مساعد فني لمدير المجموعة التنفيذي (مكتب دبي)

*يرجى ملاحظة أن هذا الدور ليس مرتبطًا بشركة 2070 هيلث* لماذا ترو دوك؟ في ترو دوك، نحن نعيد تصور طريقة تقديم الرعاية الصحية عبر المنطقة من خلال دمج التكنولوجيا وتقديم الخدمات الصحية والتجارب المتمحورة حول المريض تحت سقف واحد. وبصفتها منصة رائدة في مجال الصحة الرقمية والطب عن بُعد، تمكن ترو دوك المرضى من الحصول على رعاية صحية سهلة الوصول، وبأسعار معقولة، وعالية الجودة. وتشمل خدماتنا الاستشارات الافتراضية على مدار الساعة، والرعاية المنزلية، وخدمات الكونسيرج، ومؤخرًا شبكة صيدليات ومعامل سريعة النمو من خلال استحواذنا الأخير على نوفو صيدلية. إذا كنت متحمسًا للقيادة والنمو وتحويل بيئة الرعاية الصحية بالتجزئة، فإن هذه الدعوة موجهة لك. عن الدور نحن نبحث عن قائد صيدلية ذو خبرة وروح ريادية ليتولى المسؤولية الكاملة عن قطاع الصيدليات والمعامل – بما في ذلك الإشراف على الأرباح والخسائر، والعمليات، والتوسع في السوق، واستراتيجية الفئات، وقيادة الفريق. يتطلب هذا الدور معرفة قوية بالقطاع، والتفكير الاستراتيجي، والكفاءة العالية في التنفيذ من أجل دمج نماذج الصيدليات التقليدية والرقمية، والتوسع عبر الإمارات العربية المتحدة. ستكون مسؤولاً عن قيادة محفظة تضم أكثر من 40 صيدلية، ودفع أداء البيع بالتجزئة، ونمو الفئات، وتجربة العملاء. المهام الرئيسية: - المسؤولية الكاملة عن الأرباح والخسائر لقطاع الصيدليات والمعامل ضمن مظلة ترو دوك - قيادة وإدارة وتوسيع عمليات الصيدليات عبر أكثر من 40 فرعًا - بناء وتنفيذ استراتيجيات دخول السوق، والتسعير، وتنويع العروض الخاصة بخدمات الصيدليات والمعامل - التعاون مع فرق المنتج والتكنولوجيا لرقمنة عروض البيع بالتجزئة ورحلة العملاء - دفع التميز في الصيدليات من خلال تصميم العمليات، والامتثال، وإدارة أداء الفريق - تحسين سلسلة التوريد، والمخزون، والمشتريات بالتعاون مع الموردين والشركاء - قيادة إدارة الفئات، والحملات الترويجية، والشراكات لتعزيز الإيرادات وجذب العملاء - بناء وقيادة فريق عالي الأداء في مجالات العمليات، وعرض المنتجات، والاستراتيجية التجارية - تقديم الرؤى، ولوحات المعلومات، والخطط الاستراتيجية إلى فريق القيادة المتطلبات: - 8 إلى 10 سنوات من الخبرة في أدوار قيادية في مجال البيع بالتجزئة أو التجارة الإلكترونية أو الصيدليات أو الرعاية الصحية - يُفضل بشدة الخبرة في قطاع الصيدليات؛ ووجود خبرة في خدمات المعامل أو الصحة الرقمية يُعد ميزة إضافية - سجل حافل في إدارة الفئات، وبناء الأعمال، والتوسع في القطاعات - قيادة قوية متعددة الوظائف في مجالات الاستراتيجية، والمالية، والعمليات، ودخول السوق - مهارات تحليلية وتجارية ممتازة وقدرة على اتخاذ القرارات - الارتياح للعمل في بيئة سريعة الخطى، عالية النمو، وتشبه بيئة الشركات الناشئة - الإقامة في دبي أو الاستعداد للانتقال إليها؛ وتُقدَّم المساعدة في تأشيرة الإقامة الخلفية الصناعية المفضلة: - الصحة الرقمية / البيع بالتجزئة في الصيدليات - التجارة الإلكترونية / التجارة السريعة (Q-Commerce) - قيادة فئات في قطاعات السلع الاستهلاكية سريعة التداول أو البيع بالتجزئة مع خبرة في الصحة أو الرفاهية المزايا ما نقدمه: - تعويض تنافسي: حزمة رواتب ومزايا تكافئ خبرتك ومساهماتك. - النمو الوظيفي: فرص لتعلم مهارات جديدة والتطور الوظيفي في بيئة سريعة الخطى وديناميكية. - بيئة داعمة: العمل إلى جانب خبراء الصناعة في بيئة تعاونية تُقدّر مساهمتك. - عمل ذو معنى: الشعور بالرضا لمعرفة أن عملك يُحدث أثرًا إيجابيًا في حياة المرضى كل يوم. هل أنت مستعد للانضمام إلينا؟ إذا كنت متحمسًا لهذه الفرصة وتستوفي المؤهلات، فنحن نرغب في الاستماع إليك. تقدم اليوم لتكون جزءًا من ترو دوك 24/7 وساعدنا في تشكيل مستقبل الرعاية الصحية.

