تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

مدير حسابات أول - الخدمات المالية والمصرفية والبرمجيات كخدمة

الراتب عند المقابلة

The Greater Change

Dubai - United Arab Emirates

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

شركة رائدة في مجال تقنية التنظيم (RegTech) تستفيد من الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي وتقنية البلوك تشين لرقمنة وتشغيل عمليات الامتثال والتسجيل التلقائي للبنوك والمؤسسات المالية غير المصرفية (NBFCs) وغيرها من المؤسسات المالية. تقود هذه المنظمة التحول الرقمي عبر قطاع الخدمات المالية والمصرفية من خلال حلول متطورة ونهج يركز على العميل. تبحث الشركة عن مدير حسابات أول من ذوي الدافع العالي والخبرة للإشراف على عملاء قطاع الخدمات المالية والمصرفية في الإمارات العربية المتحدة. سيكون المرشح المثالي نقطة الاتصال الرئيسية لحسابات العملاء، ويضمن تنفيذًا سلسًا ورضا مستمرًا ونموًا استراتيجيًا للحسابات. العمل كحلقة وصل رئيسية للحسابات الموكلة، والحفاظ على علاقات قوية ودائمة. فهم احتياجات العملاء التجارية وتقديم حلول مخصصة. الإشراف على تنفيذ المنتجات والخدمات عبر الحسابات الموكلة. معالجة شواغل العملاء بشكل استباقي وضمان مستويات رضا عالية. التعاون مع الفرق المتعددة الوظائف (المبيعات، المنتج، الدعم) لتقديم حلول ذات قيمة مضافة. تتبع وتقديم تقارير حول مؤشرات صحة الحساب وأدائه. تحديد فرص البيع المتقاطع والبيع الإضافي (مع أهداف منفصلة). إدارة تجديدات العقود ودفع مبادرات نمو الحسابات. حل الشكاوى بشكل فعّال والحفاظ على شراكات طويلة الأمد. دعم فريق المبيعات في اكتشاف فرص جديدة ضمن الحسابات الحالية. المتطلبات خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الحسابات أو أدوار علاقات العملاء، ويفضل في مجال التكنولوجيا أو البرمجيات كخدمة (SaaS). سجل قوي في إدارة عملاء قطاع الخدمات المالية والمصرفية وتحقيق نتائج تجارية. مهارات اتصال وتفاوض وعلاقة شخصية ممتازة. القدرة على التعامل مع عدة حسابات والعمل ضمن فرق متنوعة. الإلمام بأدوات إدارة علاقات العملاء (CRM) وبرامج إدارة الحسابات. مهارات تنظيمية وتحليلية وإدارة الوقت قوية. إثبات القدرة على حل مشكلات العملاء وإدارة الشكاوى بشكل فعّال. المرشح المفضل يقيم حاليًا في دبي أو منفتح على الانتقال. خبرة في تقنية التنظيم (RegTech)، أو التحقق من الهوية (IDV)، أو حلول التسجيل تُعدّ ميزة كبيرة. خلفية في العمل مع عملاء قطاع الخدمات المالية والمصرفية في سوق الإمارات العربية المتحدة تُعدّ ميزة قوية. المزايا إجمالي التعويض يصل إلى 300,000 درهم إماراتي

