تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

مدير نجاح العملاء

الراتب عند المقابلة

ZeroFox

Dubai - United Arab Emirates

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

تبحث ZeroFox عن مدير نجاح العملاء (CSM) لبناء وصيانة علاقات ما بعد البيع مع مختلف العملاء من قطاعات ومقاييس مختلفة. يحقق مديرو النجاح القيمة من خلال العمل كمستشار فني موثوق بهم ونقطة اتصال داعمة يكونون فيها موردًا منسقًا مع عملاء ZeroFox. ويتجاوز مديرو النجاح توقعات العملاء من خلال تحديث منصات العملاء بشكل استباقي، وإنشاء تقارير تُظهر بوضوح فعالية الحلول، وتوفير التعليم المستمر والدفاع عن احتياجاتهم. يعمل مديرو النجاح مع العملاء لتحديد المتطلبات التجارية والتقنية، مع دعم فرق المنتجات والخدمات في تحديد نطاق العمل. سيحتاج المتقدم الناجح إلى تنمية العلاقات داخليًا وخارجيًا، وتوفير حلول ودية للعملاء، وأن يكون كفؤًا من الناحية التقنية على منصة ZeroFox للبرمجيات كخدمة (SaaS). سيتم إعطاء الأولوية لمديري النجاح في العملاء ذوي التفكير التقني والأعمال، ومديري الحسابات التقنيين، ومديري المشاريع، وتحليلي الأعمال، ومطوري الأنظمة/أو البرمجيات، أو المرشحين ذوي الخبرة في إعداد وتسليم منتجات برمجيات كخدمة (SaaS) مشابهة. الدور والمسؤوليات التعاون بفعالية مع مجموعة واسعة من العملاء، مع التركيز على تقديم تفاعل مستمر وعالي الجودة وضمان نجاح العملاء من مختلف الصناعات والأحجام بناء تجارب عملاء مخصصة وفعالة مع منصة ZeroFox والبيئة التشغيلية الأوسع تنفيذ وتحسين برامج التمكين القابلة للتوسيع، بما في ذلك بناء داعمي العلامة التجارية للعملاء والتفاعل مع مختلف العملاء والأصول والبرامج تقديم المشورة والتوجيه كخبير في الموضوع لضمان الاستخدام الناجح المستمر واستخلاص القيمة من تكوين منصة ZeroFox العمل كحلقة وصل مع قادة الدعم الفني لجميع طلبات تكوين المنصة الجديدة أو التغييرات في حالات الاستخدام داخل بيئة العميل تصميم وتطوير حلول مبتكرة لاحتياجات العملاء باستخدام منصة ZeroFox و/أو التكاملات مع تقنيات العميل، بما في ذلك التكاملات القائمة على واجهة برمجة التطبيقات (API) تقديم تدريب عبر الإنترنت لمجموعات المستخدمين لدعم اعتماد المنظمة إجراء أنشطة اكتشاف وتعليم لتحديد فرص استخدام ZeroFox عبر الوظائف والعمليات التنظيمية العمل كمورد تقني أولي للإجابات حول "أفضل الممارسات" وللأسئلة غير الرسمية من العملاء بدء التفاعل مع موارد ZeroFox الأخرى عند الحاجة كمناصر للعميل لضمان حل سريع لمشاكل العملاء التفاعل مع التنظيمات الداخلية في ZeroFox بما في ذلك المنتج، وعمليات العملاء، والخدمات، إلخ، لتبسيط تجارب العملاء وتحسينات المنتج، لا سيما من خلال تحديد الاتجاهات المشتركة بين العملاء الحفاظ على المعرفة الوظيفية والتقنية الحالية بخيارات خدمة ZeroFox المساعدة في توثيق أفضل الممارسات في تطوير واستخدام حلول ZeroFox إجراء مشاورات فعّالة وموجهة وذات تأثير، مع تحديد احتياجات العملاء الأساسية وتخصيص الحلول لأهداف أعمالهم؛ وبالتالي دفع الاعتماد والتطور والنمو المتطلبات خبرة في وظيفة ذات صلة، تُكتسب عادةً خلال 3 سنوات أو أكثر خبرة في تكوين وصيانة منصة قائمة على البرمجيات كخدمة (SaaS) لعدة عملاء في وقت واحد خبرة مباشرة