( HIRING 4 ) BUSINESS PORTFOLIO MANAGER

انضم إلى فريق التداول بالعملات الأجنبية (FX) المتنامي بسرعة كمندوب مبيعات هاتفية! مع راتب أساسي قدره 3000 درهم إماراتي + عمولات، فهذه فرصتك لبناء مستقبل مهني مجزٍ في الأسواق المالية. نظرة عامة على الدور: إجراء مكالمات للعملاء المسجلين مسبقًا (لا مكالمات باردة) مساعدة العملاء في فتح حسابات تداول العملات الأجنبية أو الحسابات الالكترونية (Demat) توجيههم خلال عملية التسجيل وتشجيعهم على إيداع المبالغ الأولية شرح خطوات التداول الأساسية (يتم توفير التدريب) متابعة العملاء والحفاظ على سجلاتهم المتطلبات: يفضل خبرة في المبيعات الهاتفية أو قطاع العمليات التجارية (BPO) أو تداول العملات الأجنبية مهارات اتصال قوية ومهارات بيع إجادة اللغة الإنجليزية (تُعد إجادة لغات أخرى مثل الهندية أو التاميلية أو المالايالامية أو التيلوغوية أو الكنادية ميزة إضافية) الثقة بالنفس، والتركيز على الأهداف، والتحفيز الذاتي ما نقدمه: الراتب الثابت + العمولة + المكافآت توفير جميع العملاء المحتملين – لا مكالمات باردة تقديم تدريب كامل – يُدفع الأجر أثناء التدريب عن الحضور الكامل لأيام التدريب الخمسة بيئة عمل سريعة الخطى مع فرص للنمو الوظيفي في مجالات تداول العملات الأجنبية والأسهم