شركة داخلية مشهورة متخصصة في التشطيبات ومقرها دبي تبحث عن مشرف موقع / رئيس فريق لديه خبرة لا تقل عن 5 سنوات في نفس المجال.

حول حلول مولر: حلول مولر هي مزود رائد لخدمات الاستشارات في نظام SAP، متخصصة في مساعدة الشركات على تحويل وتحسين أنظمتها في SAP. وبصفتنا شريكًا موثوقًا، فإننا نقدم حلولًا مبتكرة ومخصصة لتلبية الاحتياجات الفريدة لعملائنا. ويتولى فريق الخبراء لدينا التزامًا قويًا بتحقيق نتائج عالية الجودة وضمان نجاح كل مشروع. نظرة عامة على الوظيفة: نبحث عن محلل أول ذا كفاءة عالية وخبرة كبيرة في وظيفة SAP الوظيفية (FICO) للانضمام إلى فريقنا. وبصفتك محللًا أولًا في وظائف SAP (FICO)، ستكون مسؤولًا عن تقديم الخبرة في وحدات SAP FICO ودعم العمليات التجارية. وستعمل بشكل وثيق مع العملاء ومديري المشاريع وفرق الوظائف الأخرى لضمان تنفيذ حلول SAP FICO بنجاح وتحديثها. المتطلبات المتطلبات: - قيادة وتوجيه وإدارة موارد الفريق (المحوري أو المباشر) لتحقيق أهداف المشروع في الوقت المحدد، ضمن الميزانية، ومقابل توقعات أصحاب المصلحة في المشروع. - العمل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين في المشروع لضمان تسليم المشروع بنجاح. - يجب أن يكون قد أدار مشاريع لمدة 7 إلى 10 سنوات، ويجب أن يكون لديه خبرة في إدارة التغيير. - مهارات قوية في التنسيق والتعاون بين الفرق. - امتلاك المسؤولية الكاملة عن التنفيذ والتطوير المستمر والدعم في مجالات SAP FI/CO وPS وPP وSD. يجب تغطية المجالات الرئيسية التالية للمعرفة في مجال SAP FI/CO: - عملية وتكوين المحاسبة العامة (General Ledger Accounting). - عملية وتكوين محاسبة الحسابات الدائنة (Accounts Payable). - عملية وتكوين محاسبة الحسابات المدينة (Accounts Receivable). - عملية وتكوين إدارة الشيكات (Cheque Management). - عملية وتكوين إدارة النقد الصغير (Petty Cash Management). - عملية وتكوين المحاسبة البنكية وعملية مطابقة كشف الحساب البنكي (Bank Accounting & BRS). - عملية وتكوين محاسبة الأصول (Asset Accounting). - عملية وتكوين محاسبة مراكز التكلفة (Cost Center Accounting). - عملية وتكوين محاسبة مراكز الربح (Profit Center Accounting). - عملية وتكوين التقارير الإدارية (Management Reporting). - معرفة بالتكامل والتكوين في مجالات MM وPS وPM وETM وHCM. - إدارة تدفق نقدي المشروع / إدارة التدفق النقدي (Project Cash Flow Management / Cash Flow Management). - التحويلات البنكية الإلكترونية (Bank – Electronic Transfer). - محاسبة مراكز الربح (Profit Center Accounting). - إدارة السيولة (Liquidity Management). يجب تغطية المجالات الرئيسية التالية للمعرفة في مجال SAP PS: - إنشاء القوالب / هيكل تجزئة العمل (Create Templates/WBS). - إنشاء المشروع (Create Project). - تخطيط المشروع وتقدير التكلفة (مثل التخطيط السهل