تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

الشخص المعين / مشرف عمليات الرفع بالسطح

الراتب عند المقابلة

EnerMech

Abu Dhabi - United Arab Emirates

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

من نحن؟ شركة رائدة في مجال الخدمات الهندسية المتخصصة، تقدم حلولًا متكاملة لمشاريع الطاقة والبنية التحتية المعقدة، وكذلك تشغيل الأصول. يُبنى عملنا على الاعتقاد بأن موظفينا هم ما يجعل شركة EnerMech متميزة. عندما نزدهر عالميًا، فهذا لا يعني فقط الاستثمار في بنيتنا التحتية وعروض خدماتنا والتكنولوجيا، بل أيضًا الاستثمار في موظفينا. الدور تتمثل المسؤولية الأساسية في دعم عمليات السطح في منصة العميل وفقًا للإجراءات والعمليات الخاصة بالعميل، وإظهار القيادة في مجال السلامة والتطوير المستمر في جميع جوانب أنشطة الرافعات والرفع والخدمات الداعمة. المسؤوليات الرئيسية ومناطق النتائج الرئيسية يجب على الشخص المعين للرفع (مشرف السطح) أن يؤدي ويتحمل المسؤولية عن الأمور التالية، كونه المسؤول عن تخطيط وتنسيق ومراقبة وتنفيذ عملية الرفع. تحمل مسؤولية تنسيق عمال الصيانة التابعين لشركة EnerMech لتنفيذ جميع عمليات الرفع بالسفينة، وعمليات الرفع على المنصة حسب توجيهات مشرف الرافعة. التأكد من أن الأشخاص المشاركين مؤهلون لأداء مهامهم، وأنهم على دراية بالمهمة والإجراءات الواجب اتباعها، وعلى علم بمسؤولياتهم. إطلاع الأشخاص المشاركين أو المتأثرين بعملية الرفع. التأكد من توفر جميع شهادات الفحص الضرورية والمستندات الأخرى. تحمل المسؤولية عن إدارة معدات الرفع المتنقلة المملوكة والموردة من قبل العميل. أن يكون مدربًا تدريباً كاملاً وذو معرفة تامة بإجراءات إدارة مستودع معدات الرفع المتنقلة، أي: الحفاظ على قاعدة بيانات معدات الرفع وسجل الإصدار، والتي تتضمن ما يلي: جرد المعدات. شهادة الفحص. سجل تقارير التلف أو الفقد. أوراق الاستلام والإرجاع التي توضح اسم الشخص الذي يستخدم المعدات، وتاريخ الإصدار، والوصف، إلخ. بالتعاون مع حملة العميل نصف السنوية لمعدات الرفع، المساعدة في فحص معدات الرفع وإعادة شهادتها بالتعاون مع TPI. أداء مهام الإشارات/الإرشاد (Banksman/Signalman) عند الحاجة. التأكد من تنفيذ عملية الرفع وفقًا للخطة. تعليق عملية الرفع في حال حدوث تغييرات أو ظروف (مثل الرياح) قد تؤدي إلى انحراف عن الخطة. تخطيط وتقييم المخاطر لجميع عمليات الرفع الروتينية، وحتى عمليات الرفع غير الروتينية والمعقدة المرتبطة بالتشغيل اليومي لمنصات العميل. الإشراف على جميع عمليات الرفع في منصات العميل، بما في ذلك عمليات الرفع غير الروتينية والمعقدة. اختيار الرافعة المناسبة والملحقات الخاصة بالمهمة المحددة. التحقق من أن سلامة الحمولة واستقرارها مرضيان. التأكد من توفر جميع المتطلبات القانونية الأخرى وأي