خادمة شخصية لعائلة ملكية

يبحث صالون نسائي جديد يفتتح في المويلح، الشارقة، عن فني أظافر / خبير تجميل ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا المهني. يجب أن يكون لدى المتقدمين مهارة عالية في العناية باليد والقدم، وفن تجميل الأظافر، وتمديد الأظافر، بالإضافة إلى العديد من خدمات التجميل في الصالون. المتطلبات: • خبرة مهنية من 5 إلى 10 سنوات في صالون تجميل. • يجب أن يمتلك قاعدة عملاء خاصة به ويحافظ عليها في الشارقة (ويُفضل المويلح). • تقديم مراجع موثقة من أصحاب عمل سابقين أو عملاء. • أن يكون شغوفًا، دقيقًا، ومركزًا على خدمة العملاء. يرجى إرسال السيرة الذاتية مع المراجع وعينات من الأعمال المنجزة.

يبحث صالون نسائي جديد في المويلح، الشارقة عن موظفة استقبال محترفة وذات خبرة عالية لإدارة مكتب الاستقبال وضمان سير العمليات اليومية بسلاسة. يجب أن تكون المرشحة المثالية ذات خلفية قوية في استقبال الصالونات أو قطاع التجميل، وتتمتع بمهارات تواصل ممتازة، ومعرفة كاملة بتطبيق Fresha لإدارة المواعيد وسجلات العملاء. كما ستقوم موظفة الاستقبال بدور حيوي في إدارة جداول الموظفات، وساعات العمل، وحضورهن، لضمان سير العمليات بكفاءة ووفقًا لمعايير الصالون. المهام الرئيسية: إدارة عمليات الصالون • الإشراف على العمليات اليومية للصالون لضمان سير العمل بسلاسة وضمان جودة الخدمة. • إدارة جداول الموظفات، وساعات العمل، والورديات، وطلبات الإجازة. • الإشراف على الحضور، والانتظام، وانضباط الموظفات. • مراقبة جودة الخدمات وضمان رضا العملاء باستمرار. مكتب الاستقبال وعلاقات العملاء • ترحيب العملاء بحفاوة وخلق بيئة ودودة واحترافية. • إدارة الحجوزات، والإلغاءات، وإعادة الجدولة من خلال تطبيق Fresha. • التعامل مع المكالمات، والواتساب، والرسائل الإلكترونية، والاستفسارات الشخصية. • تقديم معلومات دقيقة حول خدمات الصالون، والباقات، والعروض الترويجية. • الرد على استفسارات العملاء وشكاواهم بطريقة مهذبة واحترافية. المهام المالية والإدارية • إدارة مدفوعات العملاء (نقدًا، وبطاقات، وحوالة بنكية) والحفاظ على سجلات نقاط البيع بدقة. • إعداد ملخصات المبيعات اليومية وتقارير الأداء الأسبوعية والشهرية (المبيعات، الحجوزات، المصروفات). • الإشراف على التحكم في المخزون، وتتبع الاستهلاك، وتنسيق طلبات التوريد. • ضمان الامتثال التام لأنظمة الصحة والسلامة ولوائح البلدية. المبيعات والتسويق • الترويج لخدمات الصالون، والباقات، والعروض الموسمية لزيادة الحجوزات. • اقتراح وتنفيذ استراتيجيات تسويقية لجذب عملاء جدد. • تحفيز الموظفات لتحقيق أهداف البيع العرضي والبيع المتقاطع. • دعم برامج الولاء، ومبادرات الاحتفاظ بالعملاء، والفعاليات الخاصة. ⸻ المتطلبات: • خبرة عملية من 5 إلى 10 سنوات في إدارة الصالونات أو الاستقبال أو قطاع التجميل. • مهارات قيادية قوية، وتنظيمية، وحل المشكلات. • اتقان ممتاز للغة العربية والإنجليزية. • إجادة تامة لتطبيق Fresha (ضروري)، وأنظمة الحجز، وبرامج نقاط البيع. • مظهر احترافي، وموجهة نحو خدمة العملاء، وذات موقف إيجابي. • يجب أن تمتلك قاعدة عملاء راسخة في الشارقة.

WE'RE HIRING Join our team NAIL TECHNICIAN HAIRSTYLIST Massage Therapist SEND YOUR CV To 0501440024

يُطلب من الباحثين الجادين عن العمل التقدم فقط لهذه الوظيفة. تنظيف وتطهير محطات العمل، ودورات المياه، والمناطق المشتركة كنس، ومسح، وشفط الأرضيات حسب الحاجة التأكد من أن جميع المناطق مرتبة ومنضبطة ومحترمة في جميع الأوقات التخلص من القمامة والمواد التالفة بشكل مناسب الإبلاغ عن أي مشكلات صيانة أو نقص في المستلزمات للمدير متطلبات المرشح يجب أن يكون لديه خبرة من 1 إلى سنتين في تنظيف المساكن في الإمارات أو في بلد المنشأ. يجب أن يكون على تأشيرة زيارة أو تأشيرة ملغاة، ويُفضل بشدة من يمكنهم الانضمام فورًا! يجب أن يكون المرشحون من الذكور فقط القدرة على العمل بشكل مستقل أو ضمن فريق تُوفر الشركة التأشيرة، والتأمين الطبي، والمواصلات