للتكلفة) (Project Planning & Project / cost estimation). - الميزانية والاعتماد (Budgeting and Release). - تنفيذ المشروع (Project Implementation). - إنهاء المشروع (Project Completion). - إعداد تقارير PS باستخدام أداة رسم التقارير أو منشئ التقارير (Building PS report via report painter or builder). - التكامل مع الوحدات الأخرى FI/CO وMM وSD وPP وPM. يجب تغطية المجالات الرئيسية التالية للمعرفة في مجال SAP PP: - بيانات الأساس في PP: بيانات المادة، قائمة المواد (BOM)، مركز العمل، مسار التشغيل، إصدار المنتج (PP Master data: Material Master, BOM, Work Center, Routing, Product Version). - تخطيط متطلبات المواد (MRP) (Material Requirement Planning). - قائمة المواد (BOM) (Bill of Materials). - تخطيط القدرة (CP) (Capacity Planning). - تخطيط سلسلة التوريد (SCP) (Supply Chain Planning). - دورة الإنتاج مع التخطيط والتنفيذ (Production lifecycle with Planning, Execution). - إدارة الطلب (Demand Management). - تخطيط وموازنة القدرة (Capacity Planning & Levelling). - أوامر الإنتاج وتأكيد أوامر الإنتاج (Production Orders & Production Order Confirmation). - التكامل مع الوحدات الأخرى FI/CO وMM وSD وPP وPM. يجب تغطية المجالات الرئيسية التالية للمعرفة في مجال SAP SD: - دعم نظام SAP RAR - محاسبة وإعداد تقارير الإيرادات في SAP (Support SAP RAR - SAP Revenue accounting and reporting). - بيانات الأساس (SD-MD) التي تتتبع كل معاملة تؤثر على بيانات وحدة SD، بما في ذلك بيانات العملاء، وبيانات المواد، وسجلات شروط الأسعار، وإدارة الائتمان. - الوظائف الأساسية (SD-BF) التي تسمح لك بإعداد الوظائف الأساسية التي تعمل عبر وحدة SD، مثل التسعير، والتحقق من توفر البضائع، وإدارة الائتمان. - المبيعات (SD-SLS) التي تعالج تفاصيل عملية المبيعات، مثل بيانات العملاء، والمنتجات، والأسعار، والتغذية الراجعة. - الشحن (SD-SHP) التي تتبع تفاصيل عملية الشحن، بما في ذلك وقت شحن الطلب وطريقة شحنه حتى التسليم أو الإرجاع. - النقل (SD-TBA) التي تعمل بشكل وثيق مع SD-SHP وتتابع جميع بيانات النقل المتعلقة بالشحنة. - التجارة الخارجية (SD-FTT) التي تعالج التفاصيل المتعلقة بمعاملات التجارة الخارجية، سواء التصدير أو الاستيراد. - الفوترة (SD-BIL) التي تدير بيانات الفوترة، بما في ذلك مبالغ المعاملات وطرق الدفع. - دعم المبيعات (SD-CAS) التي تعالج البيانات الناتجة عن التفاعلات بين العملاء وفرق المبيعات. - إدارة هياكل بيانات الأساس، والبيانات المعاملاتية، والوظائف والمكونات المنفذة، وأدوار المستخدمين والصلاحيات، والواجهات ذات الصلة. - الإشراف على توثيق متطلبات الأعمال المستقبلية وتحديد حلول تطبيقية مناسبة تتماشى مع أهداف المنظمة EO وأفضل الممارسات الصناعية. - قيادة التنفيذ والتحسين في مجال المشاريع، ودعم