نبحث عن نائب رئيس (VP) ذو خبرة وديناميكية للشرق الأوسط وأفريقيا لقيادة نمو المبيعات والتوسع في هذه المنطقة. سيؤدي هذا الشخص دورًا حيويًا في دفع استراتيجية السوق، وتعزيز العلاقات القوية، وضمان النجاح التجاري لمجموعة فاريا للتعليم عبر منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. يجب أن يكون لدى المرشح المثالي معرفة عميقة بسوق التعليم (ويفضل في مرحلة رياض الأطفال إلى الصف الثاني عشر K-12)، وسجل حافل في قيادة المبيعات في المنطقة، وقدرة على التعامل مع تعقيدات الدول المتعددة ضمن مشهد الشرق الأوسط وأفريقيا. المهام الرئيسية: وضع وتنفيذ خطة مبيعات استراتيجية لدفع نمو الإيرادات والحصة السوقية في جميع أنحاء الشرق الأوسط وأفريقيا. قيادة وإدارة وتوجيه فريق مبيعات عالي الأداء يركز على تحقيق أهداف طموحة. بناء وصيانة علاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك العملاء والشركاء والكيانات الحكومية في المنطقة. تحديد فرص أعمال جديدة وشراكات وأسواق جديدة، بالاستفادة من المعرفة العميقة بالمنطقة. التعاون الوثيق مع الفرق متعددة الوظائف مثل المنتج، التسويق، ونجاح العملاء لمواءمة مبادرات المبيعات مع الأهداف العامة للشركة. التمثيل كممثل للشركة وناطق باسمها في المنطقة في الفعاليات الصناعية والمؤتمرات ومع وسائل الإعلام. مراقبة وتحليل أداء المبيعات الإقليمي، وتقديم تقارير ورؤى منتظمة للإدارة العليا. البقاء على دراية باتجاهات السوق والمشهد التنافسي والتطورات الصناعية. توظيف وتطوير شركاء القنوات: تحديد وتجنيد ورعاية علاقات مع شركاء قنوات استراتيجيين لتوسيع نطاق الوصول إلى السوق ودفع النمو. إدارة العلاقات مع الحكومة: تنمية وصيانة علاقات قوية مع الهيئات الحكومية، وتحديد واستغلال الفرص الوطنية للاندماج مع السياسات والمبادرات التعليمية. إقامة علاقات مع مجموعات المدارس: بناء وتعزيز الشراكات مع شبكات المدارس، وخلق تعاونات طويلة الأمد تدعم أهدافنا الاستراتيجية. قيادة النمو الإقليمي والمضي شخصيًا في الصفقات: الإشراف على الاستراتيجية العامة للمنطقة مع دفع الفرص الاستراتيجية الرئيسية شخصيًا حتى الإغلاق لضمان نتائج مؤثرة المتطلبات الحد الأدنى من 10 سنوات من الخبرة في مجال المبيعات أو تطوير الأعمال أو دور مشابه، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب قيادي. خبرة مثبتة في دفع نمو المبيعات في منطقة الشرق الأوسط وإفريقيا. يشترط وجود خبرة سابقة في العمل في مجال التكنولوجيا التعليمية (EdTech). فهم قوي للخصائص الثقافية والاقتصادية والتنظيمية الدقيقة الخاصة بمنطقة الشرق الأوسط وإفريقيا. القدرة المثبتة على بناء وتنفيذ استراتيجيات المبيعات وتحقيق الأهداف أو تجاوزها. مهارات ممتازة في التفاوض والتواصل والتفاعل مع الآخرين. القدرة على التألق في بيئة سريعة الخطى وديناميكية وإدارة مشاريع متعددة في الوقت نفسه. خبرة في توظيف وإدارة شركاء القنوات: نجاح مثبت في تحديد وتجنيد والحفاظ على علاقات قوية مع شركاء القنوات لدفع نمو الأعمال. سجل حافل في تحقيق أو تجاوز الحصص: تحقيق مستمر أو تجاوز أهداف المبيعات، مما يدل على أداء قوي في بيئة قائمة على النتائج. يُشترط إجادة اللغة الإنجليزية؛ ومعرفة اللغة العربية أو الفرنسية ميزة كبيرة. الاستعداد للسفر بشكل مكثف داخل منطقة الشرق الأوسط وإفريقيا وبعض السفر العالمي. المزايا راتب تنافسي بالإضافة إلى أهلية للحصول على خطة تعويضات متغيرة لفريق المبيعات ميزانية تطوير مهني ميزانية غير محدودة لشراء الكتب بدل شهري للصحة والعافية جو ودّي وفعاليات اجتماعية للفرق قد تظهر أحيانًا احتياجات تتعلق بالتطوير المهني وغيره من الاحتياجات التجارية، حتى للأدوار التي لا تتطلب السفر؛ ولذلك نطلب من جميع موظفي مجموعة فاريا للتعليم الحفاظ على جواز سفر ساري المفعول. سيتم النظر في جميع الطلبات المؤهلة للتوظيف دون تمييز على أساس العمر أو العرق أو الاعتقاد أو اللون أو المنشأ القومي أو الأصل، أو الحالة الزوجية، أو التوجه العاطفي أو الجنسي، أو الهوية الجنسية أو التعبير عنها، أو الإعاقة، أو الجنسية، أو نوع الجنس. يرجى الملاحظة: سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين بسبب كثرة الطلبات. عن مجموعة فاريا للتعليم في مجموعة فاريا للتعليم، نحن ملتزمون بالوصول إلى كل متعلم وإلهام كل معلم. كشريك موثوق لأكثر من 10,000 مدرسة و4 ملايين طالب في 155 دولة، نقود الطريق في أنظمة وخدمات التعليم الدولي. نقدم حزمة متكاملة تدعم جميع جوانب إدارة المناهج، والتدريس والتعلم، وقبول الطلاب، والتواصل بين المدرسة والمنزل. ومع التزام صارم بالابتكار، تم تصميم تقنيتنا وفقًا لمعايير صارمة لحماية البيانات والأمان، لضمان تدريب ودعم من الطراز الأول للمدارس الدولية الحديثة. من خلال دوراتنا التعليمية وبرامج المراجعة عبر الإنترنت المبتكرة، نوفر تجارب تعليمية شاملة. تشمل عروضنا دورات البكالوريا الدولية (IB Diploma) ودورات كامبريدج عبر الإنترنت، لنقدم تعليمًا عالي الجودة للمدارس والمنازل حول العالم. انضم إلينا في التزامنا بتحويل التعليم وتمكين المجتمعات عالميًا. استكشف خدماتنا، بما في ذلك ManageBac، OpenApply، Atlas، SchoolsBuddy، Pamoja، Wolsey Hall، وOxford Study Courses. https://www.faria.org/careers

الأدوار والمسؤوليات حول الدور: هذه وظيفة بدوام كامل ومقرها في دبي، لمندوب مبيعات مساعد. سيكون المندوب المبيعات المساعد مسؤولاً عن توليد المبيعات، وإدارة علاقات العملاء، وتوفير خدمة عملاء استثنائية. المسؤوليات: التفاعل مع العملاء وفهم احتياجاتهم عرض منتجاتنا وإغلاق المبيعات معالجة استفسارات المبيعات وإنجاز المعاملات الحفاظ على معرفة بخطوط منتجاتنا المستدامة والصديقة للبيئة ملف المرشح المطلوب أن يكون لدى مقدم الطلب تأشيرته الخاصة، سيكون ذلك ميزة إضافية. خبرة من 1 إلى 3 سنوات في المبيعات وخدمة العملاء مهارات اتصال قوية ومهارات تواصل اجتماعي معرفة أو اهتمام بالأزياء والممارسات المستدامة القدرة على إدارة علاقات العملاء وتوفير خدمة عملاء استثنائية إجادة استخدام أنظمة المبيعات وأنظمة نقاط البيع (POS) القدرة على العمل في الموقع في دبي ومرونة في ساعات العمل مهارات تنظيمية قوية ومهارات حل المشكلات خبرة في مجال الأزياء ميزة إضافية الحصول على شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها شرط أساسي؛ ودرجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة تعتبر ميزة

هذه وظيفة بدوام كامل في موقع العمل لممثلة مبيعات هاتفية في دبي. سيكون على المندوب المسوّق مسؤولية إنشاء عملاء محتملين، وتوفير دعم للعملاء، وإجراء مكالمات مبيعات، والرد على استفسارات العملاء. وتشمل الوظيفة بناء علاقات مع العملاء، وإغلاق الصفقات، وتحقيق أهداف المبيعات.

