مشتري (مشتري سيارات) - أبوظبي

عميلنا، وهو لاعب رئيسي في مجال الأصول الرقمية، يبحث عن مدير ديناميكي وذو علاقات واسعة لمبيعات الأصول الرقمية / إدارة العلاقات للانضمام إلى فريقه المتنامي في الإمارات العربية المتحدة. يجب أن يكون المرشح المثالي يتمتع بمهارات قوية في البيع وشبكة علاقات راسخة داخل المنطقة، لا سيما بين المستثمرين المؤسسيين ومكاتب العائلات والأفراد ذوي القيمة الصافية العالية. يتطلب هذا الدور خبرة في الأصول الرقمية وفهمًا لتكنولوجيا البلوك تشين. المسؤوليات الرئيسية: اكتساب العملاء والاستشارات: الاستفادة من شبكة علاقات قائمة مع مستثمرين مؤسسيين ومكاتب عائلية وأفراد ذوي قيمة صافية عالية لدفع نمو الأعمال. تقديم نصائح استثمارية شخصية حول الأصول الرقمية بما يتماشى مع ملفات المخاطر والأهداف المالية للعملاء. التصرف كمستشار موثوق به للعملاء، وتوفير دعم مستمر ورؤى استراتيجية لتلبية احتياجاتهم المتغيرة. المبيعات وتطوير الأعمال: تحديد فرص أعمال جديدة في مجال الأصول الرقمية وتنميتها. تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة لجذب عملاء جدد وتعزيز العلاقات الحالية. دفع نمو الإيرادات من خلال الترويج لحلول استثمارية مخصصة للعملاء المحتملين. أبحاث السوق والتحليل: إجراء بحوث شاملة حول اتجاهات الأصول الرقمية وابتكارات البلوك تشين والتغيرات التنظيمية. تزويد العملاء باستراتيجيات استثمار مدروسة بناءً على تحليل السوق والفرص الناشئة. إدارة المحافظ: مساعدة العملاء في تصميم وإدارة محافظهم من الأصول الرقمية، مع ضمان الامتثال لمتطلبات الفئة 3A في سوق أبوظبي العالمي. مراقبة أداء المحفظة بشكل مستمر وتقديم التوصيات اللازمة لتعديلها لتلبية الظروف السوقية المتغيرة. إدارة المخاطر: تحديد المخاطر المتعلقة بالتقلبات السوقية وسيولة التداول والتغيرات التنظيمية وتخفيفها. ضمان حماية استثمارات العملاء من خلال استراتيجيات فعالة لإدارة المخاطر. الامتثال التنظيمي: ضمان امتثال جميع التعاملات مع العملاء والأنشطة الاستثمارية للمعايير التنظيمية في سوق أبوظبي العالمي. البقاء على اطلاع دائم بالتطورات التنظيمية للحفاظ على الامتثال عبر جميع محافظ العملاء. التقارير والتفاعل مع العملاء: إعداد تقارير استثمارية مفصلة وتحديثات للمحافظ، وتزويد العملاء برؤى شفافة وفي الوقت المناسب. الحفاظ على التواصل المنتظم مع العملاء لضمان تلبية احتياجاتهم وتعزيز العلاقات. التعليم والتدريب: تثقيف العملاء حول تعقيدات الأصول الرقمية واتجاهات السوق وأفضل الممارسات لإدارة محافظهم. تزويد الفرق الداخلية برؤى حول التطورات التنظيمية وديناميكيات السوق. المؤهلات والمهارات: الخلفية التعليمية: درجة البكالوريوس في التمويل أو الاقتصاد أو مجال ذي صلة. الشهادات مثل CFA أو ما يعادلها تعتبر ميزة إضافية. الخبرة: خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الاستشارات الاستثمارية أو إدارة الأصول أو إدارة المحافظ، مع التركيز على الأصول الرقمية أو العملات المشفرة. سجل حافل في المبيعات أو تطوير الأعمال ضمن القطاع المالي، وخاصة في سوق الإمارات العربية المتحدة. الشبكات والعلاقات: شبكة علاقات قوية وراسخة داخل الإمارات العربية المتحدة، لا سيما مع المستثمرين المؤسسيين ومكاتب العائلات والأفراد ذوي القيمة الصافية العالية. مهارات البيع والتواصل: مهارات تواصل ممتازة مع القدرة على إيصال استراتيجيات استثمار معقدة بطريقة واضحة وموجهة نحو العميل. القدرة المثبتة على بناء وصيانة علاقات طويلة الأمد مع العملاء.