تحسينات نظام SAP المتعلقة بالوحدات المذكورة أعلاه طوال دورة حياة التطبيق بالكامل، بدءًا من إعداد المشروع، وصولاً إلى إعداد المخطط التفصيلي، والتنفيذ، والاستعداد النهائي، والتشغيل الفعلي والدعم. - تصميم تطويرات وتطبيقات غير قياسية في SAP، مثل الواجهات وعمليات المالية الإضافية المتعلقة بقطاع البناء. - العمل بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لتحديد المتطلبات الوظيفية وتقديم الحلول الوظيفية. - إعداد بيانات الأساس واستخراج البيانات المعاملاتية من الأنظمة المختلفة، وتحديد أدوار المستخدمين والصلاحيات، وتطوير تخطيطات التقارير، وإعداد وثائق المستخدم النهائي ومناهج التدريب. - العمل مع أصحاب المصلحة المعنيين لإجراء تدريبات المستخدم النهائي. - إدارة وتقديم الدعم الأساسي للأطراف التجارية المتضررة في حل المشكلات المتعلقة بالتمويل ومحاسبة التكاليف. - العمل على تطبيقات SAP الوظيفية الإضافية حسب التكليف، بالإضافة إلى تطبيقات SAP الأساسية. - المشاركة الفعالة في دورة تطوير المشاريع ذات الصلة بالتطبيقات الأساسية لوظائف SAP المكلّف بها، بما في ذلك جمع المتطلبات، والتحليل والتوصيات، وتصميم الحلول، والتنفيذ، والاختبار، والتوثيق. - ضمان الامتثال لجميع السياسات والإجراءات وإرشادات EO ومعايير الجودة. مسؤوليات إضافية – أخرى بالإضافة إلى ما سبق، يجب على مدير تطبيقات الأعمال – (الخدمات المشتركة) أيضًا دعم الأنشطة المذكورة أدناه عند الحاجة وحسب الاقتضاء في مجال تخصصه. - اقتراح وإجراء أبحاث حول حلول تكنولوجيا المعلومات التجارية التي تلبي متطلبات إدارات EO. - بدء وتسهيل وإدارة إثبات المفهوم (POC) لحلول تكنولوجيا المعلومات. - إعداد وثائق دراسة الجدوى التجارية مع المعلومات المطلوبة المتعلقة بالفوائد، والأهداف، وتصميم الحل، ونهج التنفيذ، والتكلفة، والجداول الزمنية، وتبرير الاستثمار (عائد الاستثمار ROI). - كتابة ومراجعة وثائق النطاق الفني المتعلقة بشراء حلول البرمجيات. - التقييم الفني / المقارنة بين حلول تكنولوجيا المعلومات / المعدات المقترحة أثناء عملية الشراء أو في المراحل المبكرة أثناء تحديد حلول تكنولوجيا المعلومات المناسبة (برمجيات / أجهزة). - تحمل المسؤولية بوضوح ضمن مجالات تخصصه الوظيفية والعمل في سياق أوسع ومصالح BS-IT، على سبيل المثال المساهمة في تطوير وتنفيذ الاستراتيجية الشاملة.

مشرف البناء هو دور إشرافي رئيسي في موقع البناء، ويكون مسؤولاً عن الإشراف على طواقم البناء وتنسيق أعمالهم، وضمان إنجاز المشاريع بأمان وكفاءة وضمن الميزانية. كما يعمل كحلقة وصل بين الإدارة والعمال، ويدير المهام اليومية، ويضمن الالتزام بقواعد السلامة، ويقدم التدريب والتوجيه. يجب أن يكون لديه خبرة لا تقل عن 10 سنوات في الإمارات العربية المتحدة، ويفضل أن تكون في مشاريع المباني الشاهقة. يُفضل تعدد المواقع، ويشترط أن يكون المتقدم من الجنسية السورية.

