توظيف متخصصين في مجال السيارات

نحن نبحث عن غسّال سيارات متفانٍ ودقيق للانضمام إلى فريق المبيعات لدينا. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن التأكد من تنظيف المركبات وتلميعها وعرضها وفقًا لأعلى المعايير، إلى جانب الحفاظ على نظافة صالة العرض ومظهرها الاحترافي. المهام الرئيسية: • غسل وتنظيف وتجفيف أسطح المركبات باستخدام مواد وأدوات التنظيف المناسبة. • شفط الأوساخ وتنظيف المقاعد والسجاد ولوحة القيادة والنوافذ وغيرها داخل المركبات. • إجراء عمليات التلميع والشمع للحفاظ على طلاء السيارة ولمعانها. • استخدام أجهزة الضغط العالي وأجهزة التنظيف بالبخار وأدوات التلميع بشكل آمن. • فحص المركبات بعد التنظيف للتأكد من مطابقتها لمعايير الجودة الخاصة بالشركة. • الحفاظ على نظافة وترتيب مكان غسيل السيارات والأدوات المستخدمة. • تحريك المركبات بعناية أثناء التنظيف أو التسليم. • الالتزام بجميع لوائح الصحة والسلامة والبيئة في مكان العمل. • ضمان نظافة وترتيب صالة العرض وصالة العملاء والمناطق المشتركة في جميع الأوقات. • مساعدة الفريق في ترتيب وعرض المركبات داخل صالة العرض. • تنفيذ عمليات تنظيف خارجية للسيارات (مثل السيارات العرضية أو سيارات العملاء). • دعم الفريق في تجهيز صالة العرض لزيارات العملاء والفعاليات والمعارض الترويجية. المتطلبات: • خبرة سابقة كغسّال سيارات أو في تفصيل السيارات تعتبر ميزة إضافية. • معرفة أساسية بمواد التنظيف والكيماويات والأدوات المستخدمة. • لياقة بدنية جيدة والقدرة على أداء المهام اليدوية لفترات طويلة. • دقة شديدة في التفاصيل والالتزام بتقديم عمل عالي الجودة. • القدرة على العمل بشكل مستقل أو ضمن فريق. • الاستعداد للعمل في أوقات مرنة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والأوقات الإضافية عند الحاجة. ما نقدمه: • الراتب: 1200 درهم إماراتي + سكن مجاني مقدم من الشركة ومواصلات مدعومة • الإجازة السنوية: وفقًا لقانون العمل الإماراتي، مع مزايا إضافية تعتمد على مدة الخدمة. • التأمين الطبي: تغطية شاملة تقدمها الشركة. • تأشيرة العمل: كفالة كاملة للموظفين المؤهلين. • إجازة أسبوعية: يومان إجازة في كل أسبوع. • الامتثال لقانون العمل: جميع المزايا وفقًا لقانون العمل الإماراتي. • فرصة للعمل مع واحدة من أكثر العلامات التجارية للسيارات شهرة في العالم. • فرص النمو الوظيفي والتطوير المهني. يمكن للمتقدمين المهتمين والمستعدين للانضمام فورًا إرسال سيرتهم الذاتية مع ذكر اسم الوظيفة في سطر الموضوع إلى: careersatsilberarrows.com

تبحث شركة BlackStone eIT، إحدى الشركات الرائدة في مجال برمجيات الحاسوب، عن مطوّر أول لذكاء الأعمال ذو مهارات عالية للانضمام إلى فريقنا الديناميكي. بصفتك مطوّرًا أولًا لذكاء الأعمال، ستشغل دورًا رئيسيًا في تصميم وتطوير وتنفيذ حلول ذكاء الأعمال لعملائنا. وستعمل عن كثب مع محللي الأعمال وعلماء البيانات والجهات المعنية الأخرى لترجمة متطلبات العمل إلى رؤى قابلة للتنفيذ. المهام والمسؤوليات تصميم وتطوير نماذج البيانات وعمليات ETL وحلول التقارير لمشاريع ذكاء الأعمال. التعاون مع فرق متعددة الوظائف لفهم متطلبات المشروع وتطوير الحلول التقنية المناسبة. العمل بشكل وثيق مع محللي الأعمال وعلماء البيانات لفهم احتياجات البيانات وتوفير رؤى قابلة للتنفيذ. إنشاء وصيانة وثائق نماذج البيانات وسير عمل ETL وعمليات إعداد التقارير. ضمان جودة ودقة البيانات من خلال اختبارات شاملة والتحقق منها. تحسين وضبط أداء الاستعلامات من أجل استرجاع البيانات ومعالجتها بكفاءة. البقاء على اطلاع دائم بأحدث الاتجاهات والتكنولوجيات في مجال ذكاء الأعمال وتحليل البيانات. المتطلبات درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمطوّر لذكاء الأعمال. إتقان قوي لـ SQL وأنظمة إدارة قواعد البيانات العلائقية. خبرة في أدوات ETL وعمليات دمج البيانات. إتقان أداة واحدة على الأقل من أدوات ذكاء الأعمال (مثل Power BI أو Tableau أو QlikView). مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية. خبرة في مفاهيم ومنهجيات مستودعات البيانات. معرفة بممارسات أفضل في تصور البيانات. مهارات تواصل وعلاقات شخصية ممتازة. القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة وتعاونية. يُعدّ امتلاك خبرة في منصات الحوسبة السحابية (مثل AWS أو Azure) أمرًا إضافيًا. يُعدّ امتلاك معرفة بلغات البرمجة (مثل Python أو R) أمرًا إضافيًا.