في الدعوة للعميل والتفاعل معه في وظائف ما بعد البيع أو الخدمات المهنية في شركات فورتشن 1000، أو الشركات المتوسطة، و/أو الشركات الناشئة إدارة ناجحة لطلبات دعم العملاء حتى الإنجاز مع مستويات عالية من رضا العملاء مهارات تحليلية ممتازة ومهارات في حل المشكلات، إلى جانب القدرة على تقديم حلول سريعة للمشكلات مهارات تنظيمية وعرض واتصال شفهية وكتابية استثنائية اتجاه خدمة العملاء والإيمان بالعمل الجماعي، والتعاون، والقدرة على التكيف، والمبادرة نجاح ملموس في التفكير الاستراتيجي، والتنفيذ التكتيكي، مع تقديم مستويات ثابتة وعالية من رضا واحتفاظ العملاء في بيئة سريعة الخطى روح المنافسة والوعي التنافسي الكفاءة في شرح نقاط القوة والضعف الاستعداد للسفر حسب الحاجة بناءً على احتياجات العملاء والأعمال المؤهلات والمهارات المرغوبة معرفة بتحليلات البيانات، ولوحات المعلومات، والتقارير إجادة اللغة الإنجليزية والعربية كتابةً وتحدثًا إتقان أدوات سير العمل المختلفة: JIRA، SQL، SalesForce، Google Apps، Zendesk درجة البكالوريوس أو الدراسات العليا، ويفضل أن تكون في علوم الحاسوب، أو نظم المعلومات، أو الأمن السيبراني، أو خلفية مشابهة الشهادات: CISSP، CISA، Security+ م倾حة على الازدهار في بيئة التغيير وعدم الرضا العام عن الوضع الراهن، مبنية على الاعتقاد بأن الأفضل أفضل من الجيد خبرة سابقة في العمل في مجال نجاح العملاء، أو الدعم الفني، أو التكوين، و/أو التدريب المزايا تعويض تنافسي ثقافة قائمة على المجتمع مع فعاليات للموظفين بيئة عمل محترمة وداعمة، حيث يُسمع رأي الجميع ويشجع الجميع على أن يكون جزءًا نشطًا من الثقافة التنظيمية من نحن تسعى ZeroFox إلى جعل الإنترنت أكثر أمانًا للجميع. الابتكار هو جوهرنا – نحن لا نلين في سعينا الدؤوب لاكتشاف طرق جديدة لإحباط التهديدات السيبرانية الخارجية على الشبكة السطحية، والشبكة العميقة، والويب المظلم. تقدم ZeroFox المنصة الأمنية السيبرانية الموحدة الوحيدة التي تجمع بين التحليلات المتقدمة للذكاء الاصطناعي، وحماية المخاطر الرقمية والخصوصية، والذكاء التهديدي الشامل، ومجموعة قوية من قدرات الاستجابة للخرق، والحوادث، وإزالة المحتوى لحماية العملاء من التهديدات المتزايدة عبر سطح الهجوم الخارجي. إنها لحظة رائعة للانضمام إلينا في وكر الثعالب – مع تمويل جديد من رأس المال الخاص، واستثمارات موسعة في الذكاء الاصطناعي، وثقافة تضع الإنسان في المقام الأول، ومراكز تميز حول العالم، نحن ننمو كما لم يحدث من قبل. إذا كنت تبحث عن فريق يركز على المهمة، ويركز على العملاء، ويعمل بشكل تعاوني، ومستعد لخوض المعركة ضد الخصم، فتقدم بطلب للانضمام إلينا في الوكر اليوم. تكافؤ الفرص نهدف إلى بناء فريق يمثل مجموعة متنوعة من الخلفيات، والمنظورات، والمهارات. نحن نحتضن الشمول ونضمن تكافؤ فرص العمل دون تمييز أو مضايقة بناءً على العرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس (بما في ذلك الحمل، أو الولادة، أو الحالات الطبية المرتبطة بها)، أو التوجه الجنسي، أو الهوية أو التعبير الجنسي، أو العمر، أو الإعاقة، أو الأصل القومي، أو الحالة الزوجية، أو الشراكة الأسرية/المدنية، أو المعلومات الوراثية، أو حالة المواطنة، أو الحالة العسكرية أو المحارب المخضرم، أو أي خاصية شخصية أخرى.

