الراتب عند المقابلة
Confidential
48P5+P3 - Nad Al Sheba - Nad Al Sheba 1 - Dubai - United Arab Emirates
الوظيفة: مدير عقارات – دبي الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة الخبرة المطلوبة: 5 سنوات كحد أدنى — عن الدور الوظيفي: نبحث عن مدير عقارات كفؤ وذو خبرة عالية لإدارة مجموعة متنوعة من العقارات السكنية و/أو التجارية في دبي. يجب أن يكون المرشح المثالي لديه خبرة عملية في إدارة تشغيل العقارات والمباني، وشؤون المالكين، وعلاقات المستأجرين، والتنسيق مع الجهات الحكومية، والبائعين، والموردين، ومقدمي الخدمات. كما يتطلب الدور مهارات قيادية قوية لإدارة فريق دعم صغير وتنسيق أعماله. — المسؤوليات الرئيسية: • الإشراف على كامل نطاق إدارة العقارات، بما في ذلك التأجير، وتجديد العقود، والصيانة، والأداء التشغيلي. • العمل كحلقة وصل رئيسية مع مالكي العقارات، والتعامل مع الأمور المتعلقة بالملكية، والشؤون المالية، والموافقات. • إدارة القضايا المتعلقة بالمباني، وضمان سلامة جميع المرافق، والامتثال للأنظمة، وصيانتها الوظيفية. • تلبية احتياجات المستأجرين ومعالجة مخاوفهم، وضمان مستويات عالية من الرضا والاحتفاظ بالمستأجرين. • التعامل المباشر مع السلطات الحكومية، بما في ذلك: • دائرة الأراضي والأملاك في دبي (تسجيل وتحديث عقود الإيجار من خلال نظام إيجاري) • مركز تسوية نزاعات الإيجار • هيئة كهرباء ومياه دبي (DEWA)، والدفاع المدني، والبلدية (التصاريح، والتفتيش، والامتثال) • الإشراف على البائعين، ومقدمي الخدمات، وشركات إدارة المرافق، وضمان تنفيذ العقود، وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، وتقديم الخدمات بكفاءة. • الحفاظ على الوثائق الدقيقة، وسجلات العقود الإيجارية، وعقود الخدمات، وجداول التجديد. • إعداد التقارير المالية والتشغيلية، بما في ذلك الميزانيات، وجداول الدفع، وتسوية رسوم الخدمات. • قيادة وإدارة فريق من الموظفين الداعمين، وضمان توزيع المهام وتنفيذها بفعالية. — المؤهلات والمهارات: • التعليم: دبلوم أو أعلى في إدارة الأعمال، أو إدارة العقارات، أو مجال ذي صلة. • الخبرة: 5 سنوات على الأقل في مجال إدارة العقارات داخل دولة الإمارات العربية المتحدة. • الخبرة في: • شؤون المالكين والمباني • الإجراءات الحكومية (إيجاري، DEWA، الدفاع المدني، البلدية) • التعامل مع المستأجرين، والبائعين، والموردين، ومقدمي الخدمات • المهارات التقنية: إجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس (إكسل، بوربوينت، وورد). • المهارات الشخصية: مهارات اتصال قوية (كتابةً وشفهيًا)، وقيادة الفريق، وحل المشكلات، والتنظيم. • اللغة: إجادة اللغة الإنجليزية (تُعد إجادة اللغة العربية ميزة إضافية). • أمور أخرى: يجب أن يكون المرشح مبادرًا، وقادرًا على الاستفادة من الموارد، وقادرًا على إدارة أولويات متعددة بشكل مستقل.