ملخص الدور: نبحث عن مدير فرع ذو خبرة وحيوية لقيادة عمليات صالة عرض السيارات الخاصة بنا. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن تحقيق أهداف المبيعات، وإدارة فريق المبيعات، وضمان تقديم خدمة عملاء ممتازة، ودفع عجلة النمو التجاري للفرع. ________________________________________ المهام الرئيسية: المبيعات والنمو التجاري • تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنة للفرع. • تطوير وتنفيذ استراتيجيات لزيادة مبيعات المركبات والملحقات والخدمات ما بعد البيع. • مراقبة اتجاهات السوق المحلية وتطبيق استراتيجيات مبيعات تنافسية. القيادة والإدارة الفِرِقية • قيادة وتدريب وتحفيز فريق المبيعات لتحقيق أداء عالٍ. • تعيين أهداف مبيعات فردية ومراجعة أداء الفريق بانتظام. • إجراء جلسات تدريبية لتحسين مهارات التفاوض والإغلاق. إدارة علاقات العملاء • ضمان تجربة عملاء متفوقة في جميع تعاملات الصالة. • بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء الأفراد والشركات. • معالجة قضايا العملاء المعقدة وضمان الحل في الوقت المناسب. عمليات الصالة والإدارة • الإشراف على العمليات اليومية للصالة، بما في ذلك العرض والمخزون وتجارب القيادة. • التنسيق مع فرق الخدمة والتمويل والتأمين لتقديم تجربة عملاء سلسة. • ضمان الامتثال لسياسات الشركة والإجراءات وممارسات البيع الأخلاقية. التقارير والتنسيق • إعداد تقارير المبيعات الشهرية والتنبؤات وتحليل السوق. • إبلاغ الإدارة العليا بأداء الفرع والتحديات. • التواصل مع فريق التسويق لتنفيذ العروض الترويجية والحملات على مستوى الفرع. ________________________________________ المهارات والكفاءات الرئيسية: • قدرات قيادية قوية وإدارة الفريق. • مهارات اتصال وتفاوض وعلاقات شخصية ممتازة. • معرفة عميقة بعمليات بيع السيارات والتمويل والتأمين. • القدرة على تحليل بيانات المبيعات وإعداد رؤى قابلة للتنفيذ. • عقلية تركز على العميل مع نهج حل المشكلات. ________________________________________ المؤهلات والخبرة: • درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة. • خبرة عملية لا تقل عن 5–7 سنوات في مبيعات السيارات، مع خبرة إدارية لا تقل عن 2–3 سنوات في منطقة دبي للسيارات (دبي، الإمارات العربية المتحدة). • سجل حافل بتحقيق أهداف المبيعات وقيادة فرق عالية الأداء. • معرفة بالسوق المحلي للسيارات وتفضيلات العملاء. ________________________________________ مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs): • تحقيق أهداف مبيعات الفرع (الوحدات المباعة، الإيرادات، هوامش الربح). • رضا العملاء ومعدل الاحتفاظ بهم. • أداء فريق المبيعات ومعدل دوران الفريق. • نسبة التحويل (العملاء المحتملين إلى مبيعات). • فعالية عمليات الصالة والامتثال.