المصدر:  workable عرض المنشور الأصلي

موقع
Dubai - United Arab Emirates
عرض الخريطة

workable

قد يعجبك أيضا

Workable
مدير استخدام الخدمة وتحفيز التفاعل
لماذا ترو دوك في ترو دوك، لن تطور مسيرتك المهنية فحسب، بل ستكون جزءًا من مهمة لإحداث ثورة في طريقة تقديم الرعاية الصحية. كمنصة رائدة في مجال الصحة الرقمية والطب عن بُعد، تمكّن ترو دوك المرضى في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة وخارجها من الحصول على رعاية شاملة مدعومة بالتكنولوجيا. من الاستشارات عن بُعد وإدارة الأمراض المزمنة إلى برنامج الكونسيرج الرئيسي الخاص بنا، نحن في طليعة حلول الرعاية الصحية المبتكرة التي تحدث فرقًا حقيقيًا.   نظرة عامة على الوظيفة نحن نوظف أخصائيًا لاستخدام الخدمة وتفاعل المرضى لقيادة مبادرات تفاعل المرضى التي تؤثر بشكل مباشر على استخدام الخدمة عبر نطاقنا المتنامي. هذه وظيفة متوسطة المستوى مصممة للمتقدمين القادرين على التفكير الاستراتيجي والتشغيلي معًا، ومزج بين رؤى البيانات واستراتيجيات تفاعل المرضى لزيادة استخدام الخدمة، خصوصًا لعرض الكونسيرج الخاص بنا.   عن الدور سيقود هذا الأخصائي ويُنفذ حملات متعددة الوظائف تهدف إلى تحسين تفاعل المرضى واستخدام الخدمة بشكل متكرر. بالعمل بشكل وثيق مع فرق التسويق والتجارة والعمليات، سيحدد هذا الدور الفئات ذات التفاعل المنخفض وسيُعد برامج مخصصة لتحفيز التفاعل مع الخدمة. تعد الخبرة القوية في أدوات البيانات مثل Excel وPower BI أمرًا بالغ الأهمية، وكذلك القدرة على التنسيق بسلاسة بين الفرق. سيكون المؤشر الرئيسي للأداء لهذا الدور هو زيادة استخدام الخدمة من 1٪ إلى 3٪.   المسؤوليات الرئيسية تصميم وتنفيذ استراتيجيات تفاعل المرضى عبر قنوات متعددة (حملات توعوية، فعاليات ميدانية، تذكيرات، إلخ) التعاون مع فرق التسويق والعمليات والتجارة لضمان تنفيذ الحملات بشكل متكامل استخدام أدوات مثل Excel وPower BI لتتبع مقاييس الاستخدام، وتحديد الاتجاهات، واقتراح تدخلات تفاعل مبنية على البيانات تقسيم المرضى حسب سلوك الاستخدام وتصميم برامج مخصصة للجموعيات ذات التفاعل المنخفض دفع تحسين مستمر لنقط تواصل المرضى وجهود الاحتفاظ بهم الإبلاغ المنتظم لأداء الحملات وتعليقات المرضى إلى الإدارة العليا   المتطلبات من نبحث عنه مرشحون شغوفون بتحسين تجربة المرضى وتقديم الرعاية الصحية أفراد يزدهرون في بيئة عمل متعددة الوظائف وسريعة الخطى ومحفزة بالمهمة شخص يتمتع بمهارات تحليلية قوية ويستمتع بتحويل البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ لاعب فريق يتمتع بقدرات اتصال وإدارة مشاريع ممتازة   ما يجب أن تمتلكه درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الرعاية الصحية أو تحليل الأعمال أو مجال ذي صلة خبرة لا تقل عن سنتين في قطاعات تعتمد على البيانات أو تتعامل مباشرة مع المستهلك (مثل الرعاية الصحية، الاتصالات، التجارة الإلكترونية، التكنولوجيا الصحية) إجادة استخدام Excel و/أو Power BI لمتابعة الأداء وإعداد التقارير خبرة في إدارة الحملات أو تسويق الخدمات الصحية تعتبر ميزة إضافية الارتياح في العمل مع البيانات والناس، أي القدرة على تفسير الاتجاهات والمواءمة بينها وبين التنفيذ المناسب المزايا ما نقدمه: تعويض تنافسي: حزمة راتب ومزايا تكافئ خبرتك ومساهماتك. النمو الوظيفي: فرص لتعلم مهارات جديدة والتقدم في مسيرتك المهنية في بيئة سريعة الحركة وديناميكية. بيئة داعمة: العمل بجانب خبراء الصناعة في بيئة تعاونية تقدر مساهمتك. عمل ذو معنى: الشعور بالرضا لمعرفة أن عملك يحدث تأثيرًا إيجابيًا يوميًا في حياة المرضى. هل أنت مستعد للانضمام إلينا؟ إذا كنت متحمسًا لهذه الفرصة وتستوفي المؤهلات، فإننا نرغب في الاستماع إليك. تقدم اليوم لتصبح جزءًا من ترو دوك 24x7 وساعدنا في تشكيل مستقبل الرعاية الصحية.