تبحث مجموعة أون تايم عن محترف متحمس وطموح في مجال المبيعات / تطوير الأعمال للانضمام إلى فريقنا المخصص لقطاع الرعاية المنزلية دكتور أون تايم. في هذا الدور، ستركز على توسيع خدمات الرعاية الصحية المنزلية لدينا من خلال إقامة علاقات مع العملاء ومقدمي الخدمات الطبية وتعزيزها. المسؤوليات: تحديد واستكشاف فرص أعمال جديدة في سوق الرعاية الصحية المنزلية بناء وصيانة علاقات قوية مع العملاء، بما في ذلك العائلات والأخصائيين الصحيين إجراء أبحاث السوق لفهم احتياجات العملاء وتحديد الفجوات في الخدمات إعداد وتقديم عروض مبيعات ومقترحات مقنعة ومخصصة حسب متطلبات العملاء التعاون مع الفرق التشغيلية لضمان تقديم خدمات رعاية منزلية عالية الجودة التفاوض على العقود وإغلاق الصفقات لتحقيق أهداف المبيعات تتبع أنشطة المبيعات والإبلاغ عن مؤشرات الأداء لمراجعتها من قبل الإدارة المشاركة في الفعاليات المجتمعية وفرص التواصل الشبكي للترويج لخدمات الرعاية الصحية المنزلية المتطلبات خبرة مثبتة في مجال المبيعات أو تطوير الأعمال، ويفضل أن تكون في قطاع الرعاية الصحية أو الرعاية المنزلية فهم قوي للخدمات الصحية وديناميكيات السوق مهارات اتصال وتفاوض ومهارات بين شخصية ممتازة القدرة المثبتة على بناء علاقات مع العملاء والحفاظ عليها سجل حافل في تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات دوافع ذاتية وتوجه نحو النتائج القدرة على العمل بشكل مستقل أو ضمن فريق معرفة ببرامج إدارة علاقات العملاء (CRM) وأدوات تتبع المبيعات المزايا الراتب + المزايا

المهام والمسؤوليات الترحيب بالعملاء الذين يأتون مباشرة وخدمتهم بتقديم مستوى عالٍ من الخدمة من خلال المعرفة بالمنتجات ووفقًا للإجراءات المحددة. المشاركة في مهام الافتتاح والإغلاق وفقًا للمعايير والإجراءات الداخلية. الحفاظ على جميع السجلات والإبلاغ عنها مثل التدريب اليومي، وجلسات تذوق العينات، وأوراق الهالك، والإبلاغ عن أي شكاوى أو مشكلات تشغيلية إلى المدير. التأكد من توصيل جميع تفاصيل التشغيل بشكل واضح للفريق كجزء من الحفاظ على عملية تسليم سليمة مفصلة في دفتر السجل. طلب المنتجات المطلوبة من أمين المخزن بالتنسيق مع مدير المطعم أو نائب المدير. ضمان بيئة نظيفة من خلال تطبيق ممارسات النظافة مثل سياسة التنظيف أثناء العمل وتطهير عرض الكاونتر. معالجة الطلبات المستلمة من النادلين وتجهيزها وفقًا لمعايير التقديم، ثم التأكد من تقديمها للعملاء ضمن الإطار الزمني المحدد للتقديم. استلام الطلبات اليومية، والتحقق من العناصر وفقًا لمواصفات الطلب، وعرضها في ثلاجة العرض، وإعادة التعبئة بشكل دوري مع الحفاظ على معايير النظافة والعرض. استلام الطلبات الخارجية وتجهيزها والتأكد من تغليفها وفق المعايير، وتلقي الطلبات الخاصة من العملاء. استلام ومعالجة المدفوعات النقدية بما في ذلك صرف الفكة والمعاملات المالية مع الالتزام بالسياسات المحددة. المؤهلات شهادة ثانوية عامة. من 0 إلى 1 سنة من الخبرة في خدمة العملاء. إجادة اللغة الإنجليزية. المهارات التفكير التحليلي: المستوى 1. الانتباه للتفاصيل: المستوى 2. التغيير والقدرة على التكيف: المستوى 1. الوعي الثقافي: المستوى 1. التركيز على العميل: المستوى 1. التخطيط والتنظيم: المستوى 2. العمل الجماعي: المستوى 2.