




الملخص: يطوّر مدير التقارير المالية والأداء ويُنتج التقارير المتعلقة بالأداء والماليات لصالح هيئة الاستثمار الإماراتية (EIA)، مع تعزيز التقارير الاستثمارية وضمان الامتثال. أبرز النقاط: ١. قيادة الابتكارات في التقارير المالية وتعزيز سلامة البيانات ٢. دفع مبادرات التحول الرقمي داخل التقارير المالية ٣. تنمية ثقافة تستند إلى البيانات تركز على الدقة والامتثال والابتكار الغرض من هذا الدور يتولى مدير التقارير المالية والأداء مسؤولية تطوير وإنتاج التقارير المتعلقة بالأداء والماليات الخاصة باستثمارات وعمليات هيئة الاستثمار الإماراتية (EIA). وتؤدي هذه الوظيفة دوراً محورياً في تعزيز التقارير المتعلقة بأداء الاستثمارات، ودمج أدوات الأتمتة والأدوات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، وتحسين الشفافية في الإفصاحات المالية. كما يجب أن يشرف هذا الدور على التقارير المالية، ويضمن الامتثال لمتطلبات معايير التقارير المالية الدولية (IFRS) واللوائح التنظيمية في دولة الإمارات العربية المتحدة وأفضل الممارسات الدولية. وسيقود مدير التقارير المالية والأداء الابتكارات في مجال التقارير المالية، ويضمن التنسيق مع تحليلات الاستثمارات، ويعزز سلامة البيانات لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية داخل هيئة الاستثمار الإماراتية (EIA). المهام الاستراتيجية تقديم رؤى وتوصيات قائمة على البيانات لإدارة كبار المسؤولين، مما يمكّنهم من اتخاذ قرارات استباقية بشأن الاستثمارات الفردية الحالية والجديدة، والصناديق، وتحسين المحافظ الاستثمارية. دعم التقارير التنظيمية وأصحاب المصلحة من خلال تحليلات متعمقة لأداء الصناديق والمخاطر المالية. تطوير وتنفيذ استراتيجيات تقارير متقدمة تتماشى مع أهداف هيئة الاستثمار الإماراتية (EIA) الاستثمارية وأطر الحوكمة الخاصة بها. الاستفادة من الأتمتة وتحليلات الذكاء الاصطناعي لتحسين عمليات التقارير المالية ودقة البيانات. ودفع مبادرات التحول الرقمي داخل التقارير المالية، مما يحسّن الكفاءة والامتثال وإدارة المخاطر. التعاون مع مراجعي الحسابات الخارجيين والسلطات التنظيمية وفرق الاستثمار لتعزيز ضوابط التقارير المالية وزيادة شفافية الصناديق. المشاركة في مبادرات إدارة المخاطر المالية، وتحديد مخاطر التقارير وتنفيذ استراتيجيات التخفيف منها. المهام الأساسية إعداد تقارير الأداء المتعلقة بالأداء المالي والاستثماري لهيئة الاستثمار الإماراتية (EIA). الإشراف على إعداد القوائم المالية وتقارير أداء الصناديق والإفصاحات المالية الخارجية وفقاً لمتطلبات معايير التقارير المالية الدولية (IFRS) واللوائح التنظيمية في دولة الإمارات العربية المتحدة ومعايير التقارير الاستثمارية، مع ضمان التناسق بين جميع الوحدات المالية. تنفيذ حلول الأتمتة والأدوات المالية المدعومة بالذكاء الاصطناعي لتعزيز السرعة والدقة والكفاءة، مع دمج تحليل الأداء المالي مع التقارير الخاصة بالصناديق. تطوير وتطبيق الضوابط المالية الداخلية للحفاظ على سلامة البيانات والامتثال لأطر الحوكمة المؤسسية. إدارة عمليات التجميع المالي لضمان التقارير السلسة عبر محافظ الاستثمارات. الإشراف على اعتماد وتحسين أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وأدوات تحليل البيانات المالية، مع ضمان دقة واتساق البيانات المالية. تقديم تحليلات التباين، ورؤى العائد المعدل للمخاطر، وتقارير مؤشرات الأداء الرئيسية (KPI) لاتخاذ القرارات التنفيذية، مع قيادة تحسينات تقارير أداء الصناديق لتقديم رؤى فورية. إجراء تقييمات مخاطر التقارير المالية للحفاظ على الامتثال لسياسات الحوكمة ودعم الإدارة التنفيذية في الميزانية والتنبؤات المالية