تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل

مساعد فني لمدير المجموعة التنفيذي (مكتب دبي)

الراتب عند المقابلة

Dangote Group

Dubai - United Arab Emirates

المفضلة
مشاركة

تمت ترجمة بعض المحتوى تلقائيًا.عرض الأصل
وصف

المساعد الخاص لمدير التنفيذية في مكتبنا الدولي في دبي سيقوم بدور نقطة الاتصال بين المدير التنفيذي وأصحاب المصلحة، وتقديم رؤى حول المشاريع الأساسية الأكثر أهمية. سيكون لهذا الدور دور محوري في المساعدة على إعداد المكتب وأنشطته الأولية، حيث سيُعد اليد اليمنى لمدير العام التنفيذي (GED). ستكون مسؤولاً عن تقديم الدعم الشخصي والمهني للمدير التنفيذي ومكتبه، وتنسيق القضايا الحرجة ودفع المبادرات الاستراتيجية لتحقيق أهداف المكتب. المهام والمسؤوليات دعم المدير التنفيذي في جميع جوانب إعداد المكتب العائلي، بما في ذلك إنشاء العمليات والنُظم والبروتوكولات. المساعدة في تنفيذ المبادرات والمشاريع الرئيسية لدفع الأهداف الاستراتيجية للمكتب العائلي. التنسيق مع أصحاب المصلحة الخارجيين، بما في ذلك المستشارين القانونيين والمالين، لتسهيل التشغيل السلس للمكتب. إجراء الأبحاث وإعداد التقارير ووثائق مجلس الإدارة وتقديم العروض التقديمية للمدير التنفيذي. العمل كحلقة وصل بين المدير التنفيذي والأطراف الداخلية والخارجية، وضمان التواصل السلس والتعاون الفعّال. تطوير وتنفيذ سياسات المكتب وإجراءاته وسير العمل وأفضل الممارسات للحفاظ على بيئة عمل احترافية ومنضبطة وضمان الكفاءة والفعالية. قيادة وإدارة المشاريع والمبادرات والفعاليات الخاصة نيابة عن المكتب العائلي. أن تكون نقطة الاتصال الأساسية للاتصالات الداخلية والخارجية، بما في ذلك التنسيق مع أفراد العائلة والمستشارين والشركاء الخارجيين. ضمان الامتثال لمتطلبات التنظيمية والالتزامات القانونية والسياسات الداخلية. تزويد الموظفين في المكتب بالقيادة والإشراف، بما في ذلك التوظيف والتدريب وتقييم الأداء. دعم المهام الأخرى حسب التكليف، والسفر عند الحاجة. المتطلبات يجب أن يكون لدى المرشح المثالي خبرة تتراوح بين سبع (7) وعشر (10) سنوات في تقديم الدعم الاستراتيجي لمدير تنفيذي على مستوى C. يجب أن تكون لديه خبرة ومهارات في إدارة المشاريع. يجب أن يكون مؤهلاً للعمل في دبي (الوثائق، الحالة الإقامة، إلخ). درجة البكالوريوس أو الماجستير في إدارة الأعمال، أو المالية، أو مجال مشابه. القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة/السرية بأقصى قدر من الحكمة والدبلوماسية. مهارات التفكير النقدي وحل المشكلات. امتلاك مهارات تحليل البيانات، والكتابة التجارية الجيدة، والبحث الممتاز، ومهارات الاتصال (شفهيًا وكتابيًا). مهارات ممتازة في إدارة الوقت والجدول الزمني والتنظيم؛ ويجب أن يكون ملتزمًا بالدقة واهتمامه بالتفاصيل. القدرة على التحمل والتكيف السريع مع التغيرات في الجداول الزمنية وإدارة أولويات متعددة. مهارات قوية في التحليل المالي، وإجادة استخدام حزمة مايكروسوفت أوفيس. مهارات تواصل قوية مع مستوى عالٍ من النزاهة والمعايير الأخلاقية. مهارات جيدة في إدارة أصحاب المصلحة والقدرة على اتخاذ المبادرة. المزايا راتب وحزمة مزايا تنافسية. فرص النمو والتطوير المهني. بيئة عمل تعاونية ومبتكرة.


