تنفيذي عمليات

نبحث عن مصور محترف ومتمرس للعمل في استوديو تصوير جديد يقع في مدينة الجامعة، الشارقة. يجب أن يكون مقيمًا في الشارقة/عجمان/دبي، مع إمكانية الانتقال إذا أمكن. > يجب أن يكون لديه مهارات تقنية احترافية في التقاط الصور الشخصية، وصور الجوازات، وصور المجموعات > يجب أن يتحدث الإنجليزية، ومعرفة اللغة العربية ستكون ميزة > خبرة متقدمة في برنامج فوتوشوب وبرامج التحرير > مهارات ممتازة في خدمة العملاء، مع القدرة على التعامل مع طلبات العملاء والخدمات المطلوبة > القدرة على استخدام ماكينة الكاشير مع فهم أساسي للحسابات والمهام الإدارية راتب تنافسي، وتأشيرة على الشركة خبرة لا تقل عن سنتين، سواء محليًا أو خارجيًا. سيتم طلب الحضور لمقابلة تجريبية شخصيًا وسيتم اختبار مهاراته في التصوير وبرنامج فوتوشوب يرجى التقديم إذا كنت تفي بمتطلبات الوظيفة المذكورة أعلاه

نحن نبحث عن مصور محترف، لديه خبرة لا تقل عن سنتين في التصوير الفوتوغرافي وبرنامج فوتوشوب، مع مهارات تواصل جيدة

نحن نوظف: مصور/مصور فيديو للسيارات ذو خبرة في وسائل التواصل الاجتماعي الموقع: الشارقة تبحث شركة المريد موتورز عن مصور/مصور فيديو مبدع وذو خبرة، لديه خلفية قوية في مجال صناعة السيارات. المرشح المثالي لن يكون فقط من يلتقط صورًا مذهلة للمركبات الفاخرة، بل أيضًا من يُنتج محتوى جذاب مُحسّن للنمو على وسائل التواصل الاجتماعي. المهام والمسؤوليات التقاط صور وفيديوهات عالية الجودة للسيارات الفاخرة لأغراض البيع والتسويق ووسائل التواصل الاجتماعي. إنشاء محتوى أصلي يتبع الاتجاهات ويتم تصميمه خصيصًا لإنستغرام وتيك توك ويوتيوب ومنصات أخرى. تحرير وتقديم صور وفيديوهات متقنة تتماشى مع هوية علامتنا التجارية الفاخرة. تطوير وتنفيذ استراتيجيات إبداعية تتماشى مع خوارزميات وسائل التواصل الاجتماعي لزيادة الوصول والتفاعل. التعاون مع فريق التسويق في الحملات وأفكار السرد. مواكبة أحدث الاتجاهات والأدوات والتنسيقات في إنتاج المحتوى. المتطلبات خبرة مثبتة في المجال الخاص بالسيارات (إجباري). محفظة قوية تضم أعمالاً في تصوير السيارات وإنتاج الفيديوهات ومحتوى وسائل التواصل الاجتماعي. القدرة على إنشاء المحتوى بشكل مستقل من الفكرة إلى التنفيذ. معرفة عميقة بمنصات وسائل التواصل الاجتماعي وخوارزمياتها. إجادة استخدام برامج التحرير (مثل Adobe Premiere وFinal Cut وLightroom وPhotoshop). يفضّل أن يكون المتحدث باللغة العربية (مطلوب إجادة اللغة الإنجليزية). رؤية إبداعية قوية، والاهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل ضمن ضغوط المواعيد النهائية. ما نقدمه فرصة للعمل مع وكالة رائدة في بيع السيارات الفاخرة. حرية إبداعية لبناء وتوسيع الحضور على وسائل التواصل الاجتماعي. راتب تنافسي + حوافز أداء. بيئة عمل ديناميكية واحترافية في الشارقة.

⸻ نحن نوظف – أخصائي موارد بشرية الموقع: قصبة، الشارقة الجنسية/الجنس: مفتوح للجميع العمر: 35 سنة أو أقل المهام الوظيفية: • التعامل مع عملية التوظيف الشاملة والاندماج. • استقطاب الكفاءات من خلال وسائل التواصل الاجتماعي ولوحات الوظائف والشبكات المهنية. • الحفاظ على سجلات الموارد البشرية ودعم المهام الإدارية العامة. المتطلبات: • خبرة قوية في مجال الموارد البشرية، وخاصة في التوظيف. • إجادة استخدام وسائل التواصل الاجتماعي في التوظيف. • مهارات اتصال وتنظيم قوية. • إجادة اللغة الإنجليزية بطلاقة (إتقان لغات أخرى يُعد ميزة إضافية). نقدم: • راتبًا تنافسيًا. • بيئة عمل متعددة الثقافات. • فرص للنمو الوظيفي.

