الكفاءات وأفضل الممارسات، وضمان تنفيذها بفعالية. - يجب أن يكون المرشحون من المقيمين في دولة الإمارات العربية المتحدة ليتم النظر في طلباتهم. - قدرات بحثية وتحليلية قوية، إلى جانب مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة. - قدرة مثبتة على القيادة والتفوق في بيئة تعتمد على المؤشرات والأداء، مع التركيز على المساءلة. - ذكاء عاطفي عالٍ، ونهج قائم على القيم، والقدرة على الإصرار بأدب. المزايا - إكسسوارات إضافية لجهاز الكمبيوتر. - الوصول إلى موارد تعليمية متنوعة. - ساعات عمل مرنة. - راتب تنافسي.
CREATIVE STONE BLOCK AND BUILDING STONES INDUSTRY
مُدير مبيعات
1 47 Street - Mina Jebel Ali - Jabal Ali Industrial First - Dubai - United Arab Emirates
نحن نبحث عن تنفيذي مبيعات متحمس وذو خبرة، لديه خلفية قوية في بيع ألواح البورسلين، الرخام، وحلول الحجر الطبيعي. يجب أن يكون المرشح المثالي لديه خبرة مثبتة في السوق الإماراتي، مع شبكة علاقات قوية في قطاعات التشطيبات الداخلية، والهندسة المعمارية، والبناء. المسؤوليات الرئيسية: - تطوير وتنمية علاقات العملاء الحاليين والجدد من الشركات (المقاولين، المصممين، الاستشاريين) - تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية - إعداد وتقديم العروض التقنية حول المنتجات - إجراء زيارات ميدانية واجتماعات مع العملاء - البقاء على اطلاع باتجاهات السوق وأنشطة المنافسين - التنسيق مع فرق التصميم، التقديرات، والعمليات المتطلبات: - خبرة مبيعات لا تقل عن سنتين إلى ثلاث سنوات في دولة الإمارات ضمن قطاع البورسلين أو الرخام أو الحجر - معرفة ممتازة بالبورسلين، الرخام، ومواد الحجر الأخرى - امتلاك رخصة قيادة سارية المفعول في دولة الإمارات أمر ضروري - مهارات قوية في التواصل والتفاوض والإغلاق - إجادة اللغة الإنجليزية (إجادة اللغة العربية ميزة إضافية)
الراتب عند المقابلة
FP Markets
رئيس تطوير الأعمال - مكتب دبي
Dubai - United Arab Emirates
مجموعة شركات FP Markets هي وسيط متعدد التنظيم، تأسست في أستراليا، وتتمتع بسمعة راسخة، وتتيح للمتداولين الوصول إلى تداول العقود مقابل الفروقات (CFDs) في مجالات الفوركس، والمؤشرات، والسلع، والأسهم، والعملات الرقمية. نحن في توسّع ونبحث عن تعيين رئيس لتطوير الأعمال بدوام كامل (يتحدث الإنجليزية والعربية) في مكتب دبي. نحن نبحث عن رئيس ديناميكي وموجه نحو النتائج، يتمتع بقدرات قيادية مثبتة ومعرفة عميقة بالصناعة، لا سيما في مجال الفوركس وفي منطقة الشرق الأوسط. تُعد هذه الوظيفة منصبًا قياديًا استراتيجيًا ذا تأثير كبير، ويتيح فرصًا ممتازة للربح، وهي مناسبة جدًا لمحترف طموح مستعد لقيادة النمو الإقليمي، وتوسيع فريق عالي الأداء، ودفع جهود تطوير الأعمال في الشركة إلى المستوى التالي. تُعد هذه فرصة ممتازة للانضمام إلى شركة عالمية تتمتع بثقافة احترافية وودية وموجهة نحو النتائج. التقارير إلى: رئيس الشركاء وتطوير الأعمال يرجى ملاحظة أن هذه الوظيفة مخصصة للمرشحين المقيمين في دبي المهام الرئيسية: وضع وتنفيذ استراتيجية تطوير الأعمال عبر منطقة الشرق الأوسط قيادة وإدارة وتوسيع فريق من المتخصصين في تطوير الأعمال وعلاقات العملاء تحديد فرص الأعمال الجديدة وتأمينها، مع التركيز على العملاء ذوي القيمة العالية والشراكات الاستراتيجية (مثل الوسطاء المقدّمين للخدمات، والشركاء، ومديري الأموال) إقامة علاقات طويلة الأمد مع الشركاء والعملاء وأصحاب المصلحة الرئيسيين وتعزيزها توظيف المتخصصين في التداول وتسجيلهم بنشاط من خلال المنصات الاجتماعية والمهنية ومنصات الصناعة التعاون مع فريق التسويق لتحديد القنوات التسويقية المحلية الفعالة والاستفادة منها دفع نمو الإيرادات الإقليمية من خلال تحسين تحويل العملاء المحتملين، والاحتفاظ بالعملاء، وأداء الشركاء التفاوض على شروط الشراكة بما يتماشى مع هياكل الشركة الخاصة بالخصوم والعمولات مراقبة أنشطة الشركاء والوكلاء لضمان تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) باستمرار أو تجاوزها إجراء تحليلات