المسمى الوظيفي: محلل مراقبة المعاملات – مشروع المخلفات (عقد مؤقت) الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة نوع التعاقد: عقد مؤقت / مؤقت المدة: 3–6 أشهر (مع إمكانية التمديد) تاريخ البدء: فوري أو في أسرع وقت ممكن الراتب: تنافسي (حسب الخبرة) حول الدور الوظيفي نبحث عن محللي مراقبة معاملات ذوي خبرة للانضمام إلى مشروع سريع الخطى لمكافحة الجريمة المالية في مؤسسة مالية رائدة في دبي. هذه وظيفة مؤقتة تركز على معالجة كمية كبيرة من تنبيهات مراقبة المعاملات وفقًا للسياسات الداخلية والتوقعات التنظيمية المحلية. سيكون المرشح المثالي ذا خبرة عملية في مراقبة المعاملات، ويتمتع بفهم جيد لأنماط غسيل الأموال، ومستوى عالٍ من الدقة والكفاءة في الظروف المرتبطة بالوقت. المسؤوليات الرئيسية مراجعة والتحقيق في أحجام كبيرة من تنبيهات مراقبة المعاملات المتعلقة بالأنشطة المشبوهة المحتملة. تحديد الأنماط غير المعتادة أو السلوكيات أو العلامات الحمراء باستخدام القواعد المحددة مسبقًا وأنماط مكافحة غسل الأموال. إجراء التحقيقات الأولية، وتوثيق الأساس المنطقي، وإغلاق الحالات السلبية الكاذبة أو رفع الحالات المشبوهة الحقيقية. صياغة روايات واضحة وموجزة للتنبيهات وملخصات للإحالة وفقًا للسياسة. العمل ضمن أطر زمنية ضيقة وأهداف إنتاجية لدعم أهداف إنجاز المخلفات. التعاون مع قادة الفرق وأفراد ضمان الجودة والإمتثال عند الضرورة. ضمان إمكانية تتبع جميع الأعمال المنجزة بالكامل والحفاظ على الامتثال للإجراءات الداخلية والمعايير التنظيمية. المتطلبات الرئيسية خبرة من 1 إلى 3 سنوات في أدوار مراقبة المعاملات لمكافحة غسل الأموال، ويفضل أن تكون داخل مؤسسة مالية أو شركة استشارية. معرفة عملية بالتوقعات التنظيمية في دولة الإمارات العربية المتحدة والأطر الدولية لمكافحة غسل الأموال (مثل فرقة العمل المعنية بالإجراءات المالية - FATF، وولفسبيرغ). إلمام بأنظمة مراقبة المعاملات (مثل Actimize، SAS AML، FICO، أو منصات مشابهة). مهارات تحليلية قوية ودقة في تحديد الأنماط المشبوهة أو الجرائم المالية المحتملة. إثبات القدرة على إدارة أحجام عالية من التنبيهات وتحقيق أهداف المراجعة اليومية. مهارات تواصل كتابية واضحة، خاصة في صياغة إغلاقات التنبيهات وأسباب الإحالة. التحفيز الذاتي والقدرة على العمل بكفاءة في بيئة مشروع سريعة الخطى ومحفزة بالأهداف. المؤهلات المفضلة درجة البكالوريوس في المالية، أو إدارة الأعمال، أو القانون، أو مجال ذي صلة. شهادات في مكافحة غسل الأموال مثل CAMS، أو ICA، أو ما يعادلها تُعد ميزة إضافية. إتقان اللغة العربية ميزة إضافية، ولكنها ليست إلزامية. ما يتم تقديمه فرصة للمساهمة في مشروع عالي التأثير في مجال مكافحة الجريمة المالية. العمل مع بنك رائد أو شركة استشارية تعمل في دولة الإمارات العربية المتحدة. معدل يومي تنافسي للعقد. التعرض للممارسات التنظيمية الإقليمية لمكافحة غسل الأموال وبيئات التنبيهات على نطاق واسع.

الوظيفة: عمال الراتب: 900 درهم إماراتي + ساعات إضافية الجنسية: نيبالية / سريلانكية الحد الأقصى للعمر: حتى 35 سنة الموقع: أم القيوين ساعات العمل: 10 ساعات يوميًا (بما في ذلك استراحة لمدة ساعة واحدة) يوم الراحة: يوم واحد إجازة في الأسبوع (الأحد) المزايا: تأشيرة والعلاج الطبي تُوفرها الشركة