المصدر:  workable عرض المنشور الأصلي

موقع
Dubai - United Arab Emirates
عرض الخريطة

workable

قد يعجبك أيضا

Dubizzle
تنفيذي تطوير أعمال مستقل
الموقع: خليج الأعمال، دبي، الإمارات العربية المتحدة نوع التعاقد: عمل حر / عقد تاريخ البدء: فورًا المدة: 1–3 أشهر (قابلة للتمديد حسب الأداء) الهدف توليد فرص أعمال جديدة لمحل غسيل من خلال استهداف شركات المنازل الخاصة بالعطلات العاملة في خليج الأعمال، وسط المدينة بدبي، ميدان، والمناطق المحيطة. سيكون المستقل مسؤولاً عن تحديد العملاء المحتملين، وإجراء الاتصال الأولي، وتأمين عقود خدمات الغسيل. المسؤوليات الرئيسية البحث وجمع قائمة بشركات المنازل الخاصة بالعطلات في المناطق المستهدفة. بدء التواصل عبر البريد الإلكتروني، أو الهاتف، أو لينكدإن، أو الزيارات الشخصية. عرض خدمات الغسيل المخصصة وفقًا لاحتياجات مشغلي المنازل الخاصة بالعطلات. مفاوضات الشروط والمساعدة في إبرام اتفاقيات الخدمة. الحفاظ على سجل لأنشطة التواصل وتقديم تقارير أسبوعية بالتقدم المحرز. التنسيق مع مالك محل الغسيل لتوحيد التسعير، ونطاق الخدمة، وخدمات التسليم. 🧠 المهارات والخبرات المطلوبة خبرة مثبتة في المبيعات بين الشركات (B2B)، أو توليد العملاء المتوقعين، أو اكتساب العملاء. مهارات تواصل وتفاوض قوية. معرفة بقطاع العقارات والضيافة في دبي، خصوصًا الإيجارات القصيرة الأجل. القدرة على العمل بشكل مستقل وتحقيق الأهداف. إتقان اللغة الإنجليزية (يُعد إتقان اللغة العربية ميزة إضافية). خبرة في استخدام جداول البيانات لتتبع أنشطة التواصل. ✅ المؤهلات المفضلة خبرة سابقة في العمل مع شركات إدارة العقارات أو خدمات المرافق أو شركات الضيافة. معرفة بخدمات الغسيل أو التنظيف. إقامة في الإمارات العربية المتحدة أو تصريح عمل.
57PP+27R - Marasi Dr - Business Bay - Dubai - United Arab Emirates
3,999-2,000 درهم/شهر
Workable
نائب الرئيس، الشرق الأوسط وأفريقيا
نبحث عن نائب رئيس (VP) ذو خبرة وديناميكية للشرق الأوسط وأفريقيا لقيادة نمو المبيعات والتوسع في هذه المنطقة. سيؤدي هذا الشخص دورًا حيويًا في دفع استراتيجية السوق، وتعزيز العلاقات القوية، وضمان النجاح التجاري لمجموعة فاريا للتعليم عبر منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. يجب أن يكون لدى المرشح المثالي معرفة عميقة بسوق التعليم (ويفضل في مرحلة رياض الأطفال إلى الصف الثاني عشر K-12)، وسجل حافل في قيادة المبيعات في المنطقة، وقدرة على التعامل مع تعقيدات الدول المتعددة ضمن مشهد الشرق الأوسط وأفريقيا. المهام الرئيسية: وضع وتنفيذ خطة مبيعات استراتيجية لدفع نمو الإيرادات والحصة السوقية في جميع أنحاء الشرق الأوسط وأفريقيا. قيادة وإدارة وتوجيه فريق مبيعات عالي الأداء يركز على تحقيق أهداف طموحة. بناء وصيانة علاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك العملاء والشركاء والكيانات الحكومية في المنطقة. تحديد فرص أعمال جديدة وشراكات وأسواق جديدة، بالاستفادة من المعرفة العميقة بالمنطقة. التعاون الوثيق مع الفرق متعددة الوظائف مثل المنتج، التسويق، ونجاح العملاء لمواءمة مبادرات المبيعات مع الأهداف العامة للشركة. التمثيل كممثل للشركة وناطق باسمها في المنطقة في الفعاليات الصناعية والمؤتمرات ومع وسائل الإعلام. مراقبة وتحليل أداء المبيعات الإقليمي، وتقديم تقارير ورؤى منتظمة للإدارة العليا. البقاء