وصف الشركة رييسون بادجر هي مجموعة من المدققين والمحاسبين، تأسست في دبي، وتقدم خدمات شاملة في مجالات التدقيق والمالية والمحاسبة والاستشارات. تأسست رييسون بادجر في عام 2015 برؤية أساسية تتمثل في تقديم خدمات مالية عالية الجودة للمنظمات التي في حاجة إليها، وتقديم رؤى غير منحازة دون المساس بالشغف بالتميز. نحن نؤمن بأن المصداقية هي المفتاح عند تقديم الخدمات في مجالات متعددة مثل الخدمات المالية والاستشارية، وخدمات التدقيق، وخدمات التدقيق الداخلي، إلخ. وفريقنا ذو الخبرة الصناعية المتميزة مؤهل لخدمة عملائنا بأقصى درجات الشفافية. عن الفرصة نحن نبحث عن مندوب مبيعات مباشر دوام كامل نشيط ومحب للنتائج للانضمام إلى فريق تطوير الأعمال الديناميكي لدينا. توفر هذه الوظيفة مسؤولية كبيرة وإمكانية التقدم الوظيفي السريع. ستحتاج إلى إظهار الحماسة، والمبادرة، والدافع القوي للنجاح، حيث ستدور يومياتك حول إنشاء العملاء المحتملين ورعايتهم. في هذا الدور الذي يتطلب التفاعل مع العملاء، ستتعامل مباشرة مع كبار صناع القرار، وتقدم خدماتنا المالية الاستراتيجية التي يقودها المدير المالي للشركات الصغيرة والمتوسطة والشركات الناشئة وأصحاب الأعمال في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة. المهام الرئيسية: • تحديد واستغلال فرص عمل جديدة للخدمات المحاسبية والضريبية والتدقيق والاستشارية. • توليد عملاء محتملين من خلال المكالمات الباردة، وبناء العلاقات، والإحالات، والفعاليات الصناعية. • عرض وترويج خدمات الشركة للعملاء المحتملين. • بناء وصيانة علاقات قوية مع العملاء لفهم احتياجاتهم المالية والامتثال القانوني. • العمل كحلقة وصل بين العملاء وفرق الخدمة في الشركة. • ضمان عملية انضمام سلسة للعملاء الجدد. • التفاوض على الشروط وإغلاق الصفقات وفقًا لسياسات الشركة. • تحقيق أهداف المبيعات المحددة والمساهمة في نمو إيرادات الشركة بشكل عام. • العمل بشكل وثيق مع المدققين والمحاسبين والاستشاريين لمواءمة احتياجات العملاء مع تقديم الخدمة. الملف الشخصي المثالي للمتقدم: • مهارات اتصال وتفاوض ممتازة باللغة الإنجليزية • معرفة بتحديات الشركات الصغيرة والمتوسطة المالية تمثل ميزة كبيرة • دوافع ذاتية، منظم، وقادر على العمل بشكل مستقل • يقيم في الإمارات العربية المتحدة مع مرونة للعمل في الموقع أو عن بعد • يُفضل حمل درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية أو مجال ذي صلة • خبرة سنة على الأقل في أدوار تسويقية، ويفضل في مجال الاستشارات المالية أو صناعة ذات صلة • مهارات تنظيمية ومهارات إدارة الوقت الجيدة • موقف إيجابي، ومبادرة جيدة، وروح المبادرة • الأمانة والتحفظ عند التعامل مع المعلومات السرية ما نقدمه: ✔ الراتب 3000 درهم إماراتي + حوافز ✔ فرص النمو الوظيفي ✔ بيئة عمل ودية واحترافية

يلبي تحيات العملاء ويُظهر مهارات ممتازة في خدمة العملاء. يساعد العملاء في اختيار المنتجات، ويجيب على الأسئلة، ويشارك معرفته بالمنتجات. يُعالج عمليات الشراء والإرجاع. ينبه الإدارة إلى المشكلات الأمنية المحتملة. يساعد في إدارة المخزون، بما في ذلك استلام البضائع وتخزينها. يساعد في إجراءات فتح وإغلاق المتجر. يُظهر مهارات ممتازة في خدمة العملاء. يتعلم بسرعة حول العروض الجديدة للمنتجات. يتعاون بشكل جيد مع فريق البيع بالتجزئة ويملك مهارات تواصل قوية. يجب أن يكون لديه خبرة سابقة في مجال تجارة التجزئة، ويفضل أن تكون لديه خلفية في ملابس النوم واللبس المنزلي للسيدات والأطفال.

