الراتب عند المقابلة
SSC HR Solutions
Dubai - United Arab Emirates
المهام الرئيسية: استراتيجية و تخطيط الاختبار: تطوير استراتيجيات وخطط وحالات اختبار بناءً على المتطلبات. الاختبار اليدوي والآلي: إجراء اختبارات وظيفية واختبارات إعادة وتشغيل وأداء. الحفاظ على نصوص الاختبار الآلية. إدارة العيوب: تحديد العيوب وتتبعها باستخدام أدوات مثل JIRA. التعاون مع المطورين لحل المشكلات. التعاون: العمل بشكل وثيق مع المطورين والمشاركة في الفعاليات الرشيقة. اختبار الأداء والأمان: إجراء اختبارات الأداء وتنفيذ بروتوكولات اختبار الأمان. التحسين المستمر: تحسين عمليات الاختبار والبقاء على اطلاع بأحدث منهجيات ضمان الجودة. المتطلبات المؤهلات: درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو هندسة البرمجيات أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 6 سنوات. الإلمام بأدوات وإطارات العمل الخاصة بالاختبار (مثل Selenium وJIRA وTestRail). مهارات قوية في حل المشكلات والانتباه للتفاصيل. قدرات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي. عقلية مرتبطة بالعمل الجماعي ومعتمدة على التعاون مع الآخرين. فهم دورة حياة تطوير البرمجيات ومنهجيات التطوير الرشيقة. المزايا 5 أيام عمل. التأمين الاجتماعي والطبي. رواتب تنافسية. فرص الخبرة والتعلم الدولية.