تنافسية وتزويد الإدارة العليا ببصائر واستراتيجيات وتعليقات ضمان الامتثال للمعايير التنظيمية المحلية وسياسات الشركة تمثيل الشركة في المؤتمرات الصناعية الرئيسية والاجتماعات التجارية ملف المرشح المطلوب: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في منصب رفيع في مجال تطوير الأعمال ضمن قطاع الفوركس، مع خبرة مثالية في سوق الشرق الأوسط قدرة مثبتة على قيادة الفرق وتحقيق الأهداف التجارية في بيئة تنافسية وسريعة الخطى نجاح مثبت في توسيع الحصة السوقية الإقليمية وبناء شراكات استراتيجية إتقان اللغة الإنجليزية والعربية (كتابة ومحادثة) معرفة قوية بالأسواق المالية والأطر التنظيمية الإقليمية عقلية رائدة مع مهارات قيادية وتفاوضية واتصالية ممتازة موجه نحو النتائج، ومحفّز ذاتيًا، وقادر على العمل بشكل مستقل وتحت الضغط الاستعداد للسفر إقليميًا ودوليًا عند الحاجة شهادة جامعية في إدارة الأعمال أو المالية أو مجال ذي صلة أو أعلى عرضنا: مكان عمل معتمد من Great Place to Work® يعكس التزامنا بثقافة إيجابية ورعاية رفاه الموظفين ودعمهم فريق شاب ومتعدد الثقافات وودود، مع قيادة سهلة الوصول القدرة على المساهمة في عمل ديناميكي خلال مرحلة النمو مستوى عالٍ من الاستقلالية، ودعم الأفكار، وتطبيق خبراتك في أفضل الممارسات للشركة تطور شخصي مستمر، وميزانية تدريب، ونمو مع الشركة، وفرصة للتعلم من قادة الصناعة تعويض تنافسي، ومراجعات دورية للرواتب، وخطط حوافز مبنية على الأداء حياة شركية نشطة: من أنشطة الفريق إلى الاحتفالات العالمية مكتب جديد وجميل في موقع سهل الوصول، مع فواكه وفطور وغداء تقدمها الشركة وصول مجاني إلى مرافق رياضية وصحية متعددة في جميع أنحاء الدولة موقف سيارات مجاني تقدمه الشركة تأمين طبي وصندوق تقاعد بعد انتهاء فترة التجربة هدية ويوم إجازة في عيد ميلادك رحلة الانضمام إلى FP Markets: مقابلة مع أحد أعضاء فريق الموارد البشرية (30 - 45 دقيقة) لتقييم مدى التوافق مع ثقافتنا مقابلة مع المدير المستقبلي (45 دقيقة - ساعة) لتقييم مدى التوافق مع الوظيفة والفريق ومناقشة توقعات الدور مقابلة نهائية مع المدير التنفيذي انضم إلى فريقنا وكن جزءًا من شركة احترافية وسريعة النمو تعمل في بيئة متعددة الثقافات!
EVS FREIGHT AND SHIPPING LLC
مُدير مبيعات
45 13th St - Al Qusais - Al Qusais 1 - Dubai - United Arab Emirates
نحن نوظف – مندوبين مبيعات في مجال الشحن والنقل (حديثي التخرج وذوي خبرة) الموقع: القصيص 1، دبي القطاع: الشحن التجاري والنقل اللوجستي تتوسع شركة EVS للشحن! نحن نبحث عن مندوبي مبيعات ديناميكيين للانضمام إلى فريقنا المتنامي في مجال الشحن والنقل. سواء كنت حديث التخرج وتملك شغفًا بالمبيعات أو محترفًا ذو خبرة ولديك سجل ناجح في مجال الخدمات اللوجستية – نريد أن نسمع منك! الوظائف الشاغرة: مندوب مبيعات من ذوي الخبرة في الشحن والنقل – خبرة لا تقل عن سنتين في شركات الشحن والنقل مندوب مبيعات (حديث التخرج) – نشيط وطموح ويرغب في بناء مهنة في مجال المبيعات مدى الراتب: حديثي التخرج: 2000 درهم إماراتي – 3000 درهم إماراتي ذوي الخبرة: 4000 درهم إماراتي – 6000 درهم إماراتي ✅ المزايا: الراتب الأساسي بدلات المواصلات والهاتف عمولة على تجاوز أهداف الإيرادات التأمين الطبي المتطلبات: خبرة سابقة في مبيعات الشحن والنقل مع إثبات مساهمة في الإيرادات (للوظائف ذات الخبرة) خبرة في الشحن المجمع تُعد ميزة إضافية (أولوية خاصة) إتقان اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثًا) واللغة الهندية (تحدثًا) مظهر لائق وسلوك احترافي معرفة قوية في مجال الاستيراد والتصدير، والنقل البري والبحري والجوي الشغف بالعمل في مهنة طويلة الأمد في مجال المبيعات تفضيل كبير لمن لديهم خبرة في شركات شحن أو نقل لوجستي داخل الإمارات اتصل بنا / واتساب: 0589406066 انضم إلى فريق يُقدّر النتائج والاحترافية والنمو الوظيفي طويل الأمد في قطاع الشحن والنقل
3,999-2,000 درهم
كوكيز
إعدادات الكوكيز
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.