Dubai - United Arab Emirates
الراتب عند المقابلة
Dubizzle
موظف دعم العملاء
نحن نبحث عن موظفي دعم متحمسين ونشيطين للانضمام إلى فريقنا. هذا الدور مناسب بشكل مثالي للطلاب في مجال تكنولوجيا المعلومات أو الخريجين الجدد الذين يرغبون في بناء مسيرتهم المهنية في دعم العملاء وخدمات تكنولوجيا المعلومات. المسؤوليات: • التفاعل مع العملاء عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو الدردشة بطريقة احترافية. • تقديم الدعم على المستوى الأول لاستفسارات العملاء. • توثيق القضايا غير المحلولة وتصعيدها إلى الفريق التقني. • الحفاظ على موقف إيجابي ومساعد أثناء تمثيل الشركة. المتطلبات: • مهارات اتصال قوية باللغة الإنجليزية (وجود لغات إضافية يُعد ميزة). • معرفة أساسية بأنظمة تكنولوجيا المعلومات واستكشاف الأخطاء وإصلاحها. • يُفضل أن يكون لدى المتقدمين حالة إقامة في دبي. • أن يكون فردًا جيدًا في العمل الجماعي ويمتلك موقفًا استباقيًا. ما نقدمه: • فرص تدريب ورعاية إرشادية. • التعرض لتجربة عملية حقيقية في مجال تكنولوجيا المعلومات والتفاعل مع العملاء. • ساعات عمل مرنة مناسبة للطلاب. • فرصة لبناء مسار مهني في دعم تكنولوجيا المعلومات وخدمة العملاء.
41 Kuwait St - Al Karama - Dubai - United Arab Emirates
2,000 درهم/شهر
Workable
مدير تجربة
شركة KAIZEN لإدارة الأصول هي شركة رائدة في إدارة العقارات في دبي، تأسست عام 2006. وباعتبارها أول مزود معتمد وفقًا لمعايير ISO 9001:2015، تقدم KAIZEN AMS حلولًا شاملة في إدارة الممتلكات، وإدارة المجتمعات، وشؤون المالكين، وإدارة الوحدات، وخدمات التسليم. ومع محفظة إدارة أصول بقيمة 19 مليار درهم إماراتي عبر أكثر من 130 مشروعًا، أرست KAIZEN AMS علامة مميزة ونالت ثقة عملاء بارزين في قطاع العقارات في الإمارات العربية المتحدة. تبحث Kaizen عن مدير تجربة شغوف وذو خبرة عالية للانضمام إلى فريقنا. في Kaizen، نحن ملتزمون بإنشاء مجتمعات نابضة بالحياة ومستدامة توفر تجارب سكنية استثنائية لسكاننا. المهام والمسؤوليات إدارة المجتمع، بما في ذلك الإدارة المالية، والصيانة، وتجربة العملاء. التأكد من الامتثال لجميع القوانين واللوائح وأنظمة جمعيات المالكين ذات الصلة. التأكد من امتثال مزودي الخدمة لاتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) والأهداف الرئيسية (KPIs) الخاصة بالشركة. تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتنمية وتحسين المباني التي يتم إدارتها. التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتعزيز تقديم الخدمة ورضا العملاء. دفع المبادرات المتعلقة بالاستدامة، والريادة البيئية، ودمج التكنولوجيا. إنشاء وبناء علاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بمن فيهم مالكو العقارات، والموردين، والسلطات المعنية. تقييم أداء وكفاءة عمليات المبنى بشكل دوري. إعداد وعرض التقارير على الإدارة العليا والعملاء. مواكبة اتجاهات الصناعة، وأفضل الممارسات، والتطورات القانونية. المتطلبات درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العقارات أو مجال ذي صلة (يفضل الحصول على درجة الماجستير). خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة جمعيات المالكين. شهادة في إدارة العقارات أو إدارة جمعيات المالكين (مثل CMCA، M100، PCAM). معرفة قوية بالقوانين واللوائح المحلية المتعلقة بجمعيات المالكين. مهارات اتصال وتواصل شخصي استثنائية. إتقان في الإدارة المالية وإعداد التقارير. الالتزام بالاستدامة والريادة البيئية. إلمام تقني جيد مع خبرة في برامج إدارة العقارات. المزايا التدريب والتطوير خطة الرعاية الصحية حوافز الأداء