المتطلبات الوظيفية: 1. تقديم استشارات شاملة للعملاء في خدمات تنظيف البيوت، والحرص على تلبية جودة الخدمة لاحتياجات العملاء. 2. الحفاظ على علاقات العملاء من خلال التواصل الدوري معهم لمعرفة التغيرات في احتياجاتهم. 3. استخدام أدوات وتقنيات البيع المقدمة من الشركة بشكل فعال لتنمية قاعدة العملاء والبيع. 4. الانتباه إلى متغيرات السوق والتكيف السريع معها لتغيير استراتيجيات البيع بما يناسب التغيرات السوقية. 5. الاهتمام بقطاع خدمات التنظيف المنزلي وامتلاك مهارات تواصل ووعي خدمة عملاء جيدة. 6. التواصل الفعال مع العملاء لفهم احتياجاتهم بدقة. 7. امتلاك روح العمل الجماعي والتواصل الجيد مع أعضاء الفريق. متطلبات التعيين: 1. شهادة دبلوم أو أعلى، والعمر أقل من 45 سنة (يمكن التفاوض مع المرشحين المؤهلين). 2. القبول بالأخصائيين الجدد في مجال التنظيف المنزلي، ويجب أن يكون لديهم القدرة على التعلم بسرعة. 3. إثبات مهارات تواصل جيدة. 4. يُفضل وجود خبرة سابقة في المبيعات. 5. القدرة على التحدث باللغة الصينية المندرينية. فوائد الموظف: 1. تتحمل الشركة تكاليف تأشيرة العمل لمدة سنتين وتؤمن هوية قانونية للموظف في الإمارات، كما توفر تأمينًا صحيًا محليًا يضمن تغطية العلاج عند الحاجة. 2. مدّة العقد سنتان، وبعد مضي سنة يمكن للموظف الحصول على إجازة مدتها شهر واحد بأجر كامل، وفي حال عدم الرغبة بالإجازة يمكن طلب دفع الأجر مع راتب الشهر التالي. 3. توفير سكن مجاني يتضمن جميع الخدمات (الماء، الكهرباء، الإنترنت، الغاز، والرسوم الإدارية)، أما الطعام فيتم توفيره من قبل الموظف نفسه. 4. مزايا خاصة أيام الأعياد والمهرجانات بالإضافة إلى مكافآت مالية (قد تختلف التفاصيل سنويًا حسب سياسة الشركة).

المتطلبات الوظيفية: ١. خبرة لا تقل عن ٨ سنوات، مع وجود جميع الشهادات ذات الصلة، وإتقان عملية تدفق الحليب وتحفيز إفراز الحليب وإعادة تأهيل الأم بعد الولادة ومراقبة اليرقان عند حديثي الولادة وغيرها من المهارات الأساسية في المهنة، ويجب أن تكون ماهرة في إعداد وجبات ما بعد الولادة (الطعام للنساء اللواتي يعشن فترة الجلوس في المنزل بعد الولادة) والأطعمة التكميلية للأطفال الرضع. ٢. القدرة على التنسيق والتواصل بشكل جيد، والمبادرة بالعمل، والشعور العالي بالمسؤولية والرغبة في التعلم، والقدرة على التحمل، والالتزام بتوجيهات الشركة، والإتقان والصبر في العمل. ٣. يُفضل من لديها شهادة في التعليم المبكر. ٤. القدرة على التحدث باللغة الصينية الفصحى. فوائد الموظف: ١. تقوم الشركة بتمويل تأشيرة العمل لعقد مدته سنتان، لتوفير هوية قانونية للموظف في دولة الإمارات العربية المتحدة، كما تقوم الشركة بشراء تأمين صحي محلي للموظف للتخلص من القلق بشأن المرض. ٢. بعد اكتمال سنة واحدة من العقد، توفر الشركة إجازة مدتها شهر واحد مع دعم مالي بلغ ٥٠٠٠ يوان لشراء تذكرة العودة إلى الوطن، وإذا لم يتم أخذ الإجازة، سيتم دفع المبلغ مباشرة كدعم مالي إلى راتب الموظف وفي الوقت المحدد. ٣. توفير سكن مجاني يتضمن كافة الخدمات بما فيها المياه والكهرباء والإنترنت والغاز والرسوم العقارية، وتكون مسؤولية الطعام على الموظف نفسه. ٤. مزايا الأعياد والمناسبات، وبدل التعزية والرعاية (يتم تعديل الخطة سنوياً وفقاً للسياسات السنوية للشركة).