على دراية باتجاهات السوق والمشهد التنافسي والتطورات الصناعية. توظيف وتطوير شركاء القنوات: تحديد وتجنيد ورعاية علاقات مع شركاء قنوات استراتيجيين لتوسيع نطاق الوصول إلى السوق ودفع النمو. إدارة العلاقات مع الحكومة: تنمية وصيانة علاقات قوية مع الهيئات الحكومية، وتحديد واستغلال الفرص الوطنية للاندماج مع السياسات والمبادرات التعليمية. إقامة علاقات مع مجموعات المدارس: بناء وتعزيز الشراكات مع شبكات المدارس، وخلق تعاونات طويلة الأمد تدعم أهدافنا الاستراتيجية. قيادة النمو الإقليمي والمضي شخصيًا في الصفقات: الإشراف على الاستراتيجية العامة للمنطقة مع دفع الفرص الاستراتيجية الرئيسية شخصيًا حتى الإغلاق لضمان نتائج مؤثرة المتطلبات الحد الأدنى من 10 سنوات من الخبرة في مجال المبيعات أو تطوير الأعمال أو دور مشابه، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب قيادي. خبرة مثبتة في دفع نمو المبيعات في منطقة الشرق الأوسط وإفريقيا. يشترط وجود خبرة سابقة في العمل في مجال التكنولوجيا التعليمية (EdTech). فهم قوي للخصائص الثقافية والاقتصادية والتنظيمية الدقيقة الخاصة بمنطقة الشرق الأوسط وإفريقيا. القدرة المثبتة على بناء وتنفيذ استراتيجيات المبيعات وتحقيق الأهداف أو تجاوزها. مهارات ممتازة في التفاوض والتواصل والتفاعل مع الآخرين. القدرة على التألق في بيئة سريعة الخطى وديناميكية وإدارة مشاريع متعددة في الوقت نفسه. خبرة في توظيف وإدارة شركاء القنوات: نجاح مثبت في تحديد وتجنيد والحفاظ على علاقات قوية مع شركاء القنوات لدفع نمو الأعمال. سجل حافل في تحقيق أو تجاوز الحصص: تحقيق مستمر أو تجاوز أهداف المبيعات، مما يدل على أداء قوي في بيئة قائمة على النتائج. يُشترط إجادة اللغة الإنجليزية؛ ومعرفة اللغة العربية أو الفرنسية ميزة كبيرة. الاستعداد للسفر بشكل مكثف داخل منطقة الشرق الأوسط وإفريقيا وبعض السفر العالمي. المزايا راتب تنافسي بالإضافة إلى أهلية للحصول على خطة تعويضات متغيرة لفريق المبيعات ميزانية تطوير مهني ميزانية غير محدودة لشراء الكتب بدل شهري للصحة والعافية جو ودّي وفعاليات اجتماعية للفرق قد تظهر أحيانًا احتياجات تتعلق بالتطوير المهني وغيره من الاحتياجات التجارية، حتى للأدوار التي لا تتطلب السفر؛ ولذلك نطلب من جميع موظفي مجموعة فاريا للتعليم الحفاظ على جواز سفر ساري المفعول. سيتم النظر في جميع الطلبات المؤهلة للتوظيف دون تمييز على أساس العمر أو العرق أو الاعتقاد أو اللون أو المنشأ القومي أو الأصل، أو الحالة الزوجية، أو التوجه العاطفي أو الجنسي، أو الهوية الجنسية أو التعبير عنها، أو الإعاقة، أو الجنسية، أو نوع الجنس. يرجى الملاحظة: سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين بسبب كثرة الطلبات. عن مجموعة فاريا للتعليم في مجموعة فاريا للتعليم، نحن ملتزمون بالوصول إلى كل متعلم وإلهام كل معلم. كشريك موثوق لأكثر من 10,000 مدرسة و4 ملايين طالب في 155 دولة، نقود الطريق في أنظمة وخدمات التعليم الدولي. نقدم حزمة متكاملة تدعم جميع جوانب إدارة المناهج، والتدريس والتعلم، وقبول الطلاب، والتواصل بين المدرسة والمنزل. ومع التزام صارم بالابتكار، تم تصميم تقنيتنا وفقًا لمعايير صارمة لحماية البيانات والأمان، لضمان تدريب ودعم من الطراز الأول للمدارس الدولية الحديثة. من خلال دوراتنا التعليمية وبرامج المراجعة عبر الإنترنت المبتكرة، نوفر تجارب تعليمية شاملة. تشمل عروضنا دورات البكالوريا الدولية (IB Diploma) ودورات كامبريدج عبر الإنترنت، لنقدم تعليمًا عالي الجودة للمدارس والمنازل حول العالم. انضم إلينا في التزامنا بتحويل التعليم وتمكين المجتمعات عالميًا. استكشف خدماتنا، بما في ذلك ManageBac، OpenApply، Atlas، SchoolsBuddy، Pamoja، Wolsey Hall، وOxford Study Courses. https://www.faria.org/careers