🧩 مدير نجاح العملاء الشركة: Behomes المكتب: دبي، منطقة التجارة الحرة لدبي (DIFC) نوع العمل: مكتب مع زيارات للعملاء نوع الوظيفة: دوام كامل، مع فرص للنمو عن شركة Behomes: تُعد BeHomes واحدة من أبرز منصات التقنية العقارية (PropTech) وأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM) للوكالات العقارية المهنية في دبي ومنطقة دول مجلس التعاون الخليجي. يثق بنا بالفعل أكثر من 150 وكالة ومطورًا. تساعد منصتنا الوسطاء على البيع بسرعة أكبر، وإدارة العملاء بكفاءة أعلى، وتوسيع أعمالهم. نحن حاليًا نوسع فريقنا ونبحث عن مدير نجاح عملاء لبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء، ومساعدتهم على تحقيق أقصى استفادة من المنصة، ودعمهم طوال دورة تعاملهم مع BeHomes. المهام الرئيسية: - إدارة علاقات العملاء بعد البيع: الاجتماعات، ومكالمات Zoom، والتواصل المستمر - ضمان مستويات عالية من الرضا والولاء لدى العملاء - التعامل مع تجديدات الاشتراكات، وتحديد مخاطر التوقف عن الاستخدام، وإعادة تفعيل المستخدمين غير النشطين - تحديد احتياجات العملاء وتقديم الميزات والحلول المناسبة - جمع الملاحظات ومشاركة الرؤى مع فرق المنتج والتقنية - إعداد العملاء الجدد: جلسات الترحيب والدعم أثناء التكيف مع المنصة - تشجيع العملاء على كتابة تقييمات وتقديم دراسات حالة - دعم تطوير المجتمع وزيادة التفاعل معه 🧠 المرشح المثالي: - مهارات تواصل قوية ومهارات تفاعل اجتماعي عالية - القدرة على شرح قيمة المنتج للعملاء بشكل واضح - مبادر ومحقق للنتائج، وواثق في التعامل مع الاعتراضات - خبرة في التعامل مع عملاء B2B (وكالات، مطورين) - فهم أساسي لتحليلات العملاء وسلوك المستخدمين - امتلاك رخصة قيادة يُعد ميزة (للزيارات الميدانية للعملاء) - خبرة في مجال التقنية العقارية (PropTech) أو منصات إدارة علاقات العملاء (CRM) تُعد ميزة إضافية - معرفة باللغة العربية تُعد ميزة كبيرة التعويضات: - الراتب الأساسي: 5,000 درهم إماراتي - مكافأة: 2,000 – 3,000 درهم إماراتي (حسب أداء الاحتفاظ بالعملاء وزيادة المبيعات) - موقع المكتب: DIFC، دبي - مسار واضح للنمو الوظيفي - العمل ضمن فريق تقنية عقارية قوي وله سمعة مرموقة كيفية التقديم: أرسل سيرتك الذاتية ورسالة قصيرة توضح فيها سبب اهتمامك بهذه الوظيفة. 🟢 مهم: يجب عليك التسجيل على منصتنا قبل إجراء المقابلة لتتمكن من المضي قدمًا في عملية التقديم.

