تصفح جميع التصنيفات
···
تسجيل الدخول / التسجيل
Papel
Dubai - United Arab Emirates
المفضلة
مشاركةفي بابيل هولدينغز، نحن لسنا مجرد شركة تكنولوجيا مالية أخرى. بل نحن في مهمة لإحداث ثورة في المشهد المالي. من حلول مصرفية مبتكرة إلى منتجات أصول رقمية متقدمة، نحن نُغيّر الطريقة التي يتفاعل بها الناس مع الأموال. تناسب وظائف بابيل أولئك الذين يرغبون في صنع فرق، والذين لا يمانعون الخروج من منطقة الراحة، والمستعدين لاتخاذ مخاطر لتحقيق نجاحات كبيرة. نحن أشخاص شجعان، مركزون بشكل دقيق، وذو كفاءة عالية، مع لمسة من المرح. إذا كنت شخصًا يزدهر في بيئة تتطلب مساءلة عالية، وتملك روحًا ريادية، وموهبة في تقديم حلول متميزة في المجال، فستناسبك هذه البيئة تمامًا. إذا كان هذا يتوافق معك، فستحظى بفرصة صنع أثر حقيقي وأن تصبح جزءًا من شيء يُغيّر الطريقة التي نتعامل بها مع المال والثروة. هدف الوظيفة استراتيجية امتثال الأصول الرقمية: تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة للامتثال تشمل جميع أنشطة الأصول الرقمية، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: الأصول الرقمية، المنتجات القائمة على تقنية البلوك تشين، والأدوات المالية الرقمية الناشئة. تفسير وتنفيذ الأنظمة: مراقبة وتفسير ونشر المعلومات حول القوانين والأنظمة الجديدة والمتغيرة المتعلقة بالAssets الرقمية على المستوى العالمي وفي الولايات القضائية ذات الصلة. وترجمة متطلبات الامتثال إلى سياسات وإجراءات وضوابط قابلة للتنفيذ. التراخيص التنظيمية: تولي زمام القيادة في توسيع نطاق المجموعة عالميًا، بما في ذلك التقدم بطلبات تنظيمية دولية مثل MiCA. الاستشارات والتوجيه: تقديم استشارات وتوجيهات امتثال متخصصة إلى وحدات الأعمال وأفرقة تطوير المنتجات والفريق القانوني وأصحاب المصلحة الآخرين بشأن جميع القضايا المتعلقة بالAssets الرقمية، وضمان امتثال المبادرات الجديدة منذ بدايتها. تقييم وإدارة المخاطر: إجراء تقييمات دورية للمخاطر الخاصة بعمليات الأصول الرقمية، وتحديد الفجوات المحتملة في الامتثال، واقتراح استراتيجيات للحد منها. وضع السياسات والإجراءات: صياغة ومراجعة وتحديث السياسات والإجراءات والمبادئ التوجيهية الداخلية المتعلقة بأنشطة الأصول الرقمية، وضمان أن تكون هذه السياسات قوية وفعالة في التنفيذ. التدريب والتوعية: تطوير وتقديم برامج تدريب موجهة للموظفين حول متطلبات امتثال الأصول الرقمية وأفضل الممارسات. التفاعل مع الجهات التنظيمية: المساعدة في إدارة العلاقات مع الجهات التنظيمية، والاستعداد للرد على الاستفسارات التنظيمية، ودعم طلبات الترخيص عند الحاجة. الضوابط والرصد الداخلية: تصميم وتنفيذ ضوابط داخلية فعالة لمراقبة الامتثال لأنظمة الأصول الرقمية والسياسات الداخلية. وإجراء عمليات رصد واختبار دورية للامتثال. التحقيقات والتقارير: قيادة أو دعم التحقيقات الداخلية المتعلقة بقضايا امتثال الأصول الرقمية، وإعداد تقارير شاملة للإدارة والسلطات التنظيمية. ويشمل ذلك الإشراف على الأنظمة المتخصصة المتعلقة بامتثال الأصول الرقمية. المتطلبات الخبرة: خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مجال الامتثال، مع خبرة كبيرة وقابلة للإثبات في بيئة تنظيمية للأصول الرقمية. خبرة في الأصول الرقمية: فهم عميق لتكنولوجيات ومنتجات وخدمات الأصول الرقمية (مثل: الأصول الرقمية، الرموز غير القابلة للاستبدال NFTs، التمويل اللامركزي DeFi، العملات المستقرة، تكنولوجيا البلوك تشين). المعرفة التنظيمية: معرفة واسعة بالإطارات التنظيمية العالمية والإقليمية المطبقة على الأصول الرقمية (مثل: لوائح مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب AML/CFT، ولوائح مزودي خدمات الأصول الافتراضية VASP، وقوانين الأوراق المالية المطبقة على الأصول الرقمية). خبرة في مجال المدفوعات: خبرة في قطاع المدفوعات، بما في ذلك الإلمام بلوائح معالجة المدفوعات والامتثال لمكافحة الجرائم المالية، تُعد ميزة كبيرة. المهارات التحليلية: مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية، مع القدرة على تفسير القوانين المعقدة وتطبيقها على سيناريوهات أعمال عملية. الاتصال: مهارات تواصل كتابية وشفهية ممتازة، مع القدرة على توضيح مفاهيم الامتثال المعقدة بشكل واضح وموجز أمام جماهير متنوعة. التعاون: القدرة المثبتة على العمل بشكل مستقل وتعاوني في بيئة سريعة الخطى وديناميكية. الشهادات: الشهادات ذات الصلة في مجال الامتثال (مثل CAMS، CRCM، أو شهادات متخصصة في امتثال الأصول الرقمية) تُعد ميزة إضافية. المزايا أجور تنافسية مكافأة اختيارية تأمين صحي شامل
عرض الخريطة
Abu Dhabi - United Arab Emirates