Dubai - United Arab Emirates
الراتب عند المقابلة
Next Hire
رسام السيارات
وصف الوظيفة رسام السيارات هو محترف ماهر مسؤول عن طلاء المركبات وضمان حصولها على تشطيب خارجي مثالي. هذه الوظيفة مهمة في صناعة إصلاح السيارات لأنها لا تعيد فقط مظهر السيارة، بل تحمي هيكلها أيضًا من التآكل والأضرار الناتجة عن الطقس. تتطلب هذه الوظيفة اهتمامًا دقيقًا بالتفاصيل، وتنسيقًا ممتازًا بين اليد والعين، وفهمًا كاملاً لأنواع الدهانات المختلفة وطرق تطبيقها. ويُطلب من رسامي السيارات مطابقة الألوان بدقة وتطبيق طبقات طلاء سلسة ومتوازنة، مما قد يؤثر بشكل كبير على قيمة السيارة عند إعادة بيعها. يعمل رسامو السيارات عادةً في ورش التصليح أو في وكالات البيع، أو قد يعملون مباشرةً لدى المصنّعين. تتطلب هذه الوظيفة القدرة على العمل ضمن مواعيد نهائية، والحفاظ على معايير السلامة، واستخدام تقنيات طلاء مختلفة لتحقيق أفضل النتائج. كما أن التعلم المستمر حول المنتجات والتقنيات الجديدة أمر ضروري للحفاظ على الكفاءة في هذه المهنة. المهام والمسؤوليات تحضير أسطح المركبات من خلال التنظيف، والصنفرة، ولصق الأجزاء المناسبة. تطبيق طبقة أولية أو محلول تمهيدي لضمان التصاق مثالي للدهان. مزاوجة ألوان الدهان وفقًا لمواصفات الشركة المصنعة وتفضيلات العميل. تشغيل معدات أو أدوات الرش لتطبيق الطلاء بشكل متساوٍ على أسطح المركبات. فحص الأسطح المطلية لضمان الجودة وتصحيح أي عيوب على الفور. الحفاظ على جرد لمخزون مستلزمات الطلاء وإعادة طلب المواد عند الحاجة. التعرف على معايير السلامة واتباع البروتوكولات الخاصة بعملية طلاء السيارات. تطبيق طبقات شفافة ومواد عازلة لحماية الأسطح المطلية من الأضرار الخارجية. تنظيف المعدات والحفاظ على مكان العمل مرتبًا للامتثال لأنظمة الورشة. التعاون مع أعضاء الفريق لتحقيق الجداول الزمنية للمشاريع وتوقعات العملاء. البقاء على اطلاع بأحدث تقنيات الطلاء والمنتجات المتاحة في السوق. الاحتفاظ بسجلات الأعمال المنجزة والمواد المستخدمة لأغراض الرجوع إليها في المستقبل ولفواتير الدفع. المتطلبات خبرة مثبتة كرسام سيارات في بيئة أو منصب مشابه. معرفة شاملة بأساليب طلاء السيارات واستخدام المعدات. الاهتمام بالتفاصيل وامتلاك عين قوية لمطابقة الألوان وجودة التشطيب. إلمام بإجراءات سلامة الطلاء وورقات بيانات سلامة المواد (MSDS) الخاصة بالتعامل مع المواد. القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة الوقت بكفاءة ضمن مواعيد نهائية صارمة. حالة بدنية جيدة والقدرة على الوقوف لفترات طويلة. التدريب المهني أو التدريب كمتدرب في مجال طلاء السيارات أمر مرغوب فيه بشدة.
Dubai
الراتب عند المقابلة
Workable
مدير تطوير الأعمال للمشاريع