نظرة عامة على مجموعة Libertex  تأسست مجموعة Libertex عام 1997، وهي قوة دولية تمتلك خبرة تزيد عن 27 عامًا في أسواق المال. على مدار السنين، ساعدت مجموعة Libertex في تشكيل صناعة التداول عبر الإنترنت من خلال دمج التكنولوجيا المبتكرة مع تحركات السوق والاتجاهات الرقمية. وقد تحقق ذلك بفضل إطلاق منصة 'Libertex' للتداول عبر الإنترنت، الحائزة على العديد من الجوائز، والتي تمكّن أي شخص من الوصول إلى الأسواق واستثمار الأسهم أو تداول العقود مقابل الفروقات (CFDs) باستخدام أصول أساسية مثل السلع، والعملات الأجنبية، وصناديق الاستثمار المتداولة، والعملات المشفرة، وغيرها. وإيمانًا راسخًا بقوة الرياضة في الإلهام وتمكين الأفراد والسعي نحو النجاح، تعد Libertex الشريك الرسمي للتداول عبر الإنترنت لفريق KICK Sauber في سباقات فورمولا 1. أرقام توضح نشاط مجموعة Libertex: • أكثر من 27 عامًا من الخبرة في مجال التكنولوجيا المالية • أكثر من 3 ملايين عميل حول العالم • 700+ موظف • أكثر من 45 جائزة دولية (لمنصة Libertex) • أكثر من 300 أصل قابل للتداول (من خلال Libertex) تُدار مجموعة Libertex باستمرار بهدف شغوف واحد فقط – العمل الدؤوب على تطوير تقنيات مالية رائعة للأشخاص الذين يرغبون ببساطة في الحصول على 'المزيد' في حياتهم. لمحة عن الوظيفة يعتمد تعيين مدير الترويج على الحصول على موافقة مبدئية من هيئة الأوراق المالية والسلع. ويضمن ذلك أن يستوفي المرشح جميع المعايير التنظيمية والامتثال المطلوبة للوظيفة. ويشترط امتلاك شهادة من هيئة الأوراق المالية والسلع (SCA) كأفضل ممارسة، ولكن يمكن الحصول عليها خلال عملية التعيين. سيكون مدير الترويج محترفًا ذو خبرة، يُكلّف بدفع عجلة نمو الشركة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا من خلال أنشطة تسويقية وترويجية استراتيجية. وتُعد هذه الوظيفة محورية في تعزيز ظهور الشركة وتفاعل العملاء معها، وذلك بالامتثال إلى الإطار التنظيمي الذي وضعته هيئة الأوراق المالية والسلع. المتطلبات المسؤوليات الرئيسية: ضمان التزام جميع المواد الترويجية والحملات بدقة تامة بلوائح هيئة الأوراق المالية والسلع (SCA). ويشمل ذلك التحقق من دقة جميع الرسائل التسويقية وعدم مضلّلتها، والامتثال لمعايير الإعلان الصادرة عن هيئة الأوراق المالية والسلع. وضع وتنفيذ استراتيجيات تسويقية فعّالة ومخصصة لدولة الإمارات العربية المتحدة. ويشمل ذلك تحديد الجماهير المستهدفة، وتحديد القنوات التسويقية الأكثر فعالية، ووضع أهداف واضحة لتحقيق نمو الشركة. الإشراف على تنفيذ الحملات الترويجية، بدءًا من التخطيط وتطوير المحتوى الإبداعي وصولاً إلى التنفيذ وتحليل الأداء. ويشمل ذلك إدارة الميزانيات، والجداول الزمنية، والموارد لضمان تنفيذ الحملات بشكل فعّال. العمل بشكل وثيق مع الإدارات الأخرى، مثل القسم القانوني، ووحدة الامتثال، والمبيعات، لضمان اتساق جميع الأنشطة الترويجية مع أهداف الشركة والمتطلبات التنظيمية. وسيكون التنسيق مع الشركاء والوكالات الخارجية أمرًا بالغ الأهمية أيضًا. التأكد من أن جميع المحتويات المنتجة لأغراض تسويقية، بما في ذلك الإعلانات، والمنشورات، والمحتوى الرقمي، تكون دقيقة، وغنية بالمعلومات، ومتوافقة مع لوائح هيئة الأوراق المالية والسلع. مراقبة فعالية الأنشطة الترويجية وتقديم تقارير منتظمة حول أداء الحملات، ومستوى تفاعل العملاء، وحالة الامتثال. ويشمل ذلك أيضًا متابعة التحديثات التنظيمية والتكيف معها بتعديل الاستراتيجيات وفقًا لذلك. تقديم التدريب والتوجيه لأعضاء الفريق حول امتثال اللوائح وأفضل الممارسات في التسويق. وضمان إطلاع الفريق بشكل جيد على لوائح هيئة الأوراق المالية والسلع والمعايير الأخلاقية المتوقعة في الأنشطة الترويجية. المؤهلات والخبرة: شهادة جامعية مع خبرة لا تقل عن (5) سنوات في الأسواق المالية أو المجالات ذات الصلة. مؤهل بديل: شهادة دبلوم أو أقل مع خبرة لا تقل عن (10) سنوات في الأسواق المالية أو المجالات ذات الصلة. مؤهلات وخبرات إضافية: خبرة لا تقل عن (5) سنوات في الأسواق المالية أو المجالات ذات الصلة مع أحد المؤهلات التالية: محلل مالي متخصص في إدارة المخاطر (FRM) مدير مالي معتمد مراجع داخلي معتمد (CIA) محلل تمويل إنمائي مُعتمد محاسب إداري معتمد (CMA) شهادة متخصّص من معهد الامتثال (ICA) في مخاطر السلوك. المزايا عضوية غير محدودة في منصة Udemy Business ودورات تدريبية في تعلّم اللغات تأمين صحي فرص للتطوير المهني والشخصي في بيئة سريعة النمو