وتحليلات أداء الاستثمارات. مهام إدارة الكوادر البشرية قيادة فريق التقارير المالية وتوجيهه، وتنمية ثقافة تستند إلى البيانات تركز على الدقة والامتثال والابتكار. تقديم التدريب على أتمتة التقارير المالية، وتحليلات الذكاء الاصطناعي، والتغيرات التنظيمية. تطوير برامج تنمية المهارات والتخطيط للخلافة لمحترفي التقارير المالية. تعزيز التعاون بين القطاعات المختلفة مع فرق الاستثمار والخزينة وإدارة المخاطر لمواءمة التقارير المالية مع الاستراتيجية الاستثمارية. ضمان الالتزام بأفضل الممارسات في حوكمة البيانات وتحليلات البيانات المالية وسلامة التقارير. المتطلبات التعليم يشترط الحصول على درجة البكالوريوس أو الماجستير في التمويل أو المحاسبة أو تخصص ذي صلة، مع تفضيل حصول المرشح على درجة عليا (مثل ماجستير إدارة الأعمال MBA أو شهادة محاسب قانوني معتمد CPA أو محلل مالي معتمد CFA). وتُعد الشهادات مثل CPA أو CFA أو ACCA مرغوبة للغاية الخبرة يجب أن يتمتع المرشحون بخبرة لا تقل عن ١٠ سنوات في مجال التقارير المالية، مع خبرة لا تقل عن ٥ سنوات في تحليلات أداء الصناديق أو التقارير الاستثمارية. كما تعد الخبرة في تنفيذ حلول التقارير المالية المدعومة بالذكاء الاصطناعي وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وأدوات تحليل البيانات أمراً بالغ الأهمية. المهارات التقنية / الخبرات / المعارف يشترط امتلاك خبرة قوية في معايير التقارير المالية الدولية (IFRS) وضوابط التقارير المالية وتقارير أداء الصناديق وتحليلات الاستثمارات، بالإضافة إلى فهم شامل للوائح المالية في دولة الإمارات العربية المتحدة وأطر الامتثال والمعايير العالمية للتقارير. كما يجب أن يكون لدى المرشحين خبرة سابقة في تنسيق عمليات التدقيق والتجميع المالي وأتمتة العمليات المالية. ويُفضَّل إجادتهم لأدوات تحليل البيانات مثل بايثون (Python) وSQL وPower BI وAlteryx وTableau ومنصات إدارة الصناديق مثل Burgiss وCitco وAladdin وBloomberg وFactSet. المزايا تُعتبر هيئة الاستثمار الإماراتية (EIA) الصندوق السيادي الاتحادي الوحيد في دولة الإمارات العربية المتحدة، وقد عُهد إليها بمهمتين رئيسيتين: إدارة ثروة الدولة واستثمارها بحذر لتحقيق عوائد مالية مستدامة على المدى الطويل، والمساهمة في النمو الاقتصادي والازدهار في دولة الإمارات العربية المتحدة. وتأسست الهيئة عام ٢٠٠٧، وهي تجسد رؤيةً لدفع عجلة التنمية الوطنية من خلال إنشاء رواد صناعيين، وتنويع الأصول الاقتصادية، ودعم المبادرات الحكومية الحيوية. وتدار الهيئة وفق أعلى معايير النزاهة والمساءلة، وتخصص رأس المال استراتيجياً لتحقيق أقصى عوائد مالية مع ضمان التناغم مع الأولويات طويلة المدى لدولة الإمارات العربية المتحدة. ويُعد الانضمام إلى هيئة الاستثمار الإماراتية (EIA) فرصةً فريدة لتكون في طليعة تشكيل المستقبل الاقتصادي لدولة الإمارات العربية المتحدة. ويحصل الموظفون على بيئة غنية تشجع على الابتكار والتفكير الاستراتيجي والتميز، وتوفّر الهيئة ما يلي: النمو المهني: أطر تطوير شاملة تنسّق بين كفاءات الفرد وأهداف المنظمة، وتعزز ثقافة التعلّم المستمر والاحتراف. الخبرة المتنوعة: التعرّض لمجموعة متنوعة من الاستثمارات العالمية والإقليمية التي تمتد عبر قطاعات متعددة، ما يتيح للموظفين بناء خبرات في إدارة الأصول المالية والاستراتيجية عالية المخاطر. العمل المؤثر: فرصة المساهمة في المشاريع والمبادرات الوطنية التحويلية، حيث يلعب الموظفون دوراً محورياً في إنشاء رواد صناعيين يدفعون عجلة نمو دولة الإمارات العربية المتحدة. الثقافة التعاونية: مكان عمل يركّز على الأداء وقيم العمل الجماعي والابتكار والالتزام بالتميز.