ما ستتولاه وتفعله: · تحديد واستهداف فرص الأعمال الجديدة ضمن قطاعات التصميم الداخلي، والبناء، والعقارات، والضيافة. · تطوير وصيانة علاقات قوية مع المهندسين المعماريين، ومصممي الديكور الداخلي، والمقاولين، والاستشاريين، ورؤساء المشتريات. · إدارة عمليات المبيعات من البداية حتى النهاية بدءًا من توليد العملاء المحتملين وحتى إغلاق العقود. · إعداد وتقديم العروض التقنية وعروض المنتجات للعملاء والاستشاريين. · التعامل مع مشاريع متعددة في الوقت نفسه والتنسيق مع الفرق الداخلية (التصميم، الإنتاج، والتركيب) لضمان التسليم في الوقت المحدد ورضا العملاء. · إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات، وأنشطة المنافسين، وفرص المنتجات الجديدة. · تمثيل الشركة في المعارض الصناعية، وفعاليات التواصل، واجتماعات العملاء. · تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنة المالية. · إعداد تقارير المبيعات والتنبؤات الدقيقة لإدارة الشركة العليا. المتطلبات خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في تطوير الأعمال أو مبيعات المشاريع في مجال الستائر، أو التشطيبات، أو الديكور الداخلي في الإمارات العربية المتحدة. · سجل حافل في التعامل مع مشاريع تجارية أو سكنية كبيرة الحجم. · امتلاك رخصة قيادة سارية في الإمارات العربية المتحدة شرط إلزامي. · شبكة علاقات قوية في قطاعات البناء، أو التصميم الداخلي، أو العقارات. · مهارات اتصال وتفاوض ومهارات شخصية ممتازة. · القدرة على العمل بشكل مستقل والتعامل مع الضغوط في بيئة سريعة الخطى. · إجادة استخدام برامج Microsoft Office وأنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM). · درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو التصميم الداخلي، أو الهندسة المعمارية، أو مجال ذي صلة. · خبرة في العمل مع المطورين، والاستشاريين، والمقاولين في الإمارات العربية المتحدة. · معرفة بمنتجات الستائر، وأنظمة التظليل، أو التجهيزات النسيجية تُعد ميزة إضافية. · مهارات اللغة العربية (مفضلة ولكن ليست إلزامية).
Sharjah - United Arab Emirates
الراتب عند المقابلة
Next Hire
خياطة نسائية
الأدوار والمسؤوليات قياس العملاء بخبرة، وضمان ملاءمة دقيقة لأنواع مختلفة من الملابس، مع مراعاة أشكال الجسم وتفضيلات الأسلوب. قص وتطريز القماش بمهارة، لإنشاء ملابس مخصصة وتعديلات بدقة عالية في التفاصيل والتصميم. تفسير مواصفات التصميم، والنماذج، وتعليمات العميل بدقة لإنتاج ملابس عالية الجودة. إجراء جلسات قياس مع العملاء لإجراء التعديلات اللازمة، وضمان ملاءمة مثالية ورضا العملاء. إسداء النصائح للعملاء بشأن اختيار الأقمشة، واختيارات الأسلوب، وبناء الملابس، وتقديم توصيات احترافية. إدارة وصيانة معدات الخياطة ومكان العمل، وضمان النظافة والأداء الأمثل. التعاون مع المصممين وأعضاء الفريق الآخرين لتنفيذ مفاهيم التصميم والوفاء بالمواعيد النهائية بكفاءة. التعامل مع استفسارات العملاء، وتقديم خدمة عملاء ممتازة، وحل أي مشكلات تتعلق بخدمات الخياطة. البقاء على اطلاع دائم باتجاهات الموضة الحالية وتقنيات الخياطة، والتحسين المستمر للمهارات والمعرفة. إدارة الوقت بفعالية لإكمال المشاريع ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها، وتقديم نتائج عالية الجودة. الملف الشخصي المطلوب للمرشح يمتلك شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها؛ التدريب المهني في الخياطة له أفضلية كبيرة.
Dubai
3,000-1,000 درهم/شهر
كوكيز
إعدادات الكوكيز
تطبيقاتنا
Download
حمِّل من
APP Store
Download
احصل عليه من
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.