تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول
رئيس قسم الموارد البشرية (وظيفة عن بُعد / توظيف كثيف)

19,999-12,000 درهم

O B G REAL ESTATE BROKER L.L.C

X8V5+24 Dubai - United Arab Emirates

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل

وصف

انضم إلى الفريق المسؤول عن شركة دبي الرائدة في الوساطة العقارية. قم ببناء النظام الذي يوظف أكثر من 150 شخصًا خلال 3 أشهر. الرسالة مهمتك بسيطة - بناء نظام يحقق باستمرار تعيين 150 شخصًا أو أكثر خلال 3 أشهر. هذا الدور قيادي عملي، حيث ستتولى العملية الكاملة: بدءًا من التوظيف مرورًا بالإعداد الأولي، وتنسيق الفريق، وأتمتة العمليات، وكل ما بينهما. ما ستتولاه - قيادة حملات توظيف كثيفة، خاصة لمدراء العقارات ومدراء المبيعات في الخطوط الأمامية - إنشاء قناة توظيف منظمة مع معايير واضحة للتأهيل والمقاييس الرئيسية - إدارة فريق من موظفي التوظيف والمصادر والإدارة الموارد البشرية وإرشادهم - تحسين قنوات الاتصال (تيليجرام، لينكدإن، مواقع التوظيف، الإحالات) - الإشراف على عمليات الإعداد الأولي - تقليل معدل دوران الموظفين المبكر وزيادة سرعة الإنتاجية - إنشاء أدوات إدارة المرشحين / إدارة علاقات المرشدين وتحسينها باستمرار، ولوحات المعلومات، والإجراءات القياسية - التنسيق مع قادة الفرق ومدربي المبيعات والإدارة لتوحيد التوظيف مع احتياجات التدريب والحاجات المستقبلية - إعداد العقود وخطابات العروض وتدفق توقيعها - بناء نظام وليس فوضى من أنت - قمت شخصيًا بقيادة توظيف 50 شخصًا/سنة أو أكثر، ويفضل أن يكون ذلك في المبيعات أو الوكالة أو العقارات - قمت ببناء وإدارة فرق توظيف (2 موظفي توظيف أو أكثر) - منظم، مدفوع بالنظام، ومهووس بالمقاييس الخاصة بالقنوات - تفكر في خطط العمل والتدفقات ولوحات المعلومات - ويمكنك إنشائها من الصفر - لديك خبرة في استخدام أدوات إدارة المرشحين / إدارة علاقات المرشدين / العمليات (Huntflow, CleverStaff, Notion, ClickUp, Pipefy, Trello, وغيرها) - قادر على العمل في بيئات ضغط عالية والتغير السريع - إجادة اللغة الإنجليزية بطلاقة (B2-C1). يمكنك العمل من أي مكان طالما كنت متفاعلًا وعمليًا. ما ستحصل عليه - دور يعتمد على العمل عن بعد مع استقلالية كاملة ومقاييس رئيسية واضحة - فرصة لبناء نظام الموارد البشرية بالكامل من الصفر وحتى النطاق الأوسع - الوصول المباشر للمؤسسين، والتأثير الحقيقي على نمو الأعمال - مكافأة تعتمد على الأداء مع إمكانية تحقيق دخل شهري يتراوح بين 3000 إلى 4000 دولار أمريكي، بالإضافة إلى حوافز طويلة الأجل - التطور الوظيفي ليصبح مدير الأفراد / نائب رئيس الموارد البشرية مع توسع الشركة كيف تتقدم للوظيفة يرجى ملء نموذج التقديم باستخدام الرابط أدناه. إذا كان ملفك الشخصي يتطابق مع ما نبحث عنه، سنقوم بمراجعة مهمتك التجريبية وسنتصل بك عبر الواتساب لتحديد مقابلة نهائية. تقدم هنا: https://forms.gle/YQoN6cR8oA2WLjFNA

المصدر:  dubizzle عرض المنشور الأصلي

موقع

X8V5+24 Dubai - United Arab Emirates
عرض الخريطة

dubizzle
كوكيز
إعدادات الكوكيز
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.