مدير الائتمان الخاص

الغرض · يكون مدير الائتمان الخاص مسؤولاً عن تحديد فرص استثمار الصناديق الائتمانية الخاصة والمشاركة في الاستثمارات وتقييمها وتنفيذها ومراقبتها عبر مختلف المواضيع الاستثمارية على مستوى العالم (بشكل أساسي في أمريكا الشمالية وأوروبا الغربية وأوقيانوسيا). · يجمع هذا الدور بين الدقة التحليلية والتفكير الاستراتيجي في بيئة سريعة الخطى، لتطوير وإدارة محفظة من صناديق الائتمان الخاص والاستثمارات المشتركة تحقق عوائد قوية مُعدَّلة حسب المخاطر، مع دعم أهداف الاستثمار طويلة الأجل لمؤسسة EIA وأهداف دولة الإمارات العربية المتحدة في التنويع الاقتصادي. المسؤوليات الاستراتيجية · تطوير وتنفيذ استراتيجيات استثمار في صناديق الائتمان الخاص والاستثمارات المشتركة تتماشى مع إطار توزيع الأصول الشامل لمؤسسة EIA · تحديد الاتجاهات والفرص الناشئة في أسواق الائتمان الخاص من خلال الأبحاث الاقتصادية الكلية وبحوث القطاعات الصناعية · تطوير وجهات نظر استثمارية موضوعاتية واستراتيجيات ائتمانية مخصصة للقطاعات · مراقبة البيئة التنافسية والبقاء على اطلاع بالابتكارات السوقية والممارسات الفضلى · بناء علاقات استراتيجية مع الجهات الفاعلة الرئيسية في السوق مثل مديري الصناديق والرعاة ووكلاء الترويج والمستثمرين المؤسسيين الآخرين المسؤوليات الأساسية · تحديد وتحليل وتنفيذ ومراقبة فرص استثمار الصناديق الائتمانية الخاصة والاستثمارات المشتركة · بناء وإدارة محفظة من صناديق الائتمان الخاص والاستثمارات المشتركة عبر مجالات الإقراض المباشر، والديون المتعثرة، والتمويل المتخصص، والمنتجات الائتمانية المُهيكلة · إجراء التدقيق النافي للمسؤولية الشامل، بما في ذلك النمذجة المالية، واختبارات التحمل، وتحليل السيناريوهات · إعداد مذكرات استثمار مفصلة وعرض توصيات الاستثمار على لجان الاستثمار · هيكلة وتفاوض شروط الاستثمار، بالتعاون الوثيق مع فرق القانون وإدارة المخاطر · إجراء تحليل ائتماني متعمق لتقييم جدارة المقترض / المحفظة الائتمانية، وهيكل رأس المال، واستراتيجيات تقليل المخاطر · تطبيق منهجيات متقدمة لتقييم المخاطر لقياس وإدارة مخاطر الائتمان والسوق والسيولة · مراقبة أداء المحفظة وتعرضات المخاطر والامتثال للشروط التعاقدية لتحسين نتائج الاستثمار · تحديد المشكلات المحتملة في وقت مبكر وتطوير استراتيجيات مناسبة لإعادة هيكلة الاستثمارات المتعثرة · الحفاظ على فهم عميق للأطر التنظيمية المتغيرة التي تؤثر على استثمارات الائتمان الخاص المسؤوليات المتعلقة بالأشخاص والقيادة · التعاون الفعّال مع فرق الاستثمار الأخرى عبر مختلف فئات الأصول لتطوير فرضيات استثمارية متكاملة · توجيه أعضاء الفريق الأصغر خبرة والمساهمة في تبادل المعرفة عبر المؤسسة · العمل بشكل وثيق مع فرق القانون وإدارة المخاطر والامتثال والعمليات لضمان عمليات استثمارية قوية · دعم تطوير الكفاءات الوطنية الإماراتية وفقاً لأهداف التوطين في مؤسسة EIA · تمثيل مؤسسة EIA بشكل احترافي في المنتديات الخارجية والمناقشات الاستثمارية المتطلبات التعليم والمؤهلات · درجة البكالوريوس في التمويل أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة؛ يُفضل الحصول على درجة متقدمة (ماجستير في إدارة الأعمال، شهادة المحلل المالي المعتمد CFA) متطلبات الخبرة · 7 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في اختيار مديري الائتمان الخاص / الأسهم الخاصة، مع احتمال امتلاك خلفية سابقة في التمويل بالرافعة المالية / الخدمات المصرفية الاستثمارية · سجل حافل مثبت في الاستثمار الناجح في صناديق الائتمان الخاص / الأسهم الخاصة / اختيار المديرين و/أو الاستثمارات المشتركة في صناديق استثمارية / استشارات / مكاتب عائلية / أفراد أثرياء جداً / المصارف الخاصة. · خبرة في إعداد مذكرات استثمار شاملة وإجراء التحليلات المالية والتدقيق النافي للمسؤولية والاستثمارات وهيكلة الائتمان · القدرة على العمل تحت الضغط ضمن فريق صغير يتمتع بولاية استثمارية واسعة ومعيار أداء صعب الخبرة الفنية / المهارات / المعرفة · استراتيجية الاستثمار: خبرة متقدمة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات استثمار في الائتمان الخاص · التحليل المالي والنمذجة: قدرة عالية على بناء نماذج مالية شاملة لاستثمارات ائتمانية معقدة · تقييم الائتمان: فهم قوي لمبادئ الائتمان وهيكل رأس المال وتحليل الشروط التعاقدية · تقييم وتحليل المخاطر: قدرات متقدمة في تحديد وتحليل وتقليل مخاطر الاستثمار · بناء المحفظة: مهارة في بناء محافظ ائتمانية متنوعة تتمتع بملفات مخاطر/عوائد مناسبة · معرفة السوق: فهم متعمق لأسواق الائتمان الخاص، بما في ذلك الإقراض المباشر، والديون المتعثرة، والمنتجات المهيكلة الواجهات الخارجية · المقترضون والجهات المصدرة. · مديرو الصناديق. · المستشارون الماليون والمصارف الاستثمارية. · المستشارون القانونيون ومستشارو التدقيق النافي للمسؤولية. · الزملاء في القطاع والجمعيات. · الهيئات التنظيمية (حسب الحاجة). المساءلة الإدارية · التوافق الاستراتيجي. · رعاية المحفظة.