Careem تُبني تطبيق "كل شيء" للشرق الأوسط الأوسع، مما يجعل التنقّل وطلب الطعام والبقالة وإدارة المدفوعات وأكثر من ذلك أسهل من أي وقت مضى. تقود Careem رؤية قوية تهدف إلى تبسيط وتحسين حياة الناس وبناء منظمة رائعة تلهم الآخرين. منذ عام 2012، خلقت Careem فرصًا للربح لأكثر من 2.5 مليون كابتن، وسهلت حياة أكثر من 70 مليون عميل، وبناء منصة تزدهر فيها أفضل الكفاءات في المنطقة، وتمكن رواد الأعمال من توسيع أعمالهم. تعمل Careem في أكثر من 70 مدينة عبر 10 دول، من المغرب إلى باكستان. عن الفريق ستكون جزءًا من فريق ديناميكي ومستقل يتكون من قدامى Careem ومواهب جديدة انضمت للانخراط في مهمة بناء Careem Food، جميعهم متحدون حول نفس القيم مثل الشعور بالملكية، والسعي لتحقيق أهداف طموحة، وتقديم الخدمة للعملاء والشركاء والزملاء والكباتن. ما ستفعله نمو الأعمال واستراتيجية الحسابات: قيادة التخطيط المشترك النشط للأعمال لخلق القيمة والنمو المستمر مع العلامات التجارية الرائدة والحسابات المحلية. تحديد فرص جديدة لزيادة الإيرادات والربحية وحصة السوق، وإجراء مراجعات دورية للأعمال لضمان محاذاة الأداء مع النمو الاستراتيجي. علاقات الشركاء: بناء وصيانة علاقات طويلة الأمد مع شركاء المطاعم، حيث تكون نقطة الاتصال الأساسية. تقديم دعم استثنائي، وحل المشكلات التشغيلية، وتحسين محتوى الشركاء لتعظيم الأداء. التحسين التجاري: إعادة التفاوض حول معدلات العمولة، وإدارة العقود، ودفع مبيعات الإعلانات. إنشاء وإدارة العروض الترويجية لزيادة حجم الطلبات وتعزيز ظهور الشركاء وزيادة قيمتهم. اتخاذ القرارات المبنية على البيانات: تحليل أداء الحسابات، واتخاذ قرارات مدعومة بالبيانات، والحفاظ على سجلات مبيعات دقيقة، وأنشطة المتابعة، وتقارير الأداء. الكفاءة التشغيلية: حل المشكلات التقنية والتشغيلية بسرعة لضمان بقاء الشركاء نشطين ومُحسّنين على المنصة. ما تحتاجه درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي مجال آخر ذي صلة خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في المبيعات/إدارة الحسابات دقة ممتازة في التفاصيل، ومهارات تواصل وتنظيم قوية مهارات تفاوض القدرة على الالتزام بالمواعيد النهائية وأن تكون مرنًا في العمل مهارات اتصال قوية (كتابة وشفهيًا) إجادة استخدام برنامج Excel الإقامة في أبوظبي أو الانتقال إليها أمر ضروري رابط التقديم: https://job-boards.greenhouse.io/careem/jobs/8047938002?gh_jid=8047938002

WeConnect Energy هي شركة رائدة في توفير حلول التوظيف والتعاقد المتخصصة والمصممة خصيصًا لقطاع الطاقة العالمي، مع التركيز على أسواق النفط والغاز في القطاع العلوي، والشركات، والكربون المنخفض، والطاقة المتجددة. تأسست الشركة عام 2008، وتفخر بنزاهتها وصدقها وموثوقيتها، مع تقديم نتائج استثنائية باستمرار. ملخص الدور: يُعد دور المستشار الرفيع المستوى محوريًا في دعم نمو أعمالنا من خلال تعيين محترفين رفيعي المستوى في المجالات التقنية والتجارية بنجاح عبر صناعة النفط والغاز في القطاع العلوي. يتضمن هذا الدور قيادة العلاقات مع المرشحين والعملاء، وإدارة عملية التوظيف من بدايتها إلى نهايتها (توظيف شامل). سيتمحور هذا المنصب حول التوظيف الدائم وتكليفات البحث المحفوظ/التنفيذي في قطاع النفط والغاز بالقطاع العلوي، مع التخصص في المستويات الرفيعة التقنية والتجارية وال corporative. المهام الرئيسية: توليد المرشحين: استقطاب المرشحين المؤهلين بنشاط عبر التخصصات المحددة. إدارة