نبحث عن مهندس تطبيقات دفع أول يتمتع بخبرة لا تقل عن 5 سنوات في تطبيقات الدفع للانضمام إلى فريقنا الديناميكي. يجب أن يكون المرشح المثالي لديه خبرة قوية في بنية خدمات الميكروسيرفيسات، وتكامل واجهات برمجة التطبيقات (API)، والهياكل المعمارية متعددة الطبقات. يتطلب هذا الدور خبرة عملية في تنفيذ الحلول من البداية حتى النهاية، وتحليل الأعمال، وهندسة الحلول ضمن قطاعي الخدمات المصرفية والمالية. الصناعة: الخدمات المصرفية والمالية التعليم درجة جامعية أو درجة دراسات عليا في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة (أو خبرة صناعية معادلة)  الخبرة خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تطبيقات الدفع (سيكون خبرة في النواة، والتحويل، والشهادات، ومفاتيح وحدة أمان الأجهزة ميزة إضافية) يجب أن تكون لديه خبرة جيدة في بنية خدمات الميكروسيرفيسات. يجب أن تكون لديه خبرة جيدة في إدارة مشاريع متعددة. يجب أن تكون لديه خبرة في تنفيذ الحلول من البداية حتى النهاية (من التحليل حتى النشر). يجب أن تكون لديه خبرة جيدة في تكامل واجهات برمجة التطبيقات والهياكل المعمارية متعددة الطبقات.  الخبرة التقنية يجب أن تكون لديه خبرة في استخدام أدوات Postman وSoap وSelenium وJunit وأدوات DevOps. فهم ممتاز لهندسة الحلول وتصاميم الحلول. خبرة في تحليل الأعمال وتنفيذ الأنظمة.. خبرة في إعداد الوثائق عالية المستوى (HLD)، ووثائق المواصفات الوظيفية (FSD)، وصياغة البنية الكاملة للمشروع. معرفة عملية ببروتوكولات الدفع الصناعية ذات الصلة، بما في ذلك iso8583 وiso9564 وتشفير الأرقام السرية (PIN) وبروتوكولات فيزا وماستركارد. خبرة في تنفيذ واجهات برمجة تطبيقات فيزا وماستركارد  المهارات الوظيفية يُفضّل أن تكون لديه خبرة في القطاع المصرفي والمالي وتقنيات المالية (Fintech) في بيئة مؤسسية. خبرة في منهجية أجايل ودورات حياة التطوير الأخرى. القدرة على البحث والمقارنة التقنية مع التقنيات الرائدة الأخرى. التركيز على جودة المخرجات لضمان الاستقرار الطويل الأمد للنظام. خبرة عملية في عملية تغيير الإصدارات.  المهارات الشخصية القدرة على التأثير في فرق متعددة من حيث الاعتبارات التقنية، وزيادة إنتاجيتها وفعاليتها من خلال مشاركة المعرفة والخبرة العميقة. شخصية ذات دافع ذاتي وقادر على البدء بالمهام ذاتيًا، والقدرة على امتلاك المهام وقيادتها دون إشراف، والعمل بتعاون مع الفرق عبر المؤسسة. يمتلك مهارات شخصية ممتازة ومهارات تواصل قوية للتفاعل وعرض الأفكار أمام الإدارة العليا والتنفيذية.

نبحث عن فني سيارات لديه خبرة قوية في تشخيص وإصلاح ماركات سيارات مختلفة. يجب أن يكون المرشح متمكّناً من إصلاح المحركات، والتعليق، وأنظمة الفرامل، والأعمال الميكانيكية العامة. ستُعد الخبرة في دولة الإمارات العربية المتحدة ميزة إضافية. نُقدَّم راتبًا جذابًا، وسكنًا، ومواصلات، ومزايا شركية.

التعامل مع الطلبات والاستفسارات الإدارية من المديرين الكبار تنظيم وجدولة المواعيد باستخدام برامج الإدارة تخطيط الاجتماعات وتدوين محاضر مفصلة تقديم الدعم لمديرينا وموظفينا، ومساعدتهم في احتياجات المكتب اليومية وإدارة الأنشطة الإدارية العامة للشركة. الرد على المكالمات الهاتفية وتوجيهها كتابة وتوزيع البريد الإلكتروني، المذكرات، الخطابات، الفاكسات والنماذج المساعدة في إعداد التقارير المقررة بشكل دوري إنشاء وصيانة نظام للملفات تحديث وصيانة سياسات وإجراءات المكتب طلب مستلزمات المكتب والبحث عن عروض وموردين جدد المتطلبات مظهر لائق، نشيط ومنظم جيداً. مهارات عرض واتصال ممتازة. مهارة عالية في استخدام جميع تطبيقات مايكروسوفت أوفيس، وخاصة باوربوينت، إكسل وورد. إجادة اللغة الإنجليزية والفرنسية كتابة وتحدثاً مهارات حاسوبية ممتازة مبادر وفعال.