تصاريح عمل ضرورية. تحديد جميع المخاطر والمناطق المقيدة. إجراءات الطوارئ في حالة حدوث تلف أو عطل في الرافعة أثناء التشغيل، ولإعادة الرافعة بأمان إلى موقع الاحتجاز في المنشأة. التأكد من أن الشخص الذي يوجه حركات الرافعة (الإشاري / المُرشد) يمكن تمييزه بسهولة من قبل مشغل الرافعة من خلال ارتداء ملابس عالية الوضوح أو علامات مميزة. مراعاة العمليات المتزامنة أو المتداخلة التي قد تتأثر بعملية الرفع أو تؤثر فيها، مثل عمليات الطائرات المروحية، والتحكم في الماء الزائد، والرافعات الأخرى. التحقق من عدم وجود أي انحراف عن المعايير في عمليات الرفع الروتينية. التأكد من تزويد مكان العمل بإضاءة كافية لعمليات الرفع الليلية. إكمال التقارير وتقييمات مخاطر عمليات الرفع، والسجلات، والمستندات الأخرى حسب الحاجة. التأكد من توفر مشرف مؤهل في حال قام الشخص المعين بتفويض مهامه أو جزء منها إلى أشخاص آخرين. امتلاك معرفة هندسية عامة كافية بمعدات الرفع المتنقلة لأداء فحوصات يومية. التأكد من صيانة معدات الرفع وفحصها وملاءمتها للاستخدام. أداء مهام الطوارئ على المنصة تحت إشراف الأفراد المعينين. القدرة على أداء مهام متعددة على المنصة، بما في ذلك تشغيل معدات إطفاء الحرائق وأداء واجبات الاستعداد للحريق وواجبات السطح عند الحاجة. يمكن للشخص المعين تفويض مهامه إلى أشخاص مؤهلين، ولكن تبقى المسؤولية مع الشخص المعين. يملك الشخص المعين الصلاحية بإيقاف العمليات إذا كان من المرجح حدوث خطر في حال استمرار العمليات. المتطلبات أساسية: أن يكون حاصلاً على دبلوم لا تقل مدته عن 3 سنوات في الهندسة الميكانيكية أو ما يعادلها. أن يكون لديه خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال الرفع في قطاع النفط والغاز، على اليابسة والبحر، في نفس مجال التخصص، مع 5 سنوات على الأقل في منصب مماثل. أن يكون لديه تدريب كافٍ وخبرة عملية مباشرة، وأن يكون مؤهلاً للعمل كشخص معين لمعدات الرفع. أن يكون قادرًا على كتابة خطط الرفع، والإشراف على تنفيذ عمليات الرفع الحرجة في شركات النفط والغاز. أن يركز على أولويات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، ويقود فريقًا لممارسات الرفع الآمنة عبر مواقع مختلفة للمنظمة. أن يكون ملمًا بالمعايير الدولية المتعلقة بممارسات هندسة الرفع، مع معرفة كافية لتفسيرها وتحقيق التميز في إدارة التغيير. مفضّلة: أن يكون حاصلاً على امتحان القبول من LEEA-UK ودورة الشخص المعين المكونة من 4 أيام. السلوكيات والصفات الشخصية: أساسية: التحفيز الذاتي. مهارات اتصال جيدة. ممارسات عمل عالية المستوى. القدرة على العمل والتفاعل تحت الضغط وفي ظل مواعيد نهائية ضيقة. تلتزم EnerMech ببناء منظمة متنوعة وشاملة. نحن نؤمن بأن التنوع يثري فريقنا، ونرحب بالطلبات من مرشحين من جميع الخلفيات والثقافات والهويات.