مكتب التوظيف الخاص بك وتطوير الخبرة السوقية. إجراء عمليات الصيد الرئيسي للوظائف الشاغرة، بما في ذلك التصفيات الأولية والتحقق من المراجع. ضمان إدارة دقيقة وفعالة لقاعدة بيانات المرشحين. تقديم السير الذاتية للمرشحين المؤهلين والقوائم المختصرة في الوقت المناسب. توفير ملاحظات منتظمة للمرشحين طوال عملية التوظيف. الإشراف على دورة التوظيف بأكملها من التقديم حتى قبول العرض. علاقات العملاء: الحفاظ على علاقات العملاء الحالية وتعزيزها. إجراء تطوير فعال للأعمال لتأمين عملاء جدد. مفاوضات وإنهاء عقود العملاء. التفاعل مع موارد البشرية / التوظيف الداخلي، والإدارة التقنية، والتنفيذيين الرفيعي المستوى. ضمان الإدارة الدقيقة لحسابات العملاء. مراقبة أنشطة العملاء والاحتياجات المحتملة للتوظيف. عرض البيانات ذات الصلة للعملاء بشكل مستقل. إدارة عملية التوظيف من منظور العميل، وضمان رضاهم طوال الوقت. المهارات والقدرات المطلوبة: المهارات: التوفير والبحث إدارة العمليات تحقيق الأهداف المبيعات (تطوير الأعمال / تطوير العملاء) الكفاءة الشخصية القدرات: إجادة إدارة مكتب توظيف. إدارة حسابات العملاء وإغلاق الصفقات. القدرة على بناء وتعزيز الخبرة السوقية. عرض البيانات للعملاء بشكل مستقل. تعزيز العلامة الشخصية والشبكة المهنية. المهارات والخبرة: درجة جامعية. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال التوظيف. رخصة قيادة سارية وكاملة. الاستعداد للسفر عند الحاجة. مهارات اتصال وتفاوض ممتازة. أسلوب هاتفي واثق ومقنع. نهج إبداعي ومبتكر في التوظيف. منظم، وذاتي التحفيز، واستباقي. قدرات شبكات قوية. سلوك احترافي مع وعي تجاري. مهارات تخطيط وتنظيم استثنائية. القدرة الفعالة على تقديم ملاحظات بنّاءة. مهارة في الحفاظ على السجلات بدقة. المزايا: عمولة غير محدودة يومان مدفوعان للتطوع سنويًا

الموقع: خليج الأعمال، دبي، الإمارات العربية المتحدة نوع التعاقد: عمل حر / عقد تاريخ البدء: فورًا المدة: 1–3 أشهر (قابلة للتمديد حسب الأداء) الهدف توليد فرص أعمال جديدة لمحل غسيل من خلال استهداف شركات المنازل الخاصة بالعطلات العاملة في خليج الأعمال، وسط المدينة بدبي، ميدان، والمناطق المحيطة. سيكون المستقل مسؤولاً عن تحديد العملاء المحتملين، وإجراء الاتصال الأولي، وتأمين عقود خدمات الغسيل. المسؤوليات الرئيسية البحث وجمع قائمة بشركات المنازل الخاصة بالعطلات في المناطق المستهدفة. بدء التواصل عبر البريد الإلكتروني، أو الهاتف، أو لينكدإن، أو الزيارات الشخصية. عرض خدمات الغسيل المخصصة وفقًا لاحتياجات مشغلي المنازل الخاصة بالعطلات. مفاوضات الشروط والمساعدة في إبرام اتفاقيات الخدمة. الحفاظ على سجل لأنشطة التواصل وتقديم تقارير أسبوعية بالتقدم المحرز. التنسيق مع مالك محل الغسيل لتوحيد التسعير، ونطاق الخدمة، وخدمات التسليم. 🧠 المهارات والخبرات المطلوبة خبرة مثبتة في المبيعات بين الشركات (B2B)، أو توليد العملاء المتوقعين، أو اكتساب العملاء. مهارات تواصل وتفاوض قوية. معرفة بقطاع العقارات والضيافة في دبي، خصوصًا الإيجارات القصيرة الأجل. القدرة على العمل بشكل مستقل وتحقيق الأهداف. إتقان اللغة الإنجليزية (يُعد إتقان اللغة العربية ميزة إضافية). خبرة في استخدام جداول البيانات لتتبع أنشطة التواصل. ✅ المؤهلات المفضلة خبرة سابقة في العمل مع شركات إدارة العقارات أو خدمات المرافق أو شركات الضيافة. معرفة بخدمات الغسيل أو التنظيف. إقامة في الإمارات العربية المتحدة أو تصريح عمل.