Dubai - United Arab Emirates
الراتب عند المقابلة
Next Hire
وكيل مركز الاتصال - للانضمام الفوري فقط
الأدوار والمسؤوليات العميل – عقارات إعمار (دبي) الموقع – وسط مدينة دبي الراتب - 5000 درهم إماراتي مع مزايا فردية وصف الوظيفة: • وضع احتياجات العملاء أولاً، والتحلي بالحيوية وتقديم حلول المكالمة الأولى (FCR) لجميع العملاء. • أن يكون أول جهة اتصال للتعامل مع استفسارات العملاء وحلها بتوفير معلومات دقيقة. • تقييم مشكلات العملاء وتقديم حلول منطقية ودائمة. • تحديد القضايا وتصعيدها بشكل مناسب وضمان الاستجابة في الوقت المناسب. • ضمان تحقيق أعلى مستوى من رضا العملاء (CSAT). • دعم العملاء عبر قنوات متعددة (مكالمات صوتية، بريد إلكتروني، دردشة) والتحقق من المعلومات وفقًا للإجراءات. • تثقيف العملاء حول الإجراءات والعمليات لضمان أن تكون التفاعلات مفيدة للعميل. • التأكد من متابعة التصعيدات ضمن الجدول الزمني المحدد. • الحد الأدنى من المؤهلات شهادة دبلوم / درجة البكالوريوس • خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مركز اتصال ضمن بيئة تعتمد على المهارات الناعمة • مهارات جيدة في اللغة الإنجليزية (تُفضل مهارات في اللغة العربية) • مهارات اتصال ممتازة كتابية (بريد إلكتروني/دردشة) وشفهية (مكالمات صوتية) • مهارات جيدة في حل المشكلات • مهارات قوية في العلاقات الشخصية والتنظيم • مهارات جيدة في استخدام الحاسوب في جميع حزم مايكروسوفت أوفيس • القدرة على العمل براحة ضمن فريق مرن
Dubai
5,000-4,000 درهم/شهر
Dubizzle
مركز الاتصال
عنّا نحن شركة نامية تركز على العميل وتعمل على تقديم خدمات ودعم استثنائيين. ولتعزيز فريقنا، نحن نبحث عن ممثلين متحمسين ومحترفين لمركز الاتصال سيقومون بدور رئيسي في ضمان رضا العملاء. المهام والمسؤوليات معالجة المكالمات الواردة والصادرة من العملاء بطريقة احترافية ولبقة توفير معلومات دقيقة وحل المشكلات والإجابة عن الاستفسارات بفعالية تسجيل وتحديث تفاعلات العملاء في النظام التعاون مع الأقسام الأخرى لضمان حل طلبات العملاء بسلاسة تحقيق الأهداف الأدائية مثل وقت التعامل مع المكالمات، والجودة، ورضا العملاء المتطلبات الإتقان التام للغة التركية (إلزامي) الخبرة السابقة في مركز اتصال أو في وظيفة خدمة العملاء تُعد ميزة مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية (مكتوبة وشفهية) مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على الحفاظ على الهدوء تحت الضغط إجادة استخدام أنظمة الحاسوب وأدوات إدارة علاقات العملاء (CRM) المرونة في العمل بنظام الورديات، بما في ذلك المساء وعطلات نهاية الأسبوع عند الحاجة ما نقدمه راتب تنافسي ومكافآت مرتبطة بالأداء تدريب شامل ودعم مستمر بيئة عمل ديناميكية وودية فرص للنمو المهني والتطور الوظيفي
24 Circle 90 - Jumeirah Village - Jumeirah Village Circle - Dubai - United Arab Emirates
5,999-4,000 درهم/شهر
كوكيز
إعدادات الكوكيز
تطبيقاتنا
Download
حمِّل من
APP Store
Download
احصل عليه من
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.