موقع
Abu Dhabi - United Arab Emirates
عرض الخريطة

Workable
3,439منتجات

قد يعجبك أيضا

Dubizzle
وكيل عقاري - أبوظبي
156 Rabat St - Al Reem Island - Shams Abu Dhabi - Abu Dhabi - United Arab Emirates
شركة عقارية أسترالية بارزة تتوسع في سوق الإمارات العربية المتحدة، تسرّ بترحيب الأفراد الموهوبين للانضمام إلى فريقنا الحيوي في أبوظبي. نحن نبحث عن مرشحين يتقنون اللغة العربية/الإنجليزية ويتحلون بالحماس لتطوير مسيرتهم المهنية في قطاع العقارات. **المنصب:** وكيل عقاري **الموقع:** أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة **متطلبات اللغة:** إجادة تامة للغة العربية/الإنجليزية **الخبرة:** يُشترط الحد الأدنى من الخبرة في المجال العقاري لمدة سنة واحدة. **المهام والمسؤوليات:** - توليد أعمال جديدة بنشاط من خلال استخدام قاعدة بيانات العملاء، والعملاء المحتملين، وشبكات العلاقات الشخصية. - تحديد احتياجات العملاء وقدراتهم المالية لتقديم خيارات عقارية مناسبة ومخصصة لهم. - تقديم إرشادات خبيرة حول أوضاع السوق، وأسعار العقارات، وخيارات الرهن العقاري، والمتطلبات القانونية. - بناء وتعزيز العلاقات مع العملاء المحتملين، ومالكي العقارات، والمطورين، والمستثمرين. - إجراء تحليلات شاملة لسوق العقارات. - إبقاء العملاء على اطلاع بالعروض والتخفيضات وإطلاق المشاريع العقارية ذات الصلة. - إعداد وتقديم تقارير تفصيلية عن الأنشطة اليومية والأسبوعية والشهرية. - إنشاء وتحديث قاعدة بيانات للعقارات مرفقة بالصور على منصات الشركة ووسائل التواصل الاجتماعي. - إدارة حملات إعلانية باستخدام مختلف موارد الوسائط. - التعاون مع الزملاء لتنسيق الأنشطة ووضع أهداف قابلة للتحقيق. **ما نقدمه:** 1. **التدريب والتطوير:** المشاركة في برامج تدريب شاملة مصممة لتعزيز مهاراتك في المبيعات والتفاوض وتحليل السوق. 2. **الدعم التسويقي:** الوصول إلى مجموعة متنوعة من المواد التسويقية ومنصات الإعلان والحملات الترويجية للوصول الفعّال إلى العملاء المحتملين. 3. **العملاء المحتملون والتوصيات:** الاستفادة من قاعدة بيانات تحتوي على عملاء محتملين وبرامج توصية مصممة لمساعدة في توليد الأعمال. 4. **بنية العمولات:** الاستفادة من خطط عمولات تنافسية وحوافز مرتبطة بالأداء. 5. **الاعتراف بالعلامة التجارية:** الارتباط بعلامة تجارية موثوقة تعزز المصداقية وتبني الثقة مع العملاء. 6. **برامج الإرشاد:** الاستفادة من فرص العمل بشكل وثيق مع وكلاء ذوي خبرة للحصول على التوجيه والدعم. **يجب أن يتمتع المرشحون بما يلي:** - سجل حافل بالنجاح في المبيعات ورضا العملاء العالي. - مهارات قوية في التفاوض والتواصل. - معرفة عميقة بسوق العقارات في أبوظبي. - مستوى عالٍ من الالتزام وروح العمل القوية. - توفر القدرة على البدء فورًا. - إجادة اللغة الإنجليزية/العربية أمر ضروري؛ وإتقان لغات إضافية يُعد ميزة إضافية. انضم إلينا وكن جزءًا من فريق ملتزم بالاحترافية ونمو المسيرة المهنية. إذا كنت مستعدًا لاتخاذ الخطوة التالية في مسيرتك المهنية في مجال العقارات، نشجعك على التقدم اليوم!
الراتب عند المقابلة
Dubizzle
أخصائي لحوم (جزار)
10 شارع الجيران - Al Jimi - Al Ameriya - Abu Dhabi - United Arab Emirates
وظيفة شاغرة المنصب: أخصائي لحوم (جزار) الموقع: العين، الإمارات العربية المتحدة الراتب: يُحدد بعد المقابلة *الواجبات والمسؤوليات:* - اختيار لحوم بأعلى جودة وضمان - الامتثال لمعايير سلامة ونوعية الأغذية. - إعداد وتقطيع اللحوم مع التخصص في معالجة لحوم البرغر وفق معايير احترافية. - فرز وتخزين اللحوم وفقًا للتوجيهات المعتمدة للصحة والسلامة. - تطبيق أفضل الممارسات في حفظ اللحوم للحفاظ على نضارتها وقابلية استخدامها. - الحفاظ على أعلى معايير النظافة والتعقيم في مكان العمل. - مراقبة المخزون وتقديم تقارير حول الكميات والاحتياجات. - التعاون مع الفريق لضمان رضا العملاء والحفاظ على سمعة الشركة. *المتطلبات:* - خبرة عملية مثبتة في مجال اللحوم والجزارة. - معرفة ومهارات محددة في إعداد وتجهيز لحوم البرغر. - فهم قوي لمعايير سلامة ونظافة الأغذية. - الالتزام، والعمل الجماعي، والقدرة على العمل تحت الضغط. للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية هنا أو إلى: stepcompany . hr @gmail . com
الراتب عند المقابلة
Dubizzle
مندوب مبيعات داخلي
8FVQ+4WQ - I - Abu Dhabi Industrial City - ICAD I - Abu Dhabi - United Arab Emirates
تقع متاجر مودست للهدايا في مواقع مريحة داخل فنادق تتراوح تصنيفاتها بين 5 و3 نجوم في جميع أنحاء أبوظبي، وتوفر لضيوف الفندق مجموعة مختارة بعناية من المستلزمات والسلع الفاخرة. تشمل منتجاتنا الشوكولاتة، ومستلزمات الهدايا، وملابس السباحة، والنظارات الشمسية، ومستحضرات التجميل، والسجائر، والسيجار، والهدايا التذكارية، والألعاب، مما يضمن الراحة والجودة للعملاء. المسمى الوظيفي - مندوب مبيعات داخلي (ذكور/إناث) عدد الشواغر—من 10 إلى 15 الراتب – من 2000 درهم إماراتي إلى 2700 الجنسية – أي جنسية الخبرة – الحد الأدنى 2 سنة مطلوب التأشيرة المفضلة – أي نوع الموقع – إمارة أبوظبي الواجبات والمسؤوليات خدمة العملاء والمبيعات 1. مساعدة ضيوف الفندق – الترحيب بالعملاء والتفاعل معهم، وتقديم توصيات بناءً على احتياجاتهم. 2. معرفة المنتجات – البقاء على اطلاع بجميع المنتجات، بما في ذلك الميزات، والفوائد، وأسعارها، لتوجيه العملاء بفعالية. 3. البيع التصاعدي والبيع التبادلي – اقتراح منتجات تكميلية لتعزيز تجربة التسوق للعميل. 4. معالجة المعاملات – التعامل بدقة وكفاءة مع المدفوعات النقدية، وبطاقات الائتمان، والدفع الرقمي. 5. معالجة استفسارات وشكاوى العملاء – التعامل مع مخاوف العملاء بشكل احترافي، وضمان مستويات عالية من الرضا. صيانة المتجر وإدارة المخزون 6. إدارة المخزون – مراقبة مستويات المخزون، وإعادة تعبئة الرفوف، والإبلاغ عن النواقص إلى المشرف/المدير. 7. العرض والتجهيز التجاري – ترتيب المنتجات بشكل جذاب لتعزيز الرؤية وجذب العملاء. 8. النظافة والتنظيم – الحفاظ على بيئة المتجر نظيفة ومنظمة. الامتثال والاحترافية 9. الالتزام بسياسات الفندق – اتباع اللوائح الفندقية المتعلقة بتشغيل المتجر والتفاعل مع الضيوف. 10. مراقبة مبيعات المنتجات المقيّدة بالعمر – التحقق من عمر العميل للمنتجات المقيّدة مثل السجائر والسيجار. 11. الحفاظ على الاحترافية – الظهور بمظهر أنيق وسلوكيات لبقة في جميع الأوقات.
2,700-2,000 درهم/شهر
Dubizzle
خادمة منزلية لأسرة بريطانية
GFPM+G3 Abu Dhabi - United Arab Emirates
**خادمة منزلية مقيمة** **الموقع:** جزيرة الجبيل، أبو ظبي **العائلة:** أسرة بريطانية مكونة من أربعة أفراد **نظرة عامة على الوظيفة:** نبحث عن خادمة منزلية مقيمة ذات خبرة ومحفزة للانضمام إلى عائلتنا الدافئة. ستتمثل مسؤولياتك الرئيسية في الحفاظ على نظافة المنزل وتنظيمه، وتدبير الغسيل، وإعداد الوجبات، والمساعدة في روتين طفليْنا النشيطيْن البالغيْن من العمر 6 و10 أعوام. **المهام الرئيسية:** - التنظيف الشامل والصيانة اليومية للمنزل - كيّ الملابس وإدارة الغسيل - إعداد وجبات غذائية مغذية ومتنوعة - المساعدة في الروتين اليومي والأنشطة الخاصة بالأطفال **المؤهلات المطلوبة:** - مؤهل تعليمي جيد وخبرة سابقة في أدوار مشابهة - مهارات تنظيمية قوية وقدرة على إدارة المهام المتعددة - حب حقيقي للأطفال وطبيعة صبورة - حافز عالٍ، موثوقة، مع توصيات ممتازة **المزايا:** - راتب تنافسي جداً - فرص للسفر إلى أوروبا في العطلات - سكن مريح هل أنت مستعدة للتقديم؟ نحن نتطلع لسماعك!
3,999-2,000 درهم/شهر
كوكيز
إعدادات الكوكيز
تطبيقاتنا
Download
حمِّل من
APP Store
Download
احصل عليه من
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.