موقع
Dubai - United Arab Emirates
عرض الخريطة

Workable
2,030منتجات

قد يعجبك أيضا

2070Health
رئيس الفئة (الصيدلية والمختبر)
Dubai - United Arab Emirates
*يرجى ملاحظة أن هذا الدور ليس مرتبطًا بشركة 2070 هيلث* لماذا ترو دوك؟ في ترو دوك، نحن نعيد تصور طريقة تقديم الرعاية الصحية عبر المنطقة من خلال دمج التكنولوجيا وتقديم الخدمات الصحية والتجارب المتمحورة حول المريض تحت سقف واحد. وبصفتها منصة رائدة في مجال الصحة الرقمية والطب عن بُعد، تمكن ترو دوك المرضى من الحصول على رعاية صحية سهلة الوصول، وبأسعار معقولة، وعالية الجودة. وتشمل خدماتنا الاستشارات الافتراضية على مدار الساعة، والرعاية المنزلية، وخدمات الكونسيرج، ومؤخرًا شبكة صيدليات ومعامل سريعة النمو من خلال استحواذنا الأخير على نوفو صيدلية. إذا كنت متحمسًا للقيادة والنمو وتحويل بيئة الرعاية الصحية بالتجزئة، فإن هذه الدعوة موجهة لك. عن الدور نحن نبحث عن قائد صيدلية ذو خبرة وروح ريادية ليتولى المسؤولية الكاملة عن قطاع الصيدليات والمعامل – بما في ذلك الإشراف على الأرباح والخسائر، والعمليات، والتوسع في السوق، واستراتيجية الفئات، وقيادة الفريق. يتطلب هذا الدور معرفة قوية بالقطاع، والتفكير الاستراتيجي، والكفاءة العالية في التنفيذ من أجل دمج نماذج الصيدليات التقليدية والرقمية، والتوسع عبر الإمارات العربية المتحدة. ستكون مسؤولاً عن قيادة محفظة تضم أكثر من 40 صيدلية، ودفع أداء البيع بالتجزئة، ونمو الفئات، وتجربة العملاء. المهام الرئيسية: - المسؤولية الكاملة عن الأرباح والخسائر لقطاع الصيدليات والمعامل ضمن مظلة ترو دوك - قيادة وإدارة وتوسيع عمليات الصيدليات عبر أكثر من 40 فرعًا - بناء وتنفيذ استراتيجيات دخول السوق، والتسعير، وتنويع العروض الخاصة بخدمات الصيدليات والمعامل - التعاون مع فرق المنتج والتكنولوجيا لرقمنة عروض البيع بالتجزئة ورحلة العملاء - دفع التميز في الصيدليات من خلال تصميم العمليات، والامتثال، وإدارة أداء الفريق - تحسين سلسلة التوريد، والمخزون، والمشتريات بالتعاون مع الموردين والشركاء - قيادة إدارة الفئات، والحملات الترويجية، والشراكات لتعزيز الإيرادات وجذب العملاء - بناء وقيادة فريق عالي الأداء في مجالات العمليات، وعرض المنتجات، والاستراتيجية التجارية - تقديم الرؤى، ولوحات المعلومات، والخطط الاستراتيجية إلى فريق القيادة المتطلبات: - 8 إلى 10 سنوات من الخبرة في أدوار قيادية في مجال البيع بالتجزئة أو التجارة الإلكترونية أو الصيدليات أو الرعاية الصحية - يُفضل بشدة الخبرة في قطاع الصيدليات؛ ووجود خبرة في خدمات المعامل أو الصحة الرقمية يُعد ميزة إضافية - سجل حافل في إدارة الفئات، وبناء الأعمال، والتوسع في القطاعات - قيادة قوية متعددة الوظائف في مجالات الاستراتيجية، والمالية، والعمليات، ودخول السوق - مهارات تحليلية وتجارية ممتازة وقدرة على اتخاذ القرارات - الارتياح للعمل في بيئة سريعة الخطى، عالية النمو، وتشبه بيئة الشركات الناشئة - الإقامة في دبي أو الاستعداد للانتقال إليها؛ وتُقدَّم المساعدة في تأشيرة الإقامة الخلفية الصناعية المفضلة: - الصحة الرقمية / البيع بالتجزئة في الصيدليات - التجارة الإلكترونية / التجارة السريعة (Q-Commerce) - قيادة فئات في قطاعات السلع الاستهلاكية سريعة التداول أو البيع بالتجزئة مع خبرة في الصحة أو الرفاهية المزايا ما نقدمه: - تعويض تنافسي: حزمة رواتب ومزايا تكافئ خبرتك ومساهماتك. - النمو الوظيفي: فرص لتعلم مهارات جديدة والتطور الوظيفي في بيئة سريعة الخطى وديناميكية. - بيئة داعمة: العمل إلى جانب خبراء الصناعة في بيئة تعاونية تُقدّر مساهمتك. - عمل ذو معنى: الشعور بالرضا لمعرفة أن عملك يُحدث أثرًا إيجابيًا في حياة المرضى كل يوم. هل أنت مستعد للانضمام إلينا؟ إذا كنت متحمسًا لهذه الفرصة وتستوفي المؤهلات، فنحن نرغب في الاستماع إليك. تقدم اليوم لتكون جزءًا من ترو دوك 24/7 وساعدنا في تشكيل مستقبل الرعاية الصحية.
Gem Homes Real Estate
مستشار عقاري
24R8+FR6 - Jebel Ali Village - Dubai - United Arab Emirates
نبحث عن وكلاء عقارات طموحين – حديثي التخرج أو ذوي خبرة – في دبي! هل أنت مستعد لمهنة ديناميكية ومجزية في سوق العقارات المزدهر في دبي؟ سواء كنت وكيل عقارات ذو خبرة أو مبتدئًا طموحًا يسعى لإثبات نفسه، فإننا نوفر لك الأدوات والدعم اللازمين للنجاح! نقدم وظيفة استشاريين عقاريين متفرغين للعقارات قيد الإنشاء / السوق الثانوي / التأجير، بوظيفة حضورية في المكتب. كمستشار عقاري، ستتولى إدارة عملائك بأنفسك. ما نقدمه: - المرونة في العمل في السوق الأساسي والثانوي. - هاتف الشركة ونظام إدارة علاقات العملاء (CRM) – لتبقى متصلًا ومنظمًا بسلاسة. - العمل في بيئة احترافية وديناميكية. - هيكل عمولات تنافسي – إمكانية ربح تتماشى مع معايير السوق. - مكافآت وفوائد خاصة – يستمتع الأداء العالي بمزايا إضافية إلى جانب العمولة، بما في ذلك رحلات دولية! - تدريب شامل – إرشاد وتوجيه مستمرين لأعضاء الفريق الجدد. ما نبحث عنه: خبرة في مجال العقارات في دبي (مفضلة) – المعرفة بالسوق تعتبر ميزة إضافية. مهارات قوية في المبيعات والتفاوض – الثقة في إغلاق الصفقات أمر بالغ الأهمية. أفراد طموحون – يُشجع المرشحون الجدد على التقديم! إذا كنت ترى نفسك مناسبًا، يرجى التقديم عبر: hr.at.gemhomes.ae +971.551336760 شكرًا لك.
الراتب عند المقابلة
Radiant Hospitality Company
مستقل في توظيف قطاع الضيافة
Dubai - United Arab Emirates
الوظيفة: مستقطب مواهب في مجال الضيافة (عمل حر) الموقع: عن بُعد الراتب: على أساس العمولة نبذة عامة: تبحث شركة راديوانت للضيافة عن مستقطب مواهب متمرس ومحفز للعمل الحر للانضمام إلى فريق العمل الدينامي الخاص بنا كمقاول مستقل. هذه الوظيفة مناسبة بشكل مثالي للمستقطبين الموهوبين الذين يمتلكون شغفًا بقطاع الضيافة ويحوزون شبكة قوية من المرشحين. سيكون على عاتق المرشح الناجح مسؤولية استقطاب المرشحين المؤهلين وإجراء التقييمات الأولية وتعيين الكفاءات المتميزة في مختلف الأدوار داخل مؤسسات عملائنا. المسؤوليات الرئيسية: - التعاون مع مديري التوظيف لفهم الاحتياجات الخاصة بالتوظيف في مختلف أدوار الضيافة - استخدام استراتيجيات ومنصات استقطاب متنوعة لتحديد المرشدين المؤهلين - مراجعة السير الذاتية وإجراء المقابلات الأولية وتقييم مهارات المرشحين ومدى توافقهم الثقافي - إدارة خطوط المرشحين وإرسال تحديثات منتظمة لمديري التوظيف - بناء وتطوير شبكة من المرشحين المحتملين في قطاع الضيافة - التفاوض بشأن العروض وتسهيل عملية الاندماج للموظفين الجدد - البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة وأوضاع سوق العمل المتطلبات والمؤهلات: - خبرة مثبتة في مجال التوظيف، ويجب أن تكون ضمن قطاع الضيافة - فهم قوي لأنواع أدوار الضيافة المختلفة ومتطلباتها - معرفة جيدة بسوق الضيافة في منطقة الشرق الأوسط - مهارات تواصل وعلاقة بين الأشخاص ممتازة - القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة الوقت بكفاءة - إجادة استخدام برامج ومنصات التوظيف (مثل لينكد إن ولوحات الوظائف) - يُفضّل بشدة امتلاك شبكة قوية من محترفي الضيافة - مرونة في ساعات العمل ومهارات تنظيمية قوية المزايا: - العمل عن بُعد من أي مكان في العالم - تحديد جدولك الخاص وتعديل العمل بما يناسب نمط حياتك - لا يوجد حد أقصى للدخل - بيئة عمل منظمة بشكل جيد - فريق عمل صغير وتعاوني - عدم الحاجة للتواصل مع العملاء - تدفق مستمر من الوظائف الشاغرة التي يجب ملؤها
الراتب عند المقابلة
Radiant Hospitality Company
مستقل في توظيف قطاع الضيافة
Dubai - United Arab Emirates
المنصب: مستقطب مواهب في قطاع الضيافة (عمل حر) الموقع: عن بعد الراتب: قائم على العمولة نظرة عامة: تبحث شركة راديوانت للضيافة عن مستقطب مواهب ذو خبرة ومحفز للانضمام إلى فريق العمل الدينامي الخاص بنا كمقاول مستقل. هذا الدور مناسب بشكل مثالي للمستقطبين الموهوبين الذين يمتلكون شغفًا بقطاع الضيافة ويتمتعون بشبكة قوية من المرشحين. سيكون على عاتق المرشح الناجح مسؤولية استقطاب المرشحين المؤهلين وإجراء التقييمات الأولية وتعيين الكفاءات المتميزة في مختلف الأدوار داخل مؤسسات عملائنا. المهام الرئيسية: - التعاون مع مديري التوظيف لفهم الاحتياجات الخاصة بالتوظيف في مختلف أدوار الضيافة - استخدام استراتيجيات ومنصات متعددة لاستقطاب المرشحين المؤهلين - فحص السير الذاتية وإجراء المقابلات الأولية وتقييم مهارات المرشحين ومدى ملاءمتهم الثقافية - إدارة خطوط المرشحين وتزويد مديري التوظيف بتحديثات منتظمة - بناء شبكة من المرشحين المحتملين في قطاع الضيافة والحفاظ عليها - التفاوض على العروض وتسهيل عملية الاندماج للموظفين الجدد - البقاء على اطلاع باتجاهات القطاع وظروف سوق العمل المتطلبات: المؤهلات: - خبرة مثبتة في مجال الاستقطاب، ويجب أن تكون في قطاع الضيافة - فهم قوي لأنواع مختلفة من أدوار الضيافة ومتطلباتها - فهم قوي لسوق الضيافة في الشرق الأوسط - مهارات تواصل وعلاقات شخصية ممتازة - القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة الوقت بكفاءة - إجادة استخدام برامج ومنصات التوظيف (مثل لينكدإن، لوحات الوظائف، إلخ) - يُفضّل بشدة امتلاك شبكة قوية من محترفي قطاع الضيافة - مرونة في أوقات العمل ومهارات تنظيمية قوية المزايا: - العمل عن بعد من أي مكان في العالم - تحديد جدول العمل الخاص بك ومواءمته مع نمط حياتك - لا يوجد حد أقصى للدخل - بيئة عمل منظمة جيدًا - فريق عمل تعاوني صغير - لا حاجة للتواصل مع العملاء - تدفق ثابت من الوظائف الشاغرة
الراتب عند المقابلة
Bonyan Al Khalij Al Motatawerah Gen. Cont. LLC
مُقايِس كميات ومحكم وثائق معًا
300 Fatima Bint Mubarak St - Al Danah - E10 - Abu Dhabi - United Arab Emirates
وظيفة شاغرة: مساح كميات ومراقب وثائق (بناء) الموقع: أبو ظبي نوع الوظيفة: دوام كامل مستوى الخبرة: مبتدئ - متوسط الجنسية المفضلة: فلبينية تاريخ البدء: توظيف فوري سيتم مناقشة الراتب أثناء المقابلة. ________________________________________ عن الدور الوظيفي نحن نبحث حاليًا عن شخص نشيط ودقيق في التفاصيل للعمل كمساح كميات ومراقب وثائق لدعم مشاريعنا الإنشائية. هذه الوظيفة المزدوجة مناسبة جدًا للمرشحين الذين لديهم خلفية قوية في مساحة الكميات ومهارات ممتازة في إدارة الوثائق. يُشجع بشدة المتخصصون الفلبينيون على التقدم. ________________________________________ المسؤوليات الرئيسية: مهمات مساح الكميات: • إعداد ومراقبة تقديرات تكلفة المشروع والميزانيات وقوائم الكميات (BOQs) • تقييم عروض الأسعار من المقاولين من الباطن وإعداد المقارنات • المساعدة في تقديم العطاءات وإدارة العقود • تتبع تقدم المشروع وإصدار تقارير التكاليف • معالجة التغييرات والمطالبات والحسابات النهائية مهمات مراقب الوثائق: • إدارة جميع الوثائق الواردة والصادرة الخاصة بالمشروع • الحفاظ على أنظمة الملفات وضمان دقة الوثائق والامتثال لها • التنسيق مع فرق المشروع لتقديم الوثائق في الوقت المناسب • ضمان سرية الوثائق الإنشائية وتتبعها بشكل صحيح • إعداد التقارير والسجلات والجداول الزمنية حسب الحاجة ________________________________________ المؤهلات: • درجة البكالوريوس في مساحة الكميات أو الهندسة المدنية أو مجال ذي صلة • خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مشاريع إنشائية • معرفة قوية بعقود البناء وممارسات التحكم في التكاليف • إجادة استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس وأوتوكاد وبرامج التحكم في الوثائق • منظم للغاية ويمتلك مهارات اتصال ممتازة • تُفضل الجنسية الفلبينية بسبب احتياجات تنسيق الفريق ________________________________________
كوكيز